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心理學教材:現代管理心理學(修訂本) 版權信息
- ISBN：9787303011070
- 條形碼：9787303011070 ; 978-7-303-01107-0
- 裝幀：暫無
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
心理學教材:現代管理心理學(修訂本) 目錄
**章 管理心理學的對象、任務與方法**節 管理心理學的對象第二節 管理心理學的任務第三節 管理心理學的學科性質及其與鄰近學科的關系第四節 管理心理學的研究方法第二章 管理心理學及其理論思想的發展簡史**節 外國管理科學及管理心理學的發展簡史第二節 我國管理心理學的發展第三章 馬克思主義的人性觀與西方管理心里學的人性假設**節 馬克思主義的人性觀第二節 西方管理心理學的人性假設第四章 認知的個別差異與管理**節 一般知覺過程第二節 社會知覺第三節 自我知覺第四節 影響社會知覺的因素及社會認知障礙的克服第五章 個性差異與管理**節 能力的差異與管理第二節 氣質的差異與管理第三節 性格的差異與管理第四節 判定個性差異的工具——心理測驗第六章 個體行為動機與激勵**節 行為與動機第二節 需要與激勵第三節 幾種主要的激勵理論第七章 態度與管理**節 態度的概述第二節 態度的形成與轉變第三節 態度轉變的理論第四節 態度的測量第八章 團體行為與管理**節 團體的概述第二節 團體的凝聚力、士氣和高效率第三節 團體的信息與意見溝通第四節 團體的人際關系第五節 團體的決策第六節 團體的競爭、合作與沖突第九章 組織行為與管理**節 組織的概述第二節 組織的理論和模型第三節 組織的改革第四節 組織發展第十章 領導行為與管理**節 領導的概述第二節 領導的素質、結構與影響力第三節 領導理論研究第四節 領導者的選擇、考查與測評第十一章 職工的心理衛生與健康**節 心理衛生與保健的概述第二節 職工的心理緊張（應激）與松弛第三節 情緒與身心健康第四節 挫折與心理衛生第五節 職工心理疾病的咨詢、預防與治療附錄一、部分心理測驗量表二、管理心理學題庫三、管理心理學練習與思考題答案參考資料
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心理學教材:現代管理心理學(修訂本) 節選
《現代管理心理學》是作者在多年從事心理學和管理心理學教學的基礎上編著而成，包括管理心理學的理論及發展簡史、個體行為與管理、團體行為與管理、組織行為與管理、領導行為與管理、職工心理衛生與保健等內容，書后附有練習與思考題及其答案。《現代管理心理學》具有較強的理論性、科學性和實用性，自出版以來，已根據需要進行了兩次比較大的修訂。《現代管理心理學》可作為大學本科、專科、夜大、函大及各類培訓班、進修班教材，也可供企業、行政及組織部門的干部與管理人員閱讀。
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