中圖網小程序
一鍵登錄
更方便
本類五星書更多>
-
>
妙相梵容
-
>
基立爾蒙文:蒙文
-
>
我的石頭記
-
>
心靈元氣社
-
>
女性生存戰爭
-
>
縣中的孩子 中國縣域教育生態
-
>
(精)人類的明天(八品)
曲折的職業道路 : 在終身工作時代找準定位 版權信息
- ISBN：9787504698230
- 條形碼：9787504698230 ; 978-7-5046-9823-0
- 裝幀：一般純質紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
曲折的職業道路 : 在終身工作時代找準定位 本書特色
1.《星期日泰晤士報》商業暢銷書D1名。職場小白的職業生涯規劃指南。 2.可操作性強，從心態到行動，一步步給讀者以指導。 3.案例豐富且真實。作者從眾多真實的咨詢案例中選取針對不同職業規劃需求的真實案例，讓你的職業設計更具參考性。 4.內容設計非常人性化，頁面有很多留白，給讀者反思和記錄的空間。本書不單給予行動上的指導，作者還用真摯的同理性給予情感上的支持。
曲折的職業道路 : 在終身工作時代找準定位 內容簡介
如今，職業道路變得越來越曲折，在不同職位、行業、地點甚至職業生涯之間頻繁且靈活地轉換逐漸成為新的常態。曲折的職業道路會令人感到壓力重重甚至不堪重負，但如果你知道如何充分加以利用，它就會給你帶來機遇、自由和目標。 為了充分利用曲折的職業道路提供的機遇，我們需要思考一些重要問題：我擅長做什么？我堅持什么信念？哪些東西能激勵或推動我？未來我要到哪里去？在本書中，你將學會當今職場成功的五項關鍵技能：·發揮自己的很好優勢·探索自己的價值觀·克服心中打擊自信的“小怪獸”·建立更有效的人際關系網·探索自己未來的可能性書中提供了大量有關工作形態變化的深刻見解，幫助你實現個人成長的練習，還有成功人士的建議，可以幫助你打造更加快樂和成功的職業生涯。
曲折的職業道路 : 在終身工作時代找準定位 目錄
序章 歡迎踏上曲折的職業道路
第1章 曲折的職業道路
和誰一起工作
從事哪些工作
何時何地工作
為什么工作
新的工作時代
避開障礙，接受曲折
第2章 D尖優勢
什么是優勢？
為什么要在曲折的職業道路上發揮D尖優勢
如何發現自己的優勢：四步法
展現你的優勢
第3章 價值觀
什么是價值觀？
在曲折的職業道路上，價值觀的重要性如何體現？
價值觀是如何形成的？
發展階段
指導原則
了解你的價值觀
踐行你的價值觀
探索價值觀
第4章 自信
什么是自信？
自信對于職業生涯的意義
有關自信的誤區
了解和困住打擊自信的“小怪獸”
認可并回顧自己的成果
評估和建立自己的支持體系
信心助力
第5章 人脈
什么是人脈？
人脈對于曲折的職業道路有何意義？
建立適合自己的人脈
建議和方法
第6章 未來的可能性
什么是未來的可能性？
未來的可能性對于曲折的職業道路有何意義？
可能性
你的職業目標
完善未來技能
面向未來，不斷提升自己
接受曲折的職業道路
曲折的職業道路上的困境
來自成功人士100條職業建議
第1章 曲折的職業道路
和誰一起工作
從事哪些工作
何時何地工作
為什么工作
新的工作時代
避開障礙，接受曲折
第2章 D尖優勢
什么是優勢？
為什么要在曲折的職業道路上發揮D尖優勢
如何發現自己的優勢：四步法
展現你的優勢
第3章 價值觀
什么是價值觀？
在曲折的職業道路上，價值觀的重要性如何體現？
價值觀是如何形成的？
發展階段
指導原則
了解你的價值觀
踐行你的價值觀
探索價值觀
第4章 自信
什么是自信？
自信對于職業生涯的意義
有關自信的誤區
了解和困住打擊自信的“小怪獸”
認可并回顧自己的成果
評估和建立自己的支持體系
信心助力
第5章 人脈
什么是人脈？
人脈對于曲折的職業道路有何意義？
建立適合自己的人脈
建議和方法
第6章 未來的可能性
什么是未來的可能性？
未來的可能性對于曲折的職業道路有何意義？
可能性
你的職業目標
完善未來技能
面向未來，不斷提升自己
接受曲折的職業道路
曲折的職業道路上的困境
來自成功人士100條職業建議
展開全部
曲折的職業道路 : 在終身工作時代找準定位 作者簡介
[英]海倫·塔珀（Helen Tupper） [英]莎拉·埃利斯（Sarah Ellis） “神奇的如果”（Amazing If）公司的聯合創始人。這家公司的使命是讓每個人的職業生涯變得更美好。她們與李維斯（Levi’s）、沃達豐（Vodafone）、聯合利華（Unilever）和維薩（Visa）等在內的世界品牌進行廣泛合作，設計和提供實用的學習經驗，幫助每個人自信地穿越和掌控自己的職業生涯。他們還共同主持了英國排名第一的職業播客“曲折的職業生涯”，她們在TEDx上所作的演講《Z好的職業路徑不一定是一條直線》，收到廣泛歡迎。 莎拉和海倫在創立Amazing If之前，曾經在維珍（Virgin）、微軟（Microsoft）、巴克萊（Barclays）和塞恩斯伯里（Sainsbury’s）等公司就職，擔任領導職位。海倫是英國慈善機構“工作家庭”（Working Families）的受托人，莎拉是倫敦市長工作空間咨詢委員會（the Mayor of London Workspace Advisory Board）的聯合主席。
書友推薦
- >
名家帶你讀魯迅:故事新編
- >
苦雨齋序跋文-周作人自編集
- >
朝聞道
- >
巴金－再思錄
- >
伯納黛特,你要去哪(2021新版)
- >
隨園食單
- >
羅曼·羅蘭讀書隨筆-精裝
- >
李白與唐代文化
本類暢銷
