中圖網小程序
一鍵登錄
更方便
本類五星書更多>
-
>
以利為利:財政關系與地方政府行為
-
>
立足飯碗 藏糧于地——基于中國人均耕地警戒值的耕地保護視角
-
>
營銷管理
-
>
茶葉里的全球貿易史(精裝)
-
>
近代華商股票市場制度與實踐(1872—1937)
-
>
麥肯錫圖表工作法
-
>
海龜交易法則
領導力實踐 版權信息
- ISBN：9787518617203
- 條形碼：9787518617203 ; 978-7-5186-1720-3
- 裝幀：平裝-膠訂
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
領導力實踐 內容簡介
在這個多變的時代，領導力的開發已經超越了單純的個人能力層面。開發領導力，不僅能幫助個體找到人生的意義與努力的方向，更可以為我們所在的團體、社會以及這個時代作出貢獻。
即使你現在尚未處在“領導”的崗位上，你仍然可以在本書中找到可供你立即行動的領導力培養策略。馬上著手設計你的領導力開發方案并實施起來吧！實踐領導力有效的方式就是“從實踐中得來”，并不斷“回到實踐中”去。
領導力實踐 目錄
**章 什么是領導力
忽視人的需求的領導必定會失敗
不信任他人的領導必定會失敗
什么叫真正的領導力
領導力不是位置而是選擇
領導力也有等級
第二章 領導人到底做什么工作
領導力和管理的不同之處
領導到底做什么工作
領導人培養人才
領導人呈現愿景
領導人創造文化
領導人喚醒工作的意義
領導人加強組織的能力
第三章 領導力要如何發展
大眾期待什么樣的領導？
不同的領導力風格
為什么要發展領導力
如何發展領導力
第四章 認知自我
愿景
價值觀
性格
優勢
自我認知
第五章 定義自己的領導力
定義自己的領導力
以真誠領導
第六章 建立信任
建立信任始于理解對方
建立信任也要讀懂組織的氛圍
建立信任的技巧和工具
信任創造價值
信任不是永恒的
第七章 樹立共同的愿景
愿景領導力
為什么需要愿景
如何制定愿景
誰負責制定愿景
第八章 加強執行能力
決定執行能力的要素
執行能力強的領導行為
讓執行成為組織的文化
第九章 強化領導力并構建領導力品牌
接受反饋
構建自己獨有的領導力品牌
有均衡性的領導力
第十章 成為能夠引領時代的領袖
人工智能新浪潮變化的波及影響
人工智能時代的領導力
與時俱進的領導力開發
后記
展開全部
書友推薦
- >
推拿
- >
姑媽的寶刀
- >
我從未如此眷戀人間
- >
月亮虎
- >
名家帶你讀魯迅:故事新編
- >
二體千字文
- >
大紅狗在馬戲團-大紅狗克里弗-助人
- >
山海經
本類暢銷
