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管理學(xué)基礎(chǔ)-供管理.經(jīng)濟(jì)專業(yè)用 版權(quán)信息
- ISBN：9787802318793
- 條形碼：9787802318793 ; 978-7-80231-879-3
- 裝幀：暫無
- 冊數(shù)：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
管理學(xué)基礎(chǔ)-供管理.經(jīng)濟(jì)專業(yè)用 內(nèi)容簡介
管理學(xué)基礎(chǔ)，是系統(tǒng)研究管理過程的基本理論和基本方法的科學(xué)。本書分九章。**章管理學(xué)概述，第二章管理思想的演變，第三章管理環(huán)境，第四章管理決策，第五章計(jì)劃，第六章組織，第七章領(lǐng)導(dǎo)，第八章控制，第九章21世紀(jì)的管理發(fā)展趨勢。通過對本書的學(xué)習(xí)，可以讓學(xué)習(xí)者掌握和運(yùn)用管理學(xué)的基本原理和基本方法，提高自身的管理素養(yǎng)。
本書作為新世紀(jì)全國高等中醫(yī)藥院校管理類專業(yè)規(guī)劃教材之一，采用了導(dǎo)入案例、正文、案例分析、本章小結(jié)、復(fù)習(xí)思考題的結(jié)構(gòu)安排。各章具體內(nèi)容力求新穎、有特色，強(qiáng)化了管理學(xué)的基本思想、基本原理與基本方法。案例注重通俗、精練，每一章都有一個案例與本章理論內(nèi)容密切關(guān)聯(lián)， 旨在強(qiáng)化對學(xué)生的理論聯(lián)系實(shí)際能力的訓(xùn)練。同時把國內(nèi)外管理領(lǐng)域的研究成果引入教材，增強(qiáng)了實(shí)用性。
本書的編寫分工情況具體如下，主編段利忠（北京中醫(yī)藥大學(xué)），撰寫**章，另負(fù)責(zé)統(tǒng)稿和審稿。各位副主編除負(fù)責(zé)具體章節(jié)的撰寫外，還參與審稿工作，馮永潮（浙江中醫(yī)藥大學(xué)）撰寫第二章。王曉杰（黑龍江中醫(yī)藥大學(xué)）撰寫第七章，許星瑩（廣州中醫(yī)藥大學(xué)）撰寫第五章。編委陶淮舟（福建中醫(yī)學(xué)院）撰寫第二章和第四章，王盈盈（貴陽中醫(yī)學(xué)院）撰寫第三章和第五章，黃萍（上海中醫(yī)藥大學(xué)）撰寫第六章，張麗莉（遼寧中醫(yī)藥大學(xué)）撰寫第六章，王碧艷（廣西中醫(yī)學(xué)院）撰寫第七章，李勇 （南京中醫(yī)藥大學(xué)）撰寫第八章，譚巍（北京中醫(yī)藥大學(xué)）撰寫第九章和統(tǒng)稿、校對工作。
本教材既可作為高等院校管理類、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)本科生的管理學(xué)課程教材，又可供有關(guān)部門管理人員、企業(yè)經(jīng)營管理人員和自學(xué)者參考閱讀。
管理學(xué)基礎(chǔ)-供管理.經(jīng)濟(jì)專業(yè)用 目錄
**章 管理概述
**節(jié) 管理
一、管理的概念及重要性
二、管理的職能
三、管理的性質(zhì)
第二節(jié) 管理者
一、管理者的概念
二、管理者的類型
三、管理者的角色
四、管理者的技能
第三節(jié) 管理學(xué)
一、管理學(xué)的概念和特點(diǎn)
二、管理學(xué)研究的內(nèi)容與方法
三、學(xué)習(xí)和研究管理學(xué)的重要性
第二章 管理思想的演變
**節(jié) 早期管理思想
一、中國古代管理思想
二、西方古代管理思想
三、西方近代管理思想
第二節(jié) 古典管理理論
一、科學(xué)管理理論
二、一般管理理論
三、組織管理理論
四、行為科學(xué)理論
第三節(jié) 管理理論叢林
一、管理過程學(xué)派
二、系統(tǒng)理論
三、決策理論學(xué)派
四、管理科學(xué)學(xué)派
五、經(jīng)驗(yàn)主義學(xué)派
六、權(quán)變理論學(xué)派
第三章 管理環(huán)境
**節(jié) 組織與環(huán)境
一、組織和組織環(huán)境
二、組織環(huán)境的作用
三、組織環(huán)境的特性
四、組織與環(huán)境的關(guān)系
第二節(jié) 一般環(huán)境分析
一、自然環(huán)境
二、政治環(huán)境
三、經(jīng)濟(jì)環(huán)境
四、社會文化環(huán)境
五、技術(shù)環(huán)境
第三節(jié) 具體環(huán)境分析
一、供應(yīng)商
二、顧客
三、競爭對手
四、政府管理部門
第四節(jié) 環(huán)境分析的方法
一、環(huán)境的不確定性分析
三、行業(yè)競爭環(huán)境分析
二、swot分析法
第四章 管理決策
**節(jié) 決策概述
一、決策的定義
二、決策的原則
第二節(jié) 決策的類型
一、戰(zhàn)略決策和戰(zhàn)術(shù)決策
二、群體決策和個人決策
三、確定型決策、風(fēng)險(xiǎn)型決策和不確定型決策
四、程序化決策和非程序化決策
五、初始決策和追蹤決策
六、單目標(biāo)決策和多目標(biāo)決策
第三節(jié) 決策模型
……
第五章 計(jì)劃
第六章 組織
第七章 領(lǐng)導(dǎo)
第八章 控制
第九章 21世紀(jì)的管理發(fā)展趨勢
**節(jié) 管理
一、管理的概念及重要性
二、管理的職能
三、管理的性質(zhì)
第二節(jié) 管理者
一、管理者的概念
二、管理者的類型
三、管理者的角色
四、管理者的技能
第三節(jié) 管理學(xué)
一、管理學(xué)的概念和特點(diǎn)
二、管理學(xué)研究的內(nèi)容與方法
三、學(xué)習(xí)和研究管理學(xué)的重要性
第二章 管理思想的演變
**節(jié) 早期管理思想
一、中國古代管理思想
二、西方古代管理思想
三、西方近代管理思想
第二節(jié) 古典管理理論
一、科學(xué)管理理論
二、一般管理理論
三、組織管理理論
四、行為科學(xué)理論
第三節(jié) 管理理論叢林
一、管理過程學(xué)派
二、系統(tǒng)理論
三、決策理論學(xué)派
四、管理科學(xué)學(xué)派
五、經(jīng)驗(yàn)主義學(xué)派
六、權(quán)變理論學(xué)派
第三章 管理環(huán)境
**節(jié) 組織與環(huán)境
一、組織和組織環(huán)境
二、組織環(huán)境的作用
三、組織環(huán)境的特性
四、組織與環(huán)境的關(guān)系
第二節(jié) 一般環(huán)境分析
一、自然環(huán)境
二、政治環(huán)境
三、經(jīng)濟(jì)環(huán)境
四、社會文化環(huán)境
五、技術(shù)環(huán)境
第三節(jié) 具體環(huán)境分析
一、供應(yīng)商
二、顧客
三、競爭對手
四、政府管理部門
第四節(jié) 環(huán)境分析的方法
一、環(huán)境的不確定性分析
三、行業(yè)競爭環(huán)境分析
二、swot分析法
第四章 管理決策
**節(jié) 決策概述
一、決策的定義
二、決策的原則
第二節(jié) 決策的類型
一、戰(zhàn)略決策和戰(zhàn)術(shù)決策
二、群體決策和個人決策
三、確定型決策、風(fēng)險(xiǎn)型決策和不確定型決策
四、程序化決策和非程序化決策
五、初始決策和追蹤決策
六、單目標(biāo)決策和多目標(biāo)決策
第三節(jié) 決策模型
……
第五章 計(jì)劃
第六章 組織
第七章 領(lǐng)導(dǎo)
第八章 控制
第九章 21世紀(jì)的管理發(fā)展趨勢
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