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好團隊是帶出來的:團隊管理的49個關鍵 版權信息
- ISBN：9787518071616
- 條形碼：9787518071616 ; 978-7-5180-7161-6
- 裝幀：平裝-膠訂
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
好團隊是帶出來的:團隊管理的49個關鍵 本書特色
小成功靠自己，大成功靠團隊。本書從帶領和管理團隊的具體方法入手，全面系統地闡述了團隊管理的關鍵因素和實戰細節，包括識人、用人、留人的學問，明確目標與規則，有效溝通，協作共贏，合理授權，引入競爭機制，化解沖突等，向讀者提供了一套實用的操作性指導，以具體和有效的方法幫助讀者打造自己的高績效團隊。
好團隊是帶出來的:團隊管理的49個關鍵 內容簡介
小成功靠自己，大成功靠團隊。本書從帶領和管理團隊的具體方法入手，全面系統地闡述了團隊管理的關鍵因素和實戰細節，包括識人、用人、留人的學問，明確目標與規則，有效溝通，協作共贏，合理授權，引入競爭機制，化解沖突等，向讀者提供了一套實用的操作性指導，以具體和有效的方法幫助讀者打造自己的高績效團隊。
好團隊是帶出來的:團隊管理的49個關鍵 目錄
**章 識人、用人、留人是門大學問 1.世界上沒有完美的個人，只有完美的團隊 / 2 2.把恰當的人才放在團隊中*恰當的位置上 / 5 3.將團隊目標層層分解到個人，讓個人目標成為團隊目標的一部分 / 10 4.分析團隊每個成員所扮演的角色 / 13 5.合理搭配人才，注重優勢互補，實現團隊1 12的整體功效 / 16 6.留住并用好團隊中的核心員工 / 19 7.把團隊成員當作合伙人 / 23 第二章#8195;明確目標與規則 1.確定和實現團隊中共同的奮斗目標 / 28 2.創造共同愿景，激勵團隊追求卓越 / 33 3.為團隊制定挑戰性的目標及相應的計劃 / 36 4.規則明確、紀律嚴明是團隊制勝的法寶 / 38 第三章#8195;有效溝通，拉近彼此距離 1.有效溝通是建立高效團隊的前提 / 44 2.有效溝通的關鍵在于傾聽 / 48 3.良好的溝通能夠讓雙方充分理解，達成共識 / 53 4.順暢溝通渠道，確保團隊上下有效溝通交流 / 56 第四章#8195;倡導協作，增強團隊凝聚力 1.企業的成功靠團隊 / 64 2.信任是合作的前提，也是團隊管理的基礎 / 67 3.打造一個有戰斗力的團隊，成員間的換位思考不可或缺 / 72 4.彼此協作是團隊生存之本 / 75 5.團隊合作是一家企業成功的保證，也是一個人成功的前提 / 78 6.激發員工的團隊意識，不斷增強團隊凝聚力 / 82 第五章#8195;合理授權，提高團隊成員參與度 1.合理授權的基礎是信任 / 86 2.不要抓住權力不放，要盡可能地授權給團隊成員 / 91 3.給團隊成員充分的自主權 / 96 4.讓團隊成員分享權力與責任 / 99 5.賦予團隊成員自己作決策的權力 / 102 6.積極提高團隊成員的參與度，讓每個人都成為決策者 / 105 第六章#8195;要引入競爭，也要化解沖突 1.在團隊內部引入競爭機制，讓員工在良性競爭中成長 / 112 2.引進外來人員激發團隊活力 / 116 3.激發團隊中建設性沖突，保持企業經營活力 / 120 4.巧妙化解團隊成員之間的沖突 / 124 5.用好團隊中的“馬蠅” / 128 6.制造危機氛圍，讓團隊成員時刻保持高度警惕性 / 132 第七章#8195;提升自身領導力 1.團隊管理者要以身作則，給員工樹立一個正確的榜樣 / 138 2.團隊領導不要吝嗇對員工的贊美 / 142 3.表現出對團隊的信心 / 146 4.尊重每一位成員，包括那些給你制造麻煩的人 / 151 5.敢于起用比自己能力強的人 / 157 6.團隊領導和員工之間應保持適度的距離 / 160 7.避免和團隊成員有直接的沖突 / 163 第八章#8195;加強團隊文化建設 1.加強人性化管理，營造充滿關愛的團隊氛圍 / 168 2.讓每一位員工都感到他在團隊里很重要 / 173 3.塑造獨具特色的團隊文化 / 176 4.讓員工為團隊感到自豪 / 180 5.激發員工和團隊的熱情，打造一個充滿激情的團隊 / 183 6.創造良好的團隊工作氛圍，有效提高員工工作積極性 / 188 7.把握團隊管理中的公平原則，公平地對待每一個成員 / 190 8.立即行動是團隊成員的基本素質，也是團隊文化的具體體現 / 193 9.創建學習型組織，提升企業核心競爭力 / 197
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好團隊是帶出來的:團隊管理的49個關鍵 作者簡介
呂國榮，知名暢銷書作者，人力資源管理專家，上海復銳企業管理咨詢公司首席咨詢師、培訓師。出版過《你的工資從哪里來》《你在為誰工作》《執行力是管出來的：打造高效執行力的58個關鍵》等員工培訓類暢銷書，其中多部圖書被許多大型企業、機構列為員工職業素質的培訓教材。另有《贏局》《比爾·蓋茨：優秀員工的10大準則》《老板為什么會發火》等五部圖書版權輸出，在韓國出版。
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