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少先隊輔導員領導力12法則 版權信息
- ISBN：9787515374628
- 條形碼：9787515374628 ; 978-7-5153-7462-8
- 裝幀：一般純質紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
少先隊輔導員領導力12法則 本書特色
本書是一本關于少先隊輔導員工作技能、人格魅力、專業素養提升的書籍，由吳慶教授帶領全國12名優秀資深的少先隊輔導員結合自身工作經驗，提煉專項領導力和魅力技能點，為廣大輔導員老師答疑解惑。在輔導員的成長過程中大家肯定遇到過困惑，或者對自己的職業成長有著更高的追求，無論現在你是身為輔導員的第幾年，相信這本書一定能給你不一樣的啟發。
少先隊輔導員領導力12法則 內容簡介
如何提高少先隊輔導員的領導力呢？少先隊輔導員要得到少先隊員的信任，決不是靠權力，而是要靠工作能力、工作業績和人格魅力，靠做少年兒童群眾工作的方法和本領。少先隊工作要走進少年兒童、接觸少年兒童、認識更多的少年兒童，也讓更多的少年兒童認識你，讓他們認識你、熟悉你、喜歡你。實現這個目標的*核心的三個領導力法則是：熱情融化法、興趣融合法、時尚引領法。少先隊工作要讓少年兒童對輔導員有進一步的好感和欽佩，做他們的榜樣，得到他們的認可和喜歡，因你的卓越而喜悅。實現這個目標的方法*核心的三個領導力法則是：形象吸引法、知識征服法和能力推動法。少先隊工作要真正讓少年兒童從內心對輔導員所講的道理有深度的接受，因為教育的喜聞樂見而得到他們的認同，信你的表達，感動你的責任，佩服你的遠見，打動少年兒童的內心，真正能聽從你的引領。實現這個目標*核心的三個領導力法則是：語言感染法、責任感召法和遠見引導法。少先隊工作要推動輔導員和少年兒童建立*深的感情和*深的信任，少先隊員隨時愿意跟隨你，認定你，無比喜愛你、崇拜你。實現這個目標的三個領導力法則是溝通協調法、真誠取信法、尊重歸心法。
少先隊輔導員領導力12法則 目錄
熱情融化法
【本節導讀】
【魅力名片】
【輔導員心得】
【魅力策略】
【小骨干培養】
【名人名言】
【參考文獻】
【本節思考題】
興趣融合法
【本節導讀】
【魅力名片】
【輔導員心得】
【魅力策略】
【小骨干培養】
【名人名言】
【參考文獻】
【本節思考題】
時尚 法
【本節導讀】
【魅力名片】
【輔導員心得】
【魅力策略】
【小骨干培養】
【名人名言】
【參考文獻】
【本節思考題】
形象吸引法
【本節導讀】
【魅力名片】
【輔導員心得1
【魅力策略】
【小骨干培養】
【名人名言】
【參考文獻】
【本節思考題】
知識征服法
【本節導讀】
【魅力名片】
【輔導員心得】
【魅力策略】
【小骨干培養】
【名人名言】
【參考文獻】
【本節思考題】
能力推動法
【本節導讀】
【魅力名片】
【輔導員心得】
【魅力策略】
展開全部
少先隊輔導員領導力12法則 作者簡介
吳慶，中國青年政治學院(中央團校)教授，北京大學管理學博士。現任中國青年政治學院(中央團校)團研所所長、中國青年工作院校協會秘書長、中國人才研究會青年人才專業委員秘書長。 長期從事青少年發展及青少年工作研究，特別是 政黨政治與青年組織發展、青少年政治社會化和政治參與、團隊工作理論與實踐等領域。 主要著作有《共青團干部魅力提升十二法》《團情指南》《學生團課十五講》《中學生業余閉校教程》《中國青年政策報告》《公平訴求和貧困治理》《中國城市青少年弱勢群體現狀與社會保護政策》等。
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