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新書--化解我們內(nèi)心的沖突

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出版社:九州出版社出版時(shí)間:2021-06-01
開本: 32開 頁(yè)數(shù): 304
中 圖 價(jià):¥23.0(4.0折) 定價(jià)  ¥58.0 登錄后可看到會(huì)員價(jià)
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新書--化解我們內(nèi)心的沖突 版權(quán)信息

  • ISBN:9787510897832
  • 條形碼:9787510897832 ; 978-7-5108-9783-2
  • 裝幀:一般膠版紙
  • 冊(cè)數(shù):暫無(wú)
  • 重量:暫無(wú)
  • 所屬分類:>

新書--化解我們內(nèi)心的沖突 本書特色

◎ 被譯為20多種語(yǔ)言,美國(guó)亞馬遜1000+評(píng)價(jià)4.7星,十余年雄踞心理類排行榜前列 ◎ 夫妻冷戰(zhàn)、親子矛盾、職場(chǎng)踩踏、國(guó)際戰(zhàn)爭(zhēng)……一切沖突的根源都在于自我背叛!其實(shí),你一直都知道該怎么做,卻老是找理由不去做,因?yàn)槟氵不夠了解自己。 ◎ 要想化解沖突,并不需要討好他人、糾正行為,也不需要控制情緒,只需要停止和自己較勁,聽從內(nèi)心*本源的聲音。

新書--化解我們內(nèi)心的沖突 內(nèi)容簡(jiǎn)介

你或許感到周圍到處都是火藥桶,個(gè)個(gè)一碰就炸。溝通總是力不從心,自己被無(wú)視、被欺騙、被傷害,滿腹委屈卻敢怒不敢言。你會(huì)迫切地期待別人認(rèn)錯(cuò)改過,幻想事情因此就能有所改觀。然而仔細(xì)檢視戰(zhàn)火蔓延之處,我們就不難發(fā)現(xiàn),所有的沖突,都源于自我背叛。不是別人跟你過不去,是你在跟自己較勁。 閱讀本書時(shí),你將跟隨一位問題少年的父親一起參加一次特別的座談會(huì),像剝洋蔥一樣一層層深入沖突的內(nèi)核,直面自己內(nèi)心*初的沖動(dòng),并借助金字塔模型由內(nèi)而外地解決問題。化解沖突*關(guān)鍵的不是糾正行為,也不是情緒管理,而是看清并忠于自己,獲得內(nèi)心的和平。

新書--化解我們內(nèi)心的沖突 目錄

《化解我們內(nèi)心的沖突》得到的贊譽(yù) i

前 言 i

**部分 和平的心 001

當(dāng)我們開始把別人視作物品時(shí),我們就是在激怒他們,讓自己的生活更加艱難。我們其實(shí)就是在邀請(qǐng)他人來(lái)作踐我們的生活,就是在用我們口口聲聲說(shuō)自己憎恨的東西來(lái)激怒別人。

**章 沙漠中的敵人 003

第二章 更深層次的事 012

第三章 戰(zhàn)爭(zhēng)中的和平 025

第四章 行為之下的真相 035

第五章 沖突模式的演化 048

第六章 惡化的敵我關(guān)系 062

第七章 正確的事和正確的方式 069

第二部分 從和平到戰(zhàn)爭(zhēng) 081

當(dāng)我覺得自己被他人困擾時(shí),我學(xué)會(huì)了問自己這樣一個(gè)問題:我要求自己和要求他人的標(biāo)準(zhǔn)是一樣的嗎?當(dāng)我擔(dān)心自己正在給別人找借口時(shí),我是否也在擔(dān)心我在給自己找借口?當(dāng)他人擺脫偏見時(shí),我是否也在以同樣的謹(jǐn)慎讓自己擺脫偏見呢?

第八章 現(xiàn)實(shí)和理智 083

第九章 一個(gè)想法的開端 092

第十章 選擇戰(zhàn)爭(zhēng) 099

第十一章 需要戰(zhàn)爭(zhēng) 112

第十二章 戰(zhàn)爭(zhēng)細(xì)菌 129

第十三章 關(guān)于戰(zhàn)爭(zhēng)細(xì)菌的進(jìn)一步討論 140

第十四章 通向戰(zhàn)爭(zhēng)的路 150

第三部分 從戰(zhàn)爭(zhēng)到和平 169

“我向它*低的枝葉伸出手,摘下了一顆種子。我把它包好,將它視作我曾親手扼殺、如今卻希望能夠起死回生的友誼的象征,然后把它放進(jìn)了我的口袋里,那個(gè)傍晚,我在一封寫給哈米什的信里向他袒露了自己的新生,為我冷酷無(wú)情的行為和我造成的痛苦向他道歉。我把那顆種子也放在了里面,它既代表著我們?cè)?jīng)的情誼,也代表著我對(duì)復(fù)蘇這段友誼的希望!

第十五章 道歉 171

第十六章 戰(zhàn)爭(zhēng)中的禮物 178

第十七章 不穿鞋的征途 189

第十八章 投降 199

第十九章 找到心中的和平 209

第二十章 尋找外部的戰(zhàn)爭(zhēng) 218

第二十一章 保持方框外的狀態(tài) 236

第四部分 傳播和平 247

把影響力金字塔應(yīng)用到實(shí)際生活,它將在我們與他人的交流之中指引我們前行,無(wú)論這交流是發(fā)生在家里、工作場(chǎng)合,還是國(guó)際社會(huì)中。它會(huì)讓我們的頭腦和心靈保持清醒,告訴我們應(yīng)該采取怎樣的行動(dòng)。它會(huì)幫助我們提高自己積極的影響力,哪怕情況艱難。

第二十二章 和平的策略 249

第二十三章 金字塔的教訓(xùn) 264

第二十四章 摩利亞山上的和平 273


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新書--化解我們內(nèi)心的沖突 節(jié)選

沖突無(wú)處不在。無(wú)論是工作場(chǎng)合、家還是各類團(tuán)體,都免不了出現(xiàn)沖突。問題在于,太多人不知道該如何處理沖突。例如,2013 年斯坦福大學(xué)出版的《高管培訓(xùn)調(diào)查》(Executive Coaching Survey)顯示,和其他類型的技巧比起來(lái),許多公司CEO 都認(rèn)為提高處理沖突的技巧更為緊要。要是對(duì)父母?jìng)冋归_一次調(diào)查,結(jié)果也會(huì)相差不遠(yuǎn)。 既然需求如此巨大,為什么這個(gè)問題還是這么令人困惑呢?原因就在于,沖突和魔術(shù)一樣,真正的行動(dòng)都發(fā)生在無(wú)人注視的時(shí)刻。比如說(shuō),我們總是假設(shè)處于沖突中的人們都渴望解決沖突,但事實(shí)并不完全如此。如果孩子叛逆,父母確實(shí)會(huì)想終結(jié)這種叛逆;為暴君老板工作的人也想要終結(jié)暴政,處于弱勢(shì)的臣民則希望得到尊重。但也要注意,此時(shí)沖突中的各方卻都在等待同一個(gè)解決方法:他們都在等著對(duì)方做出改變。那么,在沖突持續(xù)存在而得不到解決時(shí),我們還用得著大驚小怪嗎? 實(shí)際上,比起解決辦法,處于沖突中的人們更看重其他東西!痘馕覀儍(nèi)心的沖突》一書便說(shuō)出了這些東西究竟是什么,也展示了家庭、工作場(chǎng)合和世界上的各種沖突是如何從同樣的根源滋生起來(lái)的。此外,本書還展示了我們?nèi)绾蜗到y(tǒng)地誤解沖突,以及我們?nèi)绾卧诓唤?jīng)意間令我們自認(rèn)為正試著去解決的問題陷入僵局。 本書的**版發(fā)行于2006 年。從那時(shí)起,本書被翻譯為近20 種語(yǔ)言,并在沖突解決領(lǐng)域長(zhǎng)期暢銷。而這一版是本書的第二版,其中增加了新的附錄,能夠幫助人們更好地應(yīng)用其中的概念。 《化解我們內(nèi)心的沖突》有助于組織打破谷倉(cāng)效應(yīng),改變執(zhí)法機(jī)關(guān)的行事方式和結(jié)果,彌合勞資關(guān)系,捥救婚姻和其他各種關(guān)系。商業(yè)和政府領(lǐng)導(dǎo)、父母、教授和沖突領(lǐng)域的專業(yè)人士都將此書作為指導(dǎo),尋求他們面前*為棘手的問題的解決方法。 此書以故事的形式展開。阿拉伯人尤瑟夫·阿爾法拉和猶太人阿維·羅森,二人的父親都死在了對(duì)方同胞的手上。《化解我們內(nèi)心的沖突》講述的正是他們?nèi)绾巫叩揭黄,又是如何幫助其他人走到一起,而我們又該如何走出那些把我們壓得喘不過氣來(lái)的斗爭(zhēng)。 雖然本書中的一些故事來(lái)自真實(shí)發(fā)生的事件,但其中呈現(xiàn)的角色和組織都不代表任何真實(shí)的人或組織。從很多方面看,這些角色也正反映了我們自己。他們和我們一樣,有長(zhǎng)處也有弱點(diǎn),有志向也有絕望。他們也在努力解決那些壓在我們身上的問題。他們就是我們,而我們就是他們。所以,他們的教訓(xùn)也幫助了我們。 希望存在嗎?當(dāng)然。因?yàn)槲覀兊膯栴}也和他們的一樣,并不僅僅存在于表面。這既是我們面對(duì)的挑戰(zhàn),也是我們的機(jī)會(huì)。

新書--化解我們內(nèi)心的沖突 作者簡(jiǎn)介

美國(guó)亞賓澤協(xié)會(huì)(Arbinger Institute)是一家學(xué)術(shù)底蘊(yùn)深厚的管理培訓(xùn)與咨詢公司,由來(lái)自商業(yè)、法律、經(jīng)濟(jì)、心理學(xué)、哲學(xué)、教育等諸多領(lǐng)域的專家組成,曾成功幫助上百個(gè)組織減少人事問題,提高利潤(rùn)。其客戶遍及諸多行業(yè),知名的有谷歌、微軟、波音、耐克、雀巢、殼牌、美國(guó)海軍、康奈爾大學(xué)等。

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