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哈佛極簡管理學(xué):如何理性決策、高效管理與應(yīng)對變革 版權(quán)信息
- ISBN：9787542961297
- 條形碼：9787542961297 ; 978-7-5429-6129-7
- 裝幀：暫無
- 冊數(shù)：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
哈佛極簡管理學(xué):如何理性決策、高效管理與應(yīng)對變革 內(nèi)容簡介
哈佛大學(xué)歷史悠久，管理學(xué)大師云集，管理學(xué)派林立，管理學(xué)內(nèi)容博大精深，該從哪里入手打開哈佛大學(xué)管理學(xué)的大門呢？如何才能快速而又輕松地掌握哈佛大學(xué)管理學(xué)的精華？ 本書秉持“極簡”這一原則，將哈佛大學(xué)百年管理學(xué)的精華內(nèi)容濃縮于一書，為廣大管理學(xué)愛好者、管理專家和學(xué)者、企業(yè)總裁、管理者、各級經(jīng)理人指明了一條邁向哈佛管理學(xué)殿堂的通道。 本書從管理學(xué)基礎(chǔ)、決策與戰(zhàn)略、組織與溝通、領(lǐng)導(dǎo)與激勵、執(zhí)行與控制、危機與變革、管理實踐七大角度，分門別類，層層深入，條分縷析，抽絲剝繭般地將哈佛大學(xué)管理學(xué)的核心知識和重要管理原則、策略、工具、方法，完整、全面、清晰地展現(xiàn)在讀者面前，為讀者描述出一個清晰簡明的管理學(xué)框架和體系，讓廣大讀者在Z短的時間內(nèi)以Z便捷的方式透徹學(xué)習(xí)并掌握哈佛大學(xué)管理學(xué)的精髓，開拓管理思維和思路，提高管理水平。
哈佛極簡管理學(xué):如何理性決策、高效管理與應(yīng)對變革 目錄
管理學(xué)基礎(chǔ)篇
01 為什么要管理，管理什么，怎樣管理
管理學(xué)：如何卓有成效管人和理事的學(xué)問 / 002
02 管理學(xué)在什么時候確立其正統(tǒng)地位
管理運動：現(xiàn)代管理的前奏 / 005
03 **條汽車生產(chǎn)流水線是怎樣產(chǎn)生的
科學(xué)管理理論：讓管理走向科學(xué)殿堂 / 007
04 管理為什么能進(jìn)入大學(xué)課堂
一般管理理論：管理沒有黨派，管理普遍存在 / 010
05 “官僚制”沒有錯，錯的是“官僚主義”
行政組織理論：一種理想的官僚組織模式 / 013
06 霍桑工廠的實驗如何揭開人性化管理的序幕
人際關(guān)系理論：從經(jīng)濟人假設(shè)到社會人假設(shè)的轉(zhuǎn)化 / 016
07 是先有管理后有決策，還是先有決策后有管理
行政決策理論：管理就是決策 / 019
08 好管理讓人走向成熟，差管理讓人走向不成熟
不成熟—成熟理論：管理者要充當(dāng)員工的“父母” / 022
09 胡蘿卜加大棒何時有效，何時失效
X—Y理論：人性假設(shè)決定管理方式 / 025
10 管理要圍繞“滿意—不滿意”做文章
雙因素理論：金錢和健康一個都不能少 / 029
11 管理沒有放之四海而皆準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)
領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變理論：領(lǐng)導(dǎo)無定式，需視具體情況而定 / 032
12 美國企業(yè)怎樣向日本企業(yè)學(xué)習(xí)
Z理論：管理需要民主，也需要集中 / 035
13 學(xué)習(xí)能力是組織唯一持久的競爭優(yōu)勢
學(xué)習(xí)型組織理論：組織的第五項修煉 / 038
14 決勝未來的企業(yè)轉(zhuǎn)型、升級與再生之路
企業(yè)再造理論：從頭改變，重新設(shè)計 / 042
15 知識經(jīng)濟時代管理思潮的主旋律
知識管理理論：知識是組織*有價值的資產(chǎn) / 046
決策與戰(zhàn)略篇
16 在充滿風(fēng)險的世界中，沒有“萬全之策”
布利丹效應(yīng)：兩全其美決策的概率幾乎為零 / 050
17 只有掌聲的決策不是好決策
波克定理：有爭論才有高論 / 053
18 沒有好的降落傘就不要離開飛機
福克蘭定律：不決策也是一種決策 / 055
19 決策不是尋求*好的，而是尋求*適合的
......
展開全部
哈佛極簡管理學(xué):如何理性決策、高效管理與應(yīng)對變革 節(jié)選
什么要管理，管理什么，怎樣管理 管理學(xué)：如何卓有成效管人和理事的學(xué)問 管理學(xué)是一門綜合性的交叉學(xué)科，是系統(tǒng)研究管理活動的基本規(guī)律和一般方法的科學(xué)。管理學(xué)是適應(yīng)現(xiàn)代社會化大生產(chǎn)的需要產(chǎn)生的，它是研究社會組織在現(xiàn)有的條件下，通過合理地組織和配置人、財、物等因素，為了實現(xiàn)預(yù)期的目標(biāo)，提高生產(chǎn)力的水平，以人為中心進(jìn)行的協(xié)調(diào)活動。 一般意義上講，管理是通過采取某些具體的手段和措施，設(shè)計、營造、維護一種環(huán)境，包括組織內(nèi)部和外部的環(huán)境，使所有管理對象在特定的環(huán)境中，做到協(xié)調(diào)而有序地進(jìn)行活動。 管理是指在特定的環(huán)境下，管理者通過執(zhí)行計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、控制等職能，整合組織的各項資源，實現(xiàn)組織既定目標(biāo)的活動過程。它有三層含義： （1）管理是一種有意識、有目的的活動，它服務(wù)并服從于組織目標(biāo)。 （2）管理是一個連續(xù)進(jìn)行的活動過程，實現(xiàn)組織目標(biāo)的過程，就是管理者執(zhí)行計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制等職能的過程。這一系列職能之間是相互關(guān)聯(lián)的，從而使管理過程體現(xiàn)為一個連續(xù)進(jìn)行的活動過程。 （3）管理是在一定的環(huán)境中進(jìn)行的，在開放的條件下，任何組織都處于千變?nèi)f化的環(huán)境之中。復(fù)雜的環(huán)境成為決定組織生存與發(fā)展的重要因素。 管理學(xué)的發(fā)展經(jīng)歷了三個階段： 興起階段：第二次世界大戰(zhàn)后到1972年。 這一階段的特點是注重從概念體系方面建立管理學(xué)的理論模式，著重研究如何把先進(jìn)國家的管理轉(zhuǎn)移到發(fā)展中國家，以促進(jìn)其經(jīng)濟的發(fā)展。 低潮階段：1973年到20世紀(jì)70年代末。 這一階段管理學(xué)研究受當(dāng)時流行的一般系統(tǒng)論的影響，而一般系統(tǒng)論的衰退對管理理論也產(chǎn)生了一定的影響。 高潮階段：20世紀(jì)80年代初至今。 這一階段以四部管理著作——《Z理論》《日本企業(yè)管理藝術(shù)》《公司文化》《成功之路》為標(biāo)志。在這一過程中，出現(xiàn)了與前兩個階段不同的特點：運用企業(yè)文化理論進(jìn)行管理理論研究，并取得重大成果；對企業(yè)內(nèi)部管理要素和方式的研究有了新的突破，并設(shè)計了分析內(nèi)部管理要素的模型，試圖為管理理論研究提供新的科學(xué)的分析工具；研究重點由過去的以概念分析為主轉(zhuǎn)向以實踐為主，增加了研究成果的價值。 管理學(xué)有兩重性，既有自然屬性也有社會屬性。它不同于其他學(xué)科，具有以下幾個主要特點。 1.??一般性 管理學(xué)是從一般原理、一般情況的角度對管理活動和管理規(guī)律進(jìn)行研究，不涉及管理學(xué)分支學(xué)科的業(yè)務(wù)和方法的研究。管理學(xué)是研究所有管理活動中的共性原理的基礎(chǔ)理論科學(xué)，無論是“宏觀原理”還是“微觀原理”，都需要管理學(xué)的原理作基礎(chǔ)來加以學(xué)習(xí)和研究。管理學(xué)是各門具體的或?qū)ｉT的管理學(xué)科的共同基礎(chǔ)。 2.??綜合性 從管理內(nèi)容上看，管理學(xué)涉及的領(lǐng)域十分廣闊。它需要從不同類型的管理實踐中抽象概括出具有普遍意義的管理思想、管理原理和管理方法，從影響管理活動的各種因素上看，除了生產(chǎn)力、生產(chǎn)關(guān)系、上層建筑這些基本因素外，還有自然因素、社會因素等。從管理學(xué)科與其他學(xué)科的相關(guān)性上看，它與經(jīng)濟學(xué)、社會學(xué)、心理學(xué)、數(shù)學(xué)、計算機科學(xué)等都有密切關(guān)系，是一門綜合性非常強的學(xué)科。 3.??實踐性 管理學(xué)所提供的理論與方法都是實踐經(jīng)驗的總結(jié)與提煉。同時，管理的理論與方法只有為實踐服務(wù)，才能顯現(xiàn)出管理理論與方法的強大生命力。 4.??社會性 構(gòu)成管理過程主要因素的管理主體與管理客體，都是社會*有生命力的人，這就決定了管理的社會性。同時，管理在很大程度上帶有生產(chǎn)關(guān)系的特征，因此沒有超階級的管理學(xué)，這也體現(xiàn)了管理的社會性。 5.??歷史性 管理學(xué)是對前人的管理實踐、管理思想和管理理論的總結(jié)、揚棄和發(fā)展，割斷歷史，不了解前人對管理經(jīng)驗的理論總結(jié)和管理歷史，就難以很好地理解、把握和運用管理學(xué)。
哈佛極簡管理學(xué):如何理性決策、高效管理與應(yīng)對變革 作者簡介
貝武，生于20世紀(jì)70年代，擁有經(jīng)濟學(xué)專業(yè)博士學(xué)位，資深的金融圈人士，也是多家財經(jīng)媒體的專欄作家和評論員。其作品《從零開始讀懂金融學(xué)》（第一版）出版后，深受讀者喜愛，長期位居京東等各大網(wǎng)上書城金融與投資類排行榜TOP51。
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