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管理學(xué)原理 版權(quán)信息
- ISBN：9787303235254
- 條形碼：9787303235254 ; 978-7-303-23525-4
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數(shù)：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
管理學(xué)原理 本書特色
本書共分為六篇十六章：*篇為“基礎(chǔ)篇”，主要介紹管理和管理者的相關(guān)概念、管理理論的演進(jìn)、管理環(huán)境的分析以及管理道德與社會責(zé)任；第二篇為“計(jì)劃篇”，主要介紹管理決策、計(jì)劃工作和戰(zhàn)略管理；第三篇為“組織篇”，主要介紹組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、人員配備和組織運(yùn)行與組織變革；第四篇為“領(lǐng)導(dǎo)篇”，主要介紹領(lǐng)導(dǎo)理論與藝術(shù)、激勵(lì)手段和溝通技巧；第五篇為“控制篇”，主要介紹控制的原理、方法與類型；第六篇是“發(fā)展篇”，主要介紹知識管理、企業(yè)再造、六西格瑪管理等新的管理理論和方法。
管理學(xué)原理 內(nèi)容簡介
《管理學(xué)原理(高等職業(yè)教育十三五規(guī)劃教材)/工商管理專業(yè)系列》是結(jié)合管理學(xué)應(yīng)用廣泛，知識性強(qiáng)的特點(diǎn)，將管理理論和技巧緊密結(jié)合起來，突出不同技能的適用性，并幫助學(xué)生認(rèn)識管理學(xué)的基本規(guī)律。 主要表現(xiàn)在：①在本書開篇設(shè)計(jì)了內(nèi)容提要，對本書的結(jié)構(gòu)、主要內(nèi)容等進(jìn)行了說明；②在每一章的開始設(shè)計(jì)了本章提要、案例引導(dǎo)，有助于學(xué)生簡明扼要地把握本章的基本知識等。由案例導(dǎo)入每一章內(nèi)容，可以極大地激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣，增強(qiáng)他們理論聯(lián)系實(shí)際的能力。每節(jié)末尾設(shè)計(jì)了知識要點(diǎn)、實(shí)訓(xùn)技能、思考練習(xí)等，有助于學(xué)生回顧和復(fù)習(xí)所學(xué)內(nèi)容。 書中提供一些管理寓言和小故事的準(zhǔn)則，并進(jìn)行了簡要的點(diǎn)評，力圖使晦澀的概念生動化、抽象的原理具體化、枯燥的內(nèi)容趣味化、被動的學(xué)習(xí)主動化。
管理學(xué)原理 目錄
**章 管理所面對的挑戰(zhàn)
**節(jié) 管理與管理學(xué)
第二節(jié) 21世紀(jì)的管理者
第三節(jié) 管理對象和環(huán)境
第二章 管理的歷史演變
**節(jié) 管理思想的產(chǎn)生和形成
第二節(jié) 歷史上各個(gè)派別觀點(diǎn)
第三節(jié) 管理理論的發(fā)展
第四節(jié) 管理理論發(fā)展的新趨勢
第三章 計(jì)劃
**節(jié) 計(jì)劃的特點(diǎn)與作用
第二節(jié) 計(jì)劃的類型和表現(xiàn)形式
第三節(jié) 目標(biāo)管理
第四節(jié) 戰(zhàn)略管理計(jì)劃
第四章 決策
**節(jié) 決策的原則和依據(jù)
第二節(jié) 決策的過程和類型
第三節(jié) 制訂決策的方法
第五章 組織
**節(jié) 組織工作的原理
第二節(jié) 組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)
第三節(jié) 權(quán)力的配置
第六章 人力資源管理
**節(jié) 人力資源管理概述
第二節(jié) 員工招聘
第三節(jié) 員工培訓(xùn)
第四節(jié) 績效評估
第五節(jié) 人力資源規(guī)劃與發(fā)展
第七章 領(lǐng)導(dǎo)
**節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)概述
第二節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)者理論與素質(zhì)
第三節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)行為理論和權(quán)變理論
第四節(jié) 領(lǐng)導(dǎo)方式
第八章 激勵(lì)
**節(jié) 激勵(lì)概述
第二節(jié) 外部環(huán)境因素
第三節(jié) 內(nèi)部環(huán)境因素
第四節(jié) 理論—實(shí)踐
第九章 溝通
**節(jié) 溝通概述
第二節(jié) 人際溝通
第三節(jié) 組織溝通
第四節(jié) 沖突管理
第十章 控制
**節(jié) 控制概述
第二節(jié) 控制的過程及原則
第三節(jié) 控制的模塊
第四節(jié) 控制方法
第十一章 變革及創(chuàng)新管理
**節(jié) 創(chuàng)新概述
第二節(jié) 變革的類型
第三節(jié) 管理創(chuàng)新
參考文獻(xiàn)
教學(xué)支持說明
展開全部
管理學(xué)原理 作者簡介
本書主編單治國為周口職業(yè)技術(shù)學(xué)院 教授，編寫教材多部，具有較強(qiáng)的教材編寫和組織能力，所寫教材以豐富實(shí)用見長。郭改英為本書第二主編。杜錦為第三主編。
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