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多替公司想想 版權信息
- ISBN：9787307068902
- 條形碼：9787307068902 ; 978-7-307-06890-2
- 裝幀：暫無
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
多替公司想想 本書特色
當前金融風暴肆虐，員工必須培養科學的工作觀，多替公司想想，與公司風雨同舟，和衷共濟，才能度過經濟寒冬，確保工作無憂。
京東方（上市公司），保利（重慶）等500余家企業團購本書。
中國*著名的獵公司推薦為所有企業培訓標準教材。
銷量突破30萬冊
中國*著名的獵頭公司——浩竹獵頭強烈推薦
浩竹獵頭公司，2000年初成立、以良好的口碑，真誠的服務、踏實的作風、優秀的業績，贏得包括中央電視臺《經濟半小時》、《東方時空》、《中國企業》、日本、《讀賣新聞》，美國《福布斯》、《香港時報》，中國臺灣tnn電視臺等一百多家海內外主流媒體兩百多篇采訪報道，被廣大業內同行和國內人力資源經理認可為國內*著名的獵頭公司。
多替公司想想 內容簡介
優秀的員工首先就要有一種積極的工作態度，站在老板的角度、公司的角度，來完成自己能力的提升。公司是員工的船。員工一旦成為公司的一員，就與老板一起成為了公司這條船的水手和船長。當前金融風暴肆虐，員工必須培養科學的工作觀，多替公司想想，與公司風雨同舟、和衷共濟，才能度過經濟寒冬，確保工作無憂。
多替公司想想 目錄
培養科學的工作觀（代序）
序
**章 公司是你的船
與公司一起乘風破浪
像老板一樣為公司著想
看到工資以外的東西
第二章 公司先贏然后雙贏
一榮俱榮一損俱損
公司先贏個人后贏
不要只做老板告訴你的事
尋找你的平衡點
第三章 態度**
珍視眼前的工作
對工作心存感激
干一行愛一行成一行
第四章 帶著激情去工作
激情是工作的靈魂
沒有目標就沒有激情
阻礙激情的幾大惡習
激情在于保持
第五章 忠誠勝于能力
公司需要忠誠的員工
忠誠是*有力的工作保障
自己才是忠誠的受益者
弄清楚忠誠的目標
第六章 敬業才能立業
敬業才能立業
像對待生命一樣對待工作
勤奮是敬業的前提
工作中無小事
“我能多做些什么”
第七章 沒有任何借口
只有責任沒有借口
到位更要補位
自我反省承擔責任
主動承攬任務
第八章 主動執行 自動自發
執行主動一點
*嚴格的標準是自己設定的
我是主人翁
敷衍的是自己
自動自發
第九章 服從是美德
服從是一種美德
做老板的得力助手
*高級的服從藝術
對立情緒要不得
第十章 誠實守信
千萬不要弄虛作假
視信譽為生命
誠信是一種習慣
員工誠信鑄就公司未來
第十一章 融入團隊增強凝聚力
單槍匹馬難成事
發揮“蟻群智慧”
團隊目標高于一切
演好團隊里的角色
第十二章 有學習力才有創造力
學習是終身的事業
個人學習帶動公司學習
從小人物變成大人物
后記
序
**章 公司是你的船
與公司一起乘風破浪
像老板一樣為公司著想
看到工資以外的東西
第二章 公司先贏然后雙贏
一榮俱榮一損俱損
公司先贏個人后贏
不要只做老板告訴你的事
尋找你的平衡點
第三章 態度**
珍視眼前的工作
對工作心存感激
干一行愛一行成一行
第四章 帶著激情去工作
激情是工作的靈魂
沒有目標就沒有激情
阻礙激情的幾大惡習
激情在于保持
第五章 忠誠勝于能力
公司需要忠誠的員工
忠誠是*有力的工作保障
自己才是忠誠的受益者
弄清楚忠誠的目標
第六章 敬業才能立業
敬業才能立業
像對待生命一樣對待工作
勤奮是敬業的前提
工作中無小事
“我能多做些什么”
第七章 沒有任何借口
只有責任沒有借口
到位更要補位
自我反省承擔責任
主動承攬任務
第八章 主動執行 自動自發
執行主動一點
*嚴格的標準是自己設定的
我是主人翁
敷衍的是自己
自動自發
第九章 服從是美德
服從是一種美德
做老板的得力助手
*高級的服從藝術
對立情緒要不得
第十章 誠實守信
千萬不要弄虛作假
視信譽為生命
誠信是一種習慣
員工誠信鑄就公司未來
第十一章 融入團隊增強凝聚力
單槍匹馬難成事
發揮“蟻群智慧”
團隊目標高于一切
演好團隊里的角色
第十二章 有學習力才有創造力
學習是終身的事業
個人學習帶動公司學習
從小人物變成大人物
后記
展開全部
多替公司想想 節選
《多替公司想想》講述了：優秀的員工首先就要有一種積極的工作態度，站在老板的角度、公司的角度，來完成自己能力的提升。公司是員工的船。員工一旦成為公司的一員，就與老板一起成為了公司這條船的水手和船長。當前金融風暴肆虐，員工必須培養科學的工作觀，多替公司想想，與公司風雨同舟、和衷共濟，才能度過經濟寒冬，確保工作無憂。
多替公司想想 相關資料
我認為高級干部要具有24小時都為公司工作著想的覺悟，對工作一定要“走火入魔”，時時刻刻為公司操心，甚至晚上做夢也要做公司的夢。對一般干部，則要求每天為公司干16小時，除了晚上睡覺做夢可以悉聽君便外，其他時間都必須思考公司的工作。而一般員工則要多替公司想想，與公司共榮共存。 ——日本三洋電機公司總經理 井植薰
多替公司想想 作者簡介
張先勇，著名經管類圖書撰稿人，企業咨詢專家，長期從事個人發展及企業成長的研究與傳播工作，曾策劃出版了大量管理類圖書。現為北京某培訓機構的研發負責人，為許多大中型企業提供管理咨詢和員工培訓服務。其作品有《終身學習與未來社會的個人生存》、《德隆危機：誰更應該反思》等。
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