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杜老師的生產力-18 版權信息
- ISBN：9787506068710
- 條形碼：9787506068710 ; 978-7-5060-6871-0
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
杜老師的生產力-18 本書特色
時至今日，生產力決定了個人的成就，也決定了組織的興衰存亡，更是決定一個國家是否有競爭力的關鍵。 《德魯克管理思想漫畫叢書（18）：杜老師的生產力》所包含的內容是今日發展中國家面臨的重大課題，也是知識員工績效貢獻的關鍵。事實上，與一個企業當中，知識型員工的生產力往往不如預期，甚至遠低于體力勞動者，“專業的無知，熟練的無能”正意味著知識員工的問題所在。 因此，生產力也是知識員工績效貢獻的關鍵，有關“知識員工的質與量”的生產力便成為21世紀全球共同努力的方向，更是身為知識員工所面臨的重大問題與挑戰，也是偉大的機會之所在，值得企業和員工們探討與重視。
杜老師的生產力-18 內容簡介
首創用漫畫解讀德魯克思想，圖文并茂，寓教于樂！只要1小時，輕松學管理。 來自臺灣的彼得德魯克管理哲學思想傳播者，歷時數載的傾情之作！ 喚醒知識員工的自覺與自律，提升知識員工的生產力。 學會“如何學習、如何工作、學會如此做工，開始更聰明地工作！
杜老師的生產力-18 目錄
終身學習是現代人的生活方式
員工的水平與五個層級
三次革命使知識成為唯一的關鍵資源
成長的終極目標就是為客戶作出貢獻
生產力三部曲
生產力的本質是知識而非體力
唯有平衡才具有生產力
發揮人的特殊能力和貢獻
唯有近乎完美才更具有賣相
經營決策的四項*關鍵資訊
擁有更大工作生產力的四個步驟
員工的水平與五個層級
三次革命使知識成為唯一的關鍵資源
成長的終極目標就是為客戶作出貢獻
生產力三部曲
生產力的本質是知識而非體力
唯有平衡才具有生產力
發揮人的特殊能力和貢獻
唯有近乎完美才更具有賣相
經營決策的四項*關鍵資訊
擁有更大工作生產力的四個步驟
使用工具的兩個誤區
四種生產制度
不同的生產制度不同的需求
展開全部
杜老師的生產力-18 作者簡介
詹文明，美國加州克萊爾蒙特大學彼得德魯克管理研究中心深造，師從現代管理之父彼得德魯克，獲大師親自指導。 作為彼得德魯克管理哲學思想的實踐者、傳播者，多年來，詹文明以“國際級企業布道家”為職志，受邀擔任企業、個性組織領導者或CEO的首席咨詢顧問，授課客戶包括中國銀行、華為集團、IBM、聯想集團、中興通訊、美的集團等。
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