你的團隊離成功只差一位合伙人 版權信息
- ISBN:9787504760623
- 條形碼:9787504760623 ; 978-7-5047-6062-3
- 裝幀:一般輕型紙
- 冊數:暫無
- 重量:暫無
- 所屬分類:>>
你的團隊離成功只差一位合伙人 本書特色
合伙人的時代已經到來,共創共享共擔將取代簡單的雇傭關系,合伙人將取代職業經理人,有潛力的員工也將以事業合伙人的身份真正主導自己的事業與未來。創業者與管理者只有不斷吸引優秀的合伙人加入,才能保持團隊的戰斗力。本書幫助潛在合伙人更深入地相互了解、建立互信和默契,發揮每個人的優點。
你的團隊離成功只差一位合伙人 內容簡介
合伙人的時代已經到來, 共創共享共擔將取代簡單的雇傭關系, 合伙人將取代職業經理人, 有潛力的員工也將以事業合伙人的身份真正主導自己的事業與未來。創業者與管理者只有不斷吸引優秀的合伙人加入, 才能保持團隊的戰斗力。本書幫助潛在合伙人更深入地相互了解、建立互信和默
你的團隊離成功只差一位合伙人 目錄
**章:千金難買,尋找*佳合伙人
1、相反性格的組合,才能創造奇跡
2、選擇合作伙伴的10個標準
3、忠誠是合作的底線
4、價值觀是合作的前提
5、親密朋友未必是*佳合伙人
6、朋友變合伙人,請注意角色轉換
7、避開經營理念和你不一致的人
8、透過細節看合伙人的性格
第二章:合伙創業,必須要知道的“天規”
1、股份合作,股東盡可能少點
2、親兄弟明算賬——訂立規則,公正公平
3、訂立書面合伙協議,簽署出資證明
4、關注合伙事務的決定、執行、監督程序
5、約定入伙、退伙、拆伙條件
6、賦予指定的人經營管理權
7、錢賬分管,以法律形式確定利潤分配
8、各盡其能,分工合作
第三章:像經營婚姻一樣經營合作關系
1、合作伙伴和婚姻的相似點
2、企業合作伙伴類型
3、學會適當妥協,才能收獲更有力的合作
4、職責分明,榮辱與共
5、當面溝通,切忌背地議論
6、學會換位思考,擁有寬容的胸襟
7、千萬不要和這些人合伙
8、合作*忌相互猜疑
第四章:化敵為友,與競爭對手合作共贏
1、同行不妒,萬事都成
2、了解對手的核心競爭力
3、判定競爭對手的目標
4、欣賞對手的品質與人格
5、幫助對手也是一種智慧
6、伸出你的手,去握對手的手
7、對手就是另一角度上的幫手
8、主動給自己設立一個“假想敵”
第五章:高瞻遠矚,虧在利益贏得人心
1、比對手看得更遠
2、愚者賺今天,智者賺明天
3、看似吃虧,實則受益
4、別答應你無法兌現的事
5、既要和氣生財,也要當機立斷
6、培養謙虛的合作精神
7、蛋糕做得越大,大家分得越多
8、互惠互利是合伙人相處的基礎
第六章:留住員工,等于留住公司的金牌合伙人
1、有效的薪酬激勵是管理核心
2、設置適當的目標,激發下屬的內在動力
3、為員工提供公正公平的競爭舞臺
4、權力下放,激發潛能
5、比物質更有效的精神激勵
6、掌握留人的基本原則
7、給下屬一定的職務和名分
8、使員工獲得職業幸福感
第七章:群策群力,真正的成功來自合作
1、單打獨斗,遲早要摔跟斗
2、團隊的凝聚力比什么都重要
3、機遇的潛臺詞是朋友
4、一個神秘的生財方式——合伙
5、不回避競爭,更呼喚合作
6、聯合對手,打開新局面
7、聯合“蝦米”,吃掉“大魚”
8、幫別人攀登,自己也能登上去
第八章:借力合作不費力,求人幫忙不丟人
1、借力,成功路上的滑翔機
2、怎么借,找到支點是關鍵
3、借智慧:集思廣益威力無比
4、借助朋友關系,成就一番事業
5、放下所謂的“面子”,解決問題才是首要
6、看菜吃飯、量體裁衣
7、保持適當低姿態
8、讓他人主動幫你忙的技巧
第九章:提升魅力,用專屬優勢吸引合伙人
1、創造出自己的“不可被取代性”
2、善于向別人傳遞你的“可利用價值”
3、學無止境,努力提升自己的實力
4、熱情可以*大限度地打動別人
5、功勞歸于他人,過錯留給自己
6、永遠讓對方感覺到他的重要性
7、雪中送炭勝過錦上添花
8、感情維護,重在平時下功夫
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你的團隊離成功只差一位合伙人 作者簡介
郭昭暉:著名經管作家,兩次獲得美國人力資源規劃協會研究獎。現回國創辦培訓機構,對政界、商界人士進行培訓,被譽為國內方法培訓的“VIP品牌”。同時為國內外多家報紙、雜志專欄作者,曾發表作品數十萬字。現任西北某大型傳媒集團創意總監,多家知名企業特聘團隊教練。