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我讀管理經典 版權信息
- ISBN:9787111486954
- 條形碼:9787111486954 ; 978-7-111-48695-4
- 裝幀:一般膠版紙
- 冊數:暫無
- 重量:暫無
- 所屬分類:>>
我讀管理經典 本書特色
與企業界的朋友們在一起討論管理的問題,常常感受到一些認知的困難,這些困難使我不得不檢討和重新審視:是不是對于規律性的認識不足夠?是不是沒有把握*基本的內涵?是不是沒有了“初心”而忘了“為什么出發”?回答這些問題的一個途徑,在我看來是回歸經典著作,通過對核心概念和基本知識的理解,去尋找發展中規律性的認識,來生成我們的心智與能力。 華章出版20年,其經典著作不斷傳遞給讀者,讓我受益。蘇格拉底認為,知識的唯一功能是自知,促進個人在智力、道德和精神層面的成長。而對禪宗和道家而言,知識也意味著自知,并視其為獲取智慧達到頓悟之途。對于知識的意義,東西方先哲不約而同地闡述相同的認知,這也是支持我不斷閱讀和理解經典著作的驅動力。
我讀管理經典 內容簡介
巨匠的思維,大師的眼光,智者的足跡,讓你在從未走過的路上坦然無懼 你的時間在哪里,財富就在哪里。流連于太多的選擇和誘惑,往往徒勞而返,一無所成。“經典”將巨人的肩膀悄悄地放在你的腳下,巨匠的思維,大師的眼光,智者的足跡,讓你在從未走過的路上坦然無懼。 無論是德魯克、泰勒,還是科特勒、柯林斯,管理經典中的每個名字,都足以讓人怦然心動。把時間花在“經典”上,你的人生將與眾不同。
我讀管理經典 目錄
推薦序 華章,一個邂逅經典的地方
前 言 管理是經典而非時尚
上篇 管理的本質:效率
如何真正理解管理,讓管理發揮作用,取決于對管理本質的理解,管理的本質就是提高效率。
**章 勞動生產率 2
泰勒與勞動生產效率 《科學管理原理》 2
第二章 組織效率 13
福列特的四個管理基本原理 《福列特論管理》 13
法約爾與組織效率*大化 《工業管理與一般管理》 26
韋伯與現代組織管理 《社會組織與經濟組織理論》 34
管理行為中的有限理性判斷 《管理行為》 43
我們常常關注組織而忽略個體 《組織與管理》 53
第三章 人的效率 64
人際關系中關鍵活動是激勵人 《工業文明的社會問題》 64
巴納德的意義和經理人員的意義 《經理人員的職能》 74
領導方式的有效性取決于環境條件 《讓工作適合管理者》 89
如何有效地激發員工的工作積極性 《再論如何激勵員工》 96
人的潛能和價值 《人類激勵理論》 105
下篇 管理的特征:結果評價
結果評價是這些經典的管理研究成果價值貢獻的核心特征,同時也是管理活動的基本特征。
第四章 企業管理基本原理 114
管理者必須卓有成效 《卓有成效的管理者》 114
管理實踐的基本原理 “彼得·德魯克先生管理系列” 124
企業是什么 《管理的實踐》 144
創新需轉化為行動及結果 《創新與企業家精神》 150
第五章 企業管理的領域 155
在合適的時間做合適的事情 《營銷原理》 155
競爭力與組織管理的關系 《z理論》 172
遠離競爭 《競爭戰略》 181
產品意圖 《競爭大未來》 194
重塑企業的經營 《營銷想象力》 204
選擇成就卓越 《選擇卓越》 213
如何讓管理者勝任 《領導梯隊》 220
我讀管理經典 作者簡介
陳春花 華南理工大學工商管理學院教授、博士生導師,新希望六和股份有限公司聯席董事長、首席執行官,新華都商學院聯合創始教授。 作者曾獲2006、2009兩屆中國教育部高等學校人文社會科學優秀著作三等獎,2007中國最佳本土商業作者獎,機械工業出版社60周年“最具影響力作者”獎,并蟬聯四屆華南理工大學“我最喜愛導師”稱號。 作者發表著作20多部,其中代表作《領先之道》、《經營的本質》、《超越競爭》、《中國企業的下一個機會》、《冬天的作為》、《管理的常識》、《從理念到行為習慣》,主編教材《組織行為學》、《管理溝通》、《企業文化》、《品牌戰略管理》,主編“21世紀公共管理與行政管理系列教材”,近3年發表核心期刊論文200多篇。作者另著有隨筆集《掬水月在手》、《在蒼茫中點燈》、《手比頭高》、《從現在出發》、《讓心安住》和《讓心淡然》。
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