中圖網小程序
一鍵登錄
更方便
本類五星書更多>
-
>
兩種文化之爭 戰后英國的科學、文學與文化政治
-
>
東方守藝人：在時間之外(簽名本)
-
>
易經
-
>
辛亥革命史叢刊:第12輯
-
>
(精)唐風拂檻:織物與時尚的審美游戲(花口本)
-
>
日本禪
-
>
日本墨繪
圖書館員與創客協作發展機制研究 版權信息
- ISBN：9787522707846
- 條形碼：9787522707846 ; 978-7-5227-0784-6
- 裝幀：平裝-膠訂
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>
圖書館員與創客協作發展機制研究 內容簡介
本書系統分析和研究圖書館員在圖書館創客空間服務體系中，如何讓圖書館傳統的知識傳播和資源優勢發揮更好的作用，并依托資源、服務創新和創意產品展示平臺等，逐步優化空間服務模式，創新空間服務內容，提升服務質量和效益，輔助、引導、激勵創客完成各項創新活動，實現館員與創客協作發展、互利共贏，圖書館創客空間服務提質增效的目標。本書既有深刻的理論分析，又有大量的實證研究，是對“圖書館創客空間”這一新型服務模式的積極探索，具有較高的理論價值和實踐意義。
圖書館員與創客協作發展機制研究 目錄
章 導論
節 研究背景、現實意義
第二節 發展圖書館創客空間的價值及優勢
第三節 圖書館創客空間的發展動力、適切性及可行性
第四節 項目研究的學術價值和應用價值
第五節 研究內容、實現目標、總體框架
第六節 重點難點
第七節 研究思路與方法、研究過程、研究計劃
第八節 創新之處
第九節 成果形式、使用去向及預期社會效益
第二章 館員與創客協作發展的相關概念及基礎理論
節 圖書館創客空間概念解析
第二節 館員與創客協作發展的核心要素及主要內容
第三節 館員與創客協作發展的目標
第四節 館員與創客協作發展的原則
第五節 館員與創客協作發展的理論基礎
第三章 國內外研究現狀及述評
節 國外學術史梳理及研究動態
第二節 國內學術史梳理及研究動態
第三節 國內研究現狀總結及述評
第四章 圖書館創客空間發展現狀的調查與分析
節 問卷調查及實地調研情況介紹
第二節 圖書館創客空間的訪談案例及服務情況簡表
第三節 編碼參考點及編碼內容簡介
第五章 協作發展服務機制的構建及策略
節 館員服務概述
第二節 研究方法及理論基礎
第三節 館員服務機制研究過程
第四節 館員服務因素機理闡釋與模型構建
第五節 館員服務機制的構建策略
第六章 協作發展培訓機制的構建及策略
節 館員培訓概況
第二節 創客培訓概況
第三節 館員培訓的認知層面：參與心態與行為調整的培訓機制構建
第四節 館員培訓的行為層面：集聚輻射效應的培訓機制構建
第五節 館員培訓的效果層面：館員/創客素養和技能提升的實施策略
第七章 協作發展激勵機制的構建及策略
節 館員與創客協作發展激勵機制分析
第二節 基于館員的協作發展激勵機制構建
第三節 基于創客的協作發展激勵機制構建
第四節 基于行業組織的激勵機制運行策略
第八章 協作發展評價機制的構建及策略
節 研究設定：公共圖書館創客空間服務質量評價指標
第二節 基于Nvivol 2.0的數據處理與分析
第三節 服務質量評價指標的定量驗證
第四節 服務質量評價指標體系的構建
第五節 研究設定：高校圖書館創客空間服務效益評價指標
第六節 研究過程
第七節 基于投入-產出服務效益的創客滿意度評價體系
第八節 指標分析：創客滿意度服務效益評價指標
第九節 機制構建：空間創客滿意度評價行為矩陣圖
第十節 改善策略：如何促進創客的創新創造能力發展
第九章 圖書館創客空間機制構建的實踐探索
節 安徽省外圖書館創客空間服務機制的實踐探索
第二節 安徽省內圖書館創客空間機制構建的實踐探索
第十章 總結與展望
節 研究總結
第二節 研究不足
第三節 研究展望
第四節 結語
參考文獻
后記
展開全部
圖書館員與創客協作發展機制研究 作者簡介
王寧，安徽大學圖書館學和英語專業學士雙學位，研究館員。中國人力資源開發研究會會員，中國圖書館學會會員。主要研究方向：圖書館人力資源管理與服務創新、數字資源融合發展。曾先后在《情報資料工作》《圖書館建設》等及省級刊物上發表學術論文50余篇，2次榮獲中國圖書館學會論文評選一等獎，學術論文及著作多次榮獲省級及校級獎項。主持完成國家社科基金項目1項，獲得良好等級；主持、完成省級課題4項，參與、完成及省級課題3項，出版學術專著3部。
陶方林，研究館員。主要研究方向: 應急管理、信息管理等，F為中共安徽省委黨校（安徽行政學院）？恐魅，《華東經濟管理》《理論建設》《安徽行政學院學報》執行主編。主持或參與省部級以上課題10余項，相關成果先后榮獲全國行政學院系統三等獎、安徽省社會科學二等獎。在《圖書情報工作》《情報雜志》等學術刊物發表專業學術論文20余篇，出版學術專著2部。
王寧，安徽大學圖書館學和英語專業學士雙學位，研究館員。中國人力資源開發研究會會員，中國圖書館學會會員。主要研究方向：圖書館人力資源管理與服務創新、數字資源融合發展。曾先后在《情報資料工作》《圖書館建設》等及省級刊物上發表學術論文50余篇，2次榮獲中國圖書館學會論文評選一等獎，學術論文及著作多次榮獲省級及校級獎項。主持完成國家社科基金項目1項，獲得良好等級；主持、完成省級課題4項，參與、完成及省級課題3項，出版學術專著3部。
陶方林，研究館員。主要研究方向: 應急管理、信息管理等，F為中共安徽省委黨校（安徽行政學院）？恐魅危度A東經濟管理》《理論建設》《安徽行政學院學報》執行主編。主持或參與省部級以上課題10余項，相關成果先后榮獲全國行政學院系統三等獎、安徽省社會科學二等獎。在《圖書情報工作》《情報雜志》等學術刊物發表專業學術論文20余篇，出版學術專著2部。
儲結兵，副研究館員。主要研究方向: 圖書館服務體系建設、數字資源建設等。主持或參與完成省部級以上課題5項，先后在《圖書情報工作》《國家圖書館學刊》等學術刊物發表專業學術論文16余篇，出版學術專著1部。
書友推薦
- >
伊索寓言-世界文學名著典藏-全譯本
- >
中國人在烏蘇里邊疆區:歷史與人類學概述
- >
自卑與超越
- >
企鵝口袋書系列·偉大的思想20:論自然選擇(英漢雙語)
- >
名家帶你讀魯迅:朝花夕拾
- >
我與地壇
- >
上帝之肋:男人的真實旅程
- >
月亮虎
本類暢銷
