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數(shù)字化轉(zhuǎn)型策劃方略與實施全案:數(shù)字經(jīng)濟時代下的傳統(tǒng)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,轉(zhuǎn)向何方、如何轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)什么
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數(shù)字化轉(zhuǎn)型策劃方略與實施全案:數(shù)字經(jīng)濟時代下的傳統(tǒng)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,轉(zhuǎn)向何方、如何轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)什么 版權(quán)信息
- ISBN：9787520826921
- 條形碼：9787520826921 ; 978-7-5208-2692-1
- 裝幀：平裝-膠訂
- 冊數(shù)：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>
數(shù)字化轉(zhuǎn)型策劃方略與實施全案:數(shù)字經(jīng)濟時代下的傳統(tǒng)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,轉(zhuǎn)向何方、如何轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)什么 內(nèi)容簡介
本書介紹了企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型時機、數(shù)字化戰(zhàn)略結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型、數(shù)字化組織轉(zhuǎn)型、數(shù)字化商業(yè)模式打造、數(shù)字化產(chǎn)品服務(wù)設(shè)計、數(shù)字化營銷渠道構(gòu)建、數(shù)字化賦能全產(chǎn)業(yè)鏈等內(nèi)容，并細致闡述了數(shù)字化轉(zhuǎn)型的誤區(qū)和注意事項，旨在幫助廣大企業(yè)找到一條可行的、實用的、適合自身的數(shù)字化轉(zhuǎn)型之路。
數(shù)字化轉(zhuǎn)型策劃方略與實施全案:數(shù)字經(jīng)濟時代下的傳統(tǒng)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,轉(zhuǎn)向何方、如何轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)什么 目錄
**章 底層邏輯：數(shù)字化轉(zhuǎn)型的本質(zhì)
**節(jié) 什么是數(shù)字化轉(zhuǎn)型 / 2
第二節(jié) 數(shù)字化時代已經(jīng)到來 / 5
第三節(jié) 數(shù)字化對企業(yè)的影響 / 8
第四節(jié) 數(shù)字化與信息化的區(qū)別 / 11
第五節(jié) 什么是數(shù)字經(jīng)濟 / 14
第六節(jié) 數(shù)字化轉(zhuǎn)型到底要轉(zhuǎn)變什么 / 17
第七節(jié) 數(shù)字化轉(zhuǎn)型的意義 / 21
第八節(jié) 數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級本質(zhì)是利用數(shù)字技術(shù)建設(shè)核心競爭力 / 24
第二章 借勢而動：數(shù)字化轉(zhuǎn)型的時機
**節(jié) 企業(yè)是否到了必須進行數(shù)字化轉(zhuǎn)型的階段 / 30
第二節(jié) 不同行業(yè)的企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的契機 / 34
第三節(jié) 數(shù)字化轉(zhuǎn)型的企業(yè)案例 / 36
第四節(jié) 數(shù)字化轉(zhuǎn)型的未來趨勢 / 39
第五節(jié) 企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的*備要素 / 42
第三章 戰(zhàn)略先行：數(shù)字化戰(zhàn)略結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型
**節(jié) 戰(zhàn)略策劃數(shù)字化 / 48
第二節(jié) 企業(yè)數(shù)字化發(fā)展的核心理念 / 51
第三節(jié) 數(shù)字化戰(zhàn)略結(jié)構(gòu)設(shè)計 / 55
第四節(jié) 數(shù)字化轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略落地方案 / 59
第五節(jié) 馬太效應(yīng)在數(shù)字化轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略中的體現(xiàn) / 62
第六節(jié) 敏捷、共創(chuàng)和迭代的數(shù)字化轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略 / 65
第四章 組織跟進：數(shù)字化組織轉(zhuǎn)型
**節(jié) 數(shù)字化轉(zhuǎn)型重點在于組織的適應(yīng)性 / 70
第二節(jié) 數(shù)字化轉(zhuǎn)型是一把手工程 / 73
第三節(jié) 一把手的數(shù)字化領(lǐng)導(dǎo)力打造 / 76
第四節(jié) 組織結(jié)構(gòu)的數(shù)字化創(chuàng)新轉(zhuǎn)型 / 79
第五節(jié) 數(shù)字化轉(zhuǎn)型人才的吸納 / 83
第六節(jié) 企業(yè)文化的數(shù)字化轉(zhuǎn)型 / 87
第五章 模式設(shè)計：數(shù)字化商業(yè)模式打造
**節(jié) 傳統(tǒng)商業(yè)模式和數(shù)字化商業(yè)模式的區(qū)別與利弊 / 92
第二節(jié) 如何構(gòu)建數(shù)字化商業(yè)模式 / 95
第三節(jié) 創(chuàng)新數(shù)字化商業(yè)思維 / 100
第四節(jié) 數(shù)字化轉(zhuǎn)型催生新行業(yè) / 103
第五節(jié) 商業(yè)長期主義與數(shù)字化轉(zhuǎn)型 / 107
第六節(jié) 數(shù)字智能與智能商業(yè)操作系統(tǒng) / 110
第六章 產(chǎn)品為綱：數(shù)字化產(chǎn)品服務(wù)設(shè)計
**節(jié) 什么是數(shù)字化產(chǎn)品 / 116
第二節(jié) 產(chǎn)品與服務(wù)的數(shù)字化融合 / 119
第三節(jié) 數(shù)字化設(shè)計思維 / 122
第四節(jié) 數(shù)字化時代的用戶參與創(chuàng)新 / 125
第五節(jié) 用“大航母、小戰(zhàn)艦”開發(fā)產(chǎn)品 / 128
第六節(jié) 數(shù)字化服務(wù)管理模型 / 130
第七章 渠道為王：數(shù)字化營銷渠道構(gòu)建
**節(jié) 數(shù)字化營銷渠道有哪些 / 134
第二節(jié) 電子商務(wù)數(shù)字化新模式 / 137
第三節(jié) 線下線上數(shù)字化融合 / 140
第四節(jié) 數(shù)字化營銷的創(chuàng)新發(fā)展 / 143
第五節(jié) 各行業(yè)數(shù)字化營銷的異同 / 146
第六節(jié) 數(shù)字化營銷是數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展的先行者 / 149
第八章 全員轉(zhuǎn)型：數(shù)字化賦能全產(chǎn)業(yè)鏈
**節(jié) 技術(shù)賦能：夯實基礎(chǔ)設(shè)施 / 154
第二節(jié) 生態(tài)賦能：打造數(shù)字化供應(yīng)鏈生態(tài) / 157
第三節(jié) 市場賦能：數(shù)字化創(chuàng)造商業(yè)新藍海 / 159
第四節(jié) 團隊賦能：優(yōu)化企業(yè)組織結(jié)構(gòu) / 162
第五節(jié) 管理賦能：更低成本、更高效率 / 165
第六節(jié) 文化賦能：打造品牌IP / 167
第九章 轉(zhuǎn)型陷阱：數(shù)字化轉(zhuǎn)型五大誤區(qū)
**節(jié) 一味效仿，喪失自我的轉(zhuǎn)型 / 172
第二節(jié) 技術(shù)先行，然后再轉(zhuǎn)型 / 174
第三節(jié) 尚無危機，沒必要轉(zhuǎn)型 / 176
第四節(jié) 產(chǎn)業(yè)鏈前端無須轉(zhuǎn)型 / 177
第五節(jié) 缺乏人才，難以轉(zhuǎn)型 / 179
第十章 細節(jié)定成敗：數(shù)字化轉(zhuǎn)型注意事項
**節(jié) 要有清晰可量化的KPI / 184
第二節(jié) 量化各領(lǐng)域數(shù)字化價值收益 / 186
第三節(jié) 警惕數(shù)字化轉(zhuǎn)型的敗局 / 188
第四節(jié) 過分控制成本導(dǎo)致虎頭蛇尾 / 191
第五節(jié) 數(shù)字化轉(zhuǎn)型面臨的認知阻力，使得IT部門成為轉(zhuǎn)型天花板 / 193
第六節(jié) 數(shù)字化轉(zhuǎn)型的成果評定是重中之重 / 195
**節(jié) 什么是數(shù)字化轉(zhuǎn)型 / 2
第二節(jié) 數(shù)字化時代已經(jīng)到來 / 5
第三節(jié) 數(shù)字化對企業(yè)的影響 / 8
第四節(jié) 數(shù)字化與信息化的區(qū)別 / 11
第五節(jié) 什么是數(shù)字經(jīng)濟 / 14
第六節(jié) 數(shù)字化轉(zhuǎn)型到底要轉(zhuǎn)變什么 / 17
第七節(jié) 數(shù)字化轉(zhuǎn)型的意義 / 21
第八節(jié) 數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級本質(zhì)是利用數(shù)字技術(shù)建設(shè)核心競爭力 / 24
第二章 借勢而動：數(shù)字化轉(zhuǎn)型的時機
**節(jié) 企業(yè)是否到了必須進行數(shù)字化轉(zhuǎn)型的階段 / 30
第二節(jié) 不同行業(yè)的企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的契機 / 34
第三節(jié) 數(shù)字化轉(zhuǎn)型的企業(yè)案例 / 36
第四節(jié) 數(shù)字化轉(zhuǎn)型的未來趨勢 / 39
第五節(jié) 企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的*備要素 / 42
第三章 戰(zhàn)略先行：數(shù)字化戰(zhàn)略結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型
**節(jié) 戰(zhàn)略策劃數(shù)字化 / 48
第二節(jié) 企業(yè)數(shù)字化發(fā)展的核心理念 / 51
第三節(jié) 數(shù)字化戰(zhàn)略結(jié)構(gòu)設(shè)計 / 55
第四節(jié) 數(shù)字化轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略落地方案 / 59
第五節(jié) 馬太效應(yīng)在數(shù)字化轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略中的體現(xiàn) / 62
第六節(jié) 敏捷、共創(chuàng)和迭代的數(shù)字化轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略 / 65
第四章 組織跟進：數(shù)字化組織轉(zhuǎn)型
**節(jié) 數(shù)字化轉(zhuǎn)型重點在于組織的適應(yīng)性 / 70
第二節(jié) 數(shù)字化轉(zhuǎn)型是一把手工程 / 73
第三節(jié) 一把手的數(shù)字化領(lǐng)導(dǎo)力打造 / 76
第四節(jié) 組織結(jié)構(gòu)的數(shù)字化創(chuàng)新轉(zhuǎn)型 / 79
第五節(jié) 數(shù)字化轉(zhuǎn)型人才的吸納 / 83
第六節(jié) 企業(yè)文化的數(shù)字化轉(zhuǎn)型 / 87
第五章 模式設(shè)計：數(shù)字化商業(yè)模式打造
**節(jié) 傳統(tǒng)商業(yè)模式和數(shù)字化商業(yè)模式的區(qū)別與利弊 / 92
第二節(jié) 如何構(gòu)建數(shù)字化商業(yè)模式 / 95
第三節(jié) 創(chuàng)新數(shù)字化商業(yè)思維 / 100
第四節(jié) 數(shù)字化轉(zhuǎn)型催生新行業(yè) / 103
第五節(jié) 商業(yè)長期主義與數(shù)字化轉(zhuǎn)型 / 107
第六節(jié) 數(shù)字智能與智能商業(yè)操作系統(tǒng) / 110
第六章 產(chǎn)品為綱：數(shù)字化產(chǎn)品服務(wù)設(shè)計
**節(jié) 什么是數(shù)字化產(chǎn)品 / 116
第二節(jié) 產(chǎn)品與服務(wù)的數(shù)字化融合 / 119
第三節(jié) 數(shù)字化設(shè)計思維 / 122
第四節(jié) 數(shù)字化時代的用戶參與創(chuàng)新 / 125
第五節(jié) 用“大航母、小戰(zhàn)艦”開發(fā)產(chǎn)品 / 128
第六節(jié) 數(shù)字化服務(wù)管理模型 / 130
第七章 渠道為王：數(shù)字化營銷渠道構(gòu)建
**節(jié) 數(shù)字化營銷渠道有哪些 / 134
第二節(jié) 電子商務(wù)數(shù)字化新模式 / 137
第三節(jié) 線下線上數(shù)字化融合 / 140
第四節(jié) 數(shù)字化營銷的創(chuàng)新發(fā)展 / 143
第五節(jié) 各行業(yè)數(shù)字化營銷的異同 / 146
第六節(jié) 數(shù)字化營銷是數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展的先行者 / 149
第八章 全員轉(zhuǎn)型：數(shù)字化賦能全產(chǎn)業(yè)鏈
**節(jié) 技術(shù)賦能：夯實基礎(chǔ)設(shè)施 / 154
第二節(jié) 生態(tài)賦能：打造數(shù)字化供應(yīng)鏈生態(tài) / 157
第三節(jié) 市場賦能：數(shù)字化創(chuàng)造商業(yè)新藍海 / 159
第四節(jié) 團隊賦能：優(yōu)化企業(yè)組織結(jié)構(gòu) / 162
第五節(jié) 管理賦能：更低成本、更高效率 / 165
第六節(jié) 文化賦能：打造品牌IP / 167
第九章 轉(zhuǎn)型陷阱：數(shù)字化轉(zhuǎn)型五大誤區(qū)
**節(jié) 一味效仿，喪失自我的轉(zhuǎn)型 / 172
第二節(jié) 技術(shù)先行，然后再轉(zhuǎn)型 / 174
第三節(jié) 尚無危機，沒必要轉(zhuǎn)型 / 176
第四節(jié) 產(chǎn)業(yè)鏈前端無須轉(zhuǎn)型 / 177
第五節(jié) 缺乏人才，難以轉(zhuǎn)型 / 179
第十章 細節(jié)定成敗：數(shù)字化轉(zhuǎn)型注意事項
**節(jié) 要有清晰可量化的KPI / 184
第二節(jié) 量化各領(lǐng)域數(shù)字化價值收益 / 186
第三節(jié) 警惕數(shù)字化轉(zhuǎn)型的敗局 / 188
第四節(jié) 過分控制成本導(dǎo)致虎頭蛇尾 / 191
第五節(jié) 數(shù)字化轉(zhuǎn)型面臨的認知阻力，使得IT部門成為轉(zhuǎn)型天花板 / 193
第六節(jié) 數(shù)字化轉(zhuǎn)型的成果評定是重中之重 / 195
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數(shù)字化轉(zhuǎn)型策劃方略與實施全案:數(shù)字經(jīng)濟時代下的傳統(tǒng)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,轉(zhuǎn)向何方、如何轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)什么 作者簡介
柴磊：
現(xiàn)任復(fù)星集團數(shù)智化共享中心總經(jīng)理，曾任北大縱橫集團合伙人、金蝶集團數(shù)字化專家等職。多年企業(yè)管理咨詢和數(shù)字化轉(zhuǎn)型頂層規(guī)劃設(shè)計經(jīng)驗，為30多家大中型企業(yè)提供數(shù)字化建設(shè)頂層規(guī)劃，擅長數(shù)字化戰(zhàn)略策劃、數(shù)字化商業(yè)模式設(shè)計、數(shù)字化組織升級、數(shù)字化架構(gòu)規(guī)劃。
企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型是一個時代話題，要始終堅信：路途雖遠，行則將至；事情雖難，做則必成。
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