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卓有成效管理者的實踐(紀念版) 版權(quán)信息
- ISBN：9787111646846
- 條形碼：9787111646846 ; 978-7-111-64684-6
- 裝幀：平裝-膠訂
- 冊數(shù)：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
卓有成效管理者的實踐(紀念版) 內(nèi)容簡介
德魯克與馬恰列洛為管理者、經(jīng)理人和知識工作者提供了一個有效行動的指南，作者從德魯克的經(jīng)典著作中節(jié)選了100多段閱讀材料，并對其進行了更新，提出了發(fā)人深省的問題，給出了行動指導(dǎo)，便于你不斷改進工作。 本書還留出了空白的地方供你記錄，以便今后進行回顧和反思。《卓有成效管理者的實踐》將教會你如何按照德魯克的管理智慧進行終身學(xué)習(xí)和自我開發(fā)，成為一個更加卓有成效的領(lǐng)導(dǎo)者。
卓有成效管理者的實踐(紀念版) 目錄
推薦序一（邵明路）
推薦序二（趙曙明）
推薦序三（珍妮·達羅克）
前言
導(dǎo)論 如何使用本書
第1章 卓有成效是可以學(xué)會的
引言
把正確的事情做成
知識的權(quán)威
管理者必須面對的現(xiàn)實
“卓有成效的個性”
第2章 掌握自己的時間
引言
時間：實現(xiàn)成就的限制性因素
時間管理：三個步驟
記錄時間分配
消除浪費時間的活動
把事務(wù)委派出去
浪費別人的時間
減少那些因管理不善而產(chǎn)生的工作
冗員問題
組織不健全
信息功能不健全
創(chuàng)造、整合可自由支配的時間
高效地利用可自由支配的時間
……
第3章 我能貢獻什么
第4章 如何發(fā)揮人的長處
第5章 要事優(yōu)先
第6章 有效的決策
結(jié)論 管理者必須學(xué)會卓有成效
促進現(xiàn)代社會有效運轉(zhuǎn)的*大希望
作者的話
譯者后記
推薦序二（趙曙明）
推薦序三（珍妮·達羅克）
前言
導(dǎo)論 如何使用本書
第1章 卓有成效是可以學(xué)會的
引言
把正確的事情做成
知識的權(quán)威
管理者必須面對的現(xiàn)實
“卓有成效的個性”
第2章 掌握自己的時間
引言
時間：實現(xiàn)成就的限制性因素
時間管理：三個步驟
記錄時間分配
消除浪費時間的活動
把事務(wù)委派出去
浪費別人的時間
減少那些因管理不善而產(chǎn)生的工作
冗員問題
組織不健全
信息功能不健全
創(chuàng)造、整合可自由支配的時間
高效地利用可自由支配的時間
……
第3章 我能貢獻什么
第4章 如何發(fā)揮人的長處
第5章 要事優(yōu)先
第6章 有效的決策
結(jié)論 管理者必須學(xué)會卓有成效
促進現(xiàn)代社會有效運轉(zhuǎn)的*大希望
作者的話
譯者后記
展開全部
卓有成效管理者的實踐(紀念版) 作者簡介
彼得·德魯克（1909-2005，Peter F.Drucker），管理學(xué)科開創(chuàng)者，他被尊為“大師中的大師”“現(xiàn)代管理學(xué)之父”，他的思想傳播、影響了130多個國家；他稱自己是“社會生態(tài)學(xué)家”，他對社會學(xué)和經(jīng)濟學(xué)的影響深遠，他的著作架起了從工業(yè)時代到知識時代的橋梁。 1909年生于維也納的一個書香門第，1931年獲法蘭克福大學(xué)國際法博士學(xué)位，1937年與他的德國校友多麗絲結(jié)婚，并移居美國，終身以教書、著書和咨詢?yōu)闃I(yè)。 在美國，他曾擔(dān)任由美國銀行和保險公司組成的財團的經(jīng)濟學(xué)者，以及美國通用汽車公司、克萊斯勒公司、IBM等大企業(yè)的管理顧問。為紀念其在管理領(lǐng)域的杰出貢獻，克萊蒙特大學(xué)的管理研究生院以他的名字命名；為表彰他為非營利領(lǐng)域所帶來的巨大影響，國際慈善機構(gòu)“救世軍”授予德魯克救世軍高獎項“伊萬婕琳·布斯獎”。 他曾連續(xù)20年每月為《華爾街日報》撰寫專欄文章，一生在《哈佛商業(yè)評論》上共發(fā)表38篇文章，至今無人打破這項紀錄。他著述頗豐，包括《管理的實踐》《卓有成效的管理者》《管理：使命、責(zé)任、實踐》《旁觀者》等幾十本著作，被翻譯成三十余種文字，總銷售量超過1000萬冊。其中《管理的實踐》奠定了他作為管理學(xué)科開創(chuàng)者的地位，而《卓有成效的管理者》已成為全球管理者必讀經(jīng)典。 他曾七次獲得“麥肯錫獎”；2002年6月20日，獲得當(dāng)年的“總統(tǒng)自由勛章”，這是美國公民所能獲得的高榮譽。 20世紀80年代，德魯克思想被引入中國；2004年，德魯克管理學(xué)全面進入中國的管理教育。 約瑟夫·A.馬恰列洛（Joseph A. Maciariello, 1941.12.1-2020.7.1），全球權(quán)威的德魯克思想研究專家，與德魯克共事26年，曾任德魯克研究院研究及學(xué)術(shù)主任，克萊蒙特大學(xué)彼得.德魯克與伊藤雅俊管理研究生院霍頓教席教授。美國會計學(xué)會、經(jīng)濟學(xué)會、管理學(xué)會會員。曾為美國電話電報公司、紐約州政府、圣內(nèi)迭信托公司、加拿大政府、洛克希德公司航天部、洛克希德加利福尼亞公司、美國國家西部發(fā)展公司、科威特科學(xué)發(fā)展基金會、輝瑞制藥、美國醫(yī)生協(xié)會等機構(gòu)做管理咨詢工作。他是德魯克先生生前的摯友與同事，曾與德魯克一起合著《管理》和《卓有成效管理者的實踐》等多部著作。
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