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天生領袖:激活潛在領導力的FED法則 版權信息
- ISBN：9787535799210
- 條形碼：9787535799210 ; 978-7-5357-9921-0
- 裝幀：一般純質紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
天生領袖:激活潛在領導力的FED法則 本書特色
舊觀念以為，具有特殊職位和頭銜的人才能領導他人。本書摒棄了這一理念及以此為基礎的領導力模型，并提出了這一新思想：若能觸及自己重視的事物并激勵他人一起追尋夢想，任何人都能成為領袖。故本書介紹的“領導力”并非職務或職稱賦予的權力，而是指一個人在對待重要的人、處理重要的事情時能夠做到*好。 20余年來，領導力專家史蒂夫·拉德克利夫曾培訓過商業、教育、健康、慈善和政府等各類組織的員工。他提出的未來—激勵—踐行（FED）法是加速自己和他人成長的催化劑，帶來了領導力思維和行為的真正變革！本書無意過多地從理論層面闡述領導力問題，而是主要介紹如何在實踐中切實提升領導力，助你快速地成長為領袖！
天生領袖:激活潛在領導力的FED法則 內容簡介
★英國內閣首席領導力培訓師作品。 ★原書自出版以來，始終名列英國亞馬遜“leadership”（領導力）類圖書榜首位。 ★我們希望改變人們的領導力思維，讓更多的人明白，無論何時，組織需要的不只是高層領導力，還需要各個層次的領導力。在當今個體價值崛起的時代，領袖只有突破限制性思維，持續不斷地發展自己并成就下屬，才能在激烈的博弈與較量中決勝！ ★本書提供了大量可現學現用的方法，沒有艱澀的術語和深奧的理論，只有實用的見解、易懂的操作和簡單的指導，它們都能提高你作為領袖的成長速度。《泰晤士報》（The Times）對FED的評價是：“簡單實用的方法……震撼了領導界”。無論你是想獲得指導以便更好地帶領一個組織或團隊，還是只想在日常的工作中變得更自信、更高效，本書都是你的明智之選。
天生領袖:激活潛在領導力的FED法則 目錄
目錄
前言
序
特別鳴謝
歡迎詞
第1章 未來—激勵—踐行
第2章 如何加速你的成長
第3章 未來—激勵—踐行
第4章 未來—激勵—踐行
第5章 未來—激勵—踐行
第6章 四種能量
第7章 多數時候，做到*好
第8章 未來—激勵—踐行和團隊
第9章 未來—激勵—踐行和組織
結論
致謝
展開全部
天生領袖:激活潛在領導力的FED法則 作者簡介
史蒂夫·拉德克利夫是歐洲最成功的領導力培訓師，也是史蒂夫·拉德克利夫聯合會的會長。 他因未來—激勵—踐行的領導力模型而聲名鵲起。過去20多年里，他與數百位總裁、董事及其團隊進行了合作，其中不乏像聯合利華、第一直銷銀行、英國國家學校領導力學院以及英國內閣這樣的機構。他在這些機構中負責著名的高潛能開發計劃（High Potential Development Scheme）。 史蒂夫在英國北部的維根市長大，從牛津大學畢業后進入寶潔公司，后移居美國，擔任跨國公司丹布蘭（Tambrands）分部的CEO。1991年，他離開這家公司去追尋自己的職業夢想——成為領導力培訓師。他的重要客戶包括：內閣秘書和首席文官古斯·奧唐納爵士、聯合利華前主席尼奧·費特格羅德、聯合博姿的前CEO理查德·貝克。
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