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向傳統管理說不 版權信息
- ISBN：9787518063147
- 條形碼：9787518063147 ; 978-7-5180-6314-7
- 裝幀：平裝-膠訂
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
向傳統管理說不 本書特色
作者以在海爾集團365個日夜的工作實踐為基礎，以在主流媒體十多年的文字積淀為工具，以在國內知名商學院所學理論為參照，以獨特的視角和體驗，審視企業中*為關鍵的企業家精神、企業文化、企業管理模式，為你講述張瑞敏、人單合一管理模式及海爾文化對當下所有企業的啟示。
這里既有宏大的敘事，又有細小的故事；既有經典案例，又有親身體會；不刻意吹捧，亦不故意抹黑。感情充沛地講述一位熟悉的陌生人，輕松易懂地解構一種新型管理模式，真誠地描繪一種震撼人心的獨特氣質。人物可讀、模式可學、文化可用，未來可期！
向傳統管理說不 內容簡介
作者以在海爾集團365個日夜的工作實踐為基礎，以在主流媒體十多年的文字積淀為工具，以在靠前知名商學院所學理論為參照，以獨特的視角和體驗，審視企業中很為關鍵的企業家精神、企業文化、企業管理模式，為你講述張瑞敏、人單合一管理模式及海爾文化對當下所有企業的啟示。 這里既有宏大的敘事，又有細小的故事；既有經典案例，又有親身體會；不刻意吹捧，亦不故意抹黑。感情充沛地講述一位熟悉的陌生人，輕松易懂地解構一種新型管理模式，真誠地描繪一種震撼人心的獨特氣質。人物可讀、模式可學、文化可用，未來可期！
向傳統管理說不 目錄
**章 這個工人不一般 1.01 “掖縣鬼子”劉子山 1.02 非典型性高中生 1.03 我們工人有力量 1.04 **學歷 1.05 事業成功算不得企業家 1.06 商學院院長 1.07 共產黨員 1.08 段子手 1.09 預見者 1.10 旁觀者 1.11 瘋狂閱讀第二章 地球上*強外力 2.01 管理之本：人人皆有四性 2.02 管理起源：跟著牛頓走過300年 2.03 管理百年：從經濟人到自主人 2.04 管理未來：互聯網和中國同時來了 2.05 管理心法：我們中國人是可以的 2.06 管理智者：那些叛逆者已經登場了 2.07 管理之初，再拋棄一個熟知 2.08 人單合—不是阿米巴 2.09 人單合一的傳奇故事 2.10 思維上：不再在“大”字蝦功夫 2.11 戰略上：企業不再出產品 2.12 組織上：不再一級一級壓死人 2.13 組織上：不再把職能部門當閘口 2.14 流程上：不再和其他部門扯皮 2.15 薪酬上：不再讓公司來發工資 2.16 財務匕：不再用傳統的財務報表 2.17 技術上：不再把專利當個法寶 2.18 人單合一為什么這么難理解 2.19 人單合一的軟肋第三章 削盡你的書生氣 3.01 海爾不是企業 3.02 領導力靠的不是權威 3.03 怎么做銷售 3.04 怎么去學習 3.05 怎么搞兼并 3.06 特別困難的日子怎么過 3.07 千言萬語是文化 3.08 清除老人文化 3.09 打倒領導文化 3.10 干掉借口文化 3.11 拋棄人情文化 3.12 挑戰常識文化 3.13 集開會文化之大成 3.14 反對文化侵略 3.15 脫胎于車間，革命在網絡 3.16 007號業務員
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向傳統管理說不 相關資料
海爾人單合一的商業模式，是世界上*令人興奮的商業模式。海爾 CEO張瑞敏，則是全球*開拓力的領袖。適南的書寫得精彩！
——量子管理學奠基人、《量子領導力》作者 丹娜·左哈爾 (Danah Zohar)
長達25年的“超越預算”之旅，使得我與許多卓越的公司保持著聯系。與其所售產品、服務相比，這些公司都發現了他們在領導和管理方面更大的競爭優勢。作為先鋒隊，他們勇敢地挑戰既定真理，并激勵著后來者。
可是，沒有哪一個能和中國海爾比肩。這家世界*的白色家電制造商在張瑞敏的領導下，不斷地自我革新。人單合一模式所蘊含的哲學思考不僅令人興奮，還貢獻了驚人的業績增長和價值創造。
適南是海爾創新之旅的親歷者。對于仍在向全世界*創新性的企業學習的“門外漢”來說，這本著作不僅可讀性很高，也是特別的貢獻和受人歡迎的禮物。
——挪威Equinor公司資深顧問、超越預算圓桌會議主席、《實施超越預算》作者 比亞特·伯格斯尼思（Bjarte Bogsnes）
回首改革開放后的中國企業史，無論是強調質量的時代，呼喚品牌的時代，探索互聯網背景下企業轉型的時代，鼓勵創業和構建創新生態的時代，張瑞敏都作出了旗幟性的貢獻。他不愧是企業實踐和商業思想兩個方面的偉大探索者。
—————————————————————————知名學者 秦朔
我樂于對海爾以及張瑞敏先生做出評論：
海爾處于商業模式創新的*前沿，其背后的機制也需要更多的探究。我有幸與海爾CEO張瑞敏及其團隊合作，也被他打破傳統的管理方法所啟發。我們將他的一些見地融合到如何培育創新環境的研究中，并密切地關注著海爾的舉動。
——紐約大學、倫敦政治經濟學院教授 克里斯蒂安·布什（Christian Busch）
向傳統管理說不 作者簡介
陜西彬縣人，畢業于南開大學商學院。曾長期在《齊魯晚報》工作，任記者、編輯、要聞中心副主編兼要聞部副主任；曾任海爾集團內容總監、內容創新平臺平臺主、文化產業平臺執行總編輯；華夏幸福濟南區域事業部品牌公關部總經理；現任騰訊公司企業文化專家。長期從事文字創作、企業文化及品牌研究。
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