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成為卓越的變革領導者 版權信息
- ISBN：9787313312464
- 條形碼：9787313312464 ; 978-7-313-31246-4
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
成為卓越的變革領導者 內容簡介
在當今快速變化且競爭激烈的商業環境中，企業領導者會不斷尋求通過內部的組織變革來適應外部的變化，而企業也只有不斷提高自己的變革能力才能保持自己的競爭力。數字化和智能化等方面的技術飛速發展，要求組織進行全方位的變革。相對于組織的局部變革而言，公司范圍的變革更為復雜，更具挑戰性，但做得好的組織會獲得競爭優勢。許多因素都會影響這種變革的成功。作為變革領導者，他們應該如何提高成功的幾率呢？本書從五個維度分別論述了變革領導者應該做好哪些變革事項，以確保自己成為真正的變革催化劑。卓越的變革領導者會努力把事情做好，他們不僅重視應該做什么事情，而且注重如何做好每件事情。本書適合企業管理者與管理專業師生閱讀。
成為卓越的變革領導者 目錄
第1章 因時而變：重塑組織的未來
變革是時代的要求
第四次工業革命
變革帶來的益處
認識組織變革
什么是組織變革
變革的主要類型
變革戰略的選擇
【案例】從模仿到創新
變革需要擇時而動
變革時機的把握
【案例】汽車行業的顛覆者
錯失時機的代價
變革離不開領導力
變革為何遭遇失敗
變革領導力
變革領導者的角色
……
展開全部
成為卓越的變革領導者 作者簡介
忻榕，美國加州大學管理學博士，中歐國際工商學院管理學教授、拜耳領導力教席教授，副教務長(歐洲事務），卓越服務EMBA課程主任(HEMBA)及DBA課程主任。著有《創業的軌跡》《五型領導者》《人才發展五星模型》《全球化之路中國企業跨國并購與整合》《平臺化管理》《認識組織行為》和《數智時代人才發展五星模型》。
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