包郵創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略背景下的創(chuàng)新能力評價(jià)--以上市公司為例

作者：陳其安

出版社：科學(xué)出版社出版時(shí)間：2022-10-01

開本：其他頁數(shù)： 260

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創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略背景下的創(chuàng)新能力評價(jià)--以上市公司為例版權(quán)信息

ISBN：9787030714152
條形碼：9787030714152 ; 978-7-03-071415-2
裝幀：一般膠版紙
冊數(shù)：暫無
重量：暫無
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創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略背景下的創(chuàng)新能力評價(jià)--以上市公司為例內(nèi)容簡介

本書在對新時(shí)代綠色發(fā)展理念深度思考的基礎(chǔ)上，首先，界定了區(qū)域綠色發(fā)展創(chuàng)新能力的內(nèi)涵,介紹了區(qū)域創(chuàng)新系統(tǒng)與區(qū)域綠色發(fā)展創(chuàng)新能力的相關(guān)理論以及國內(nèi)外研究現(xiàn)狀;其次,以上市公司為主要研究對象,全面收集、提煉、分析各行業(yè)上市公司2006～2017年相關(guān)信息報(bào)告（社會責(zé)任報(bào)告/可持續(xù)發(fā)展報(bào)告等），將上市公司區(qū)域綠色發(fā)展創(chuàng)新能力評價(jià)指標(biāo)體系分為知識創(chuàng)新能力、企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力、創(chuàng)新合作與轉(zhuǎn)化能力、創(chuàng)新環(huán)境、創(chuàng)新的經(jīng)濟(jì)產(chǎn)出五個(gè)層次,運(yùn)用極大不相關(guān)法和鑒別力分析法對評價(jià)指標(biāo)進(jìn)行篩選,基于區(qū)域差異性的構(gòu)建成渝經(jīng)濟(jì)區(qū)上市公司綠色發(fā)展創(chuàng)新能力"綠色"評價(jià)指標(biāo)體系,結(jié)合運(yùn)用熵值法和TOPSIS法對區(qū)域內(nèi)典型上市公司的綜合和單項(xiàng)綠色發(fā)展創(chuàng)新能力進(jìn)行評價(jià)；再次，運(yùn)用SPSS16.0統(tǒng)計(jì)軟件,通過因子分析法對區(qū)域內(nèi)的五個(gè)分項(xiàng)能力和綜合創(chuàng)新能力做了定量測算比較和評價(jià)，探討區(qū)域綠色發(fā)展創(chuàng)新能力的變化的原因及趨勢;*后,提出促進(jìn)析成渝經(jīng)濟(jì)區(qū)綠色發(fā)展創(chuàng)新能力發(fā)展的政策建議，以期為全面提升行業(yè)上市公司"綠度"水平提供借鑒和成渝經(jīng)濟(jì)區(qū)制定區(qū)域綠色發(fā)展發(fā)展政策和區(qū)域協(xié)同創(chuàng)新能力的提升提供依據(jù)。

創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略背景下的創(chuàng)新能力評價(jià)--以上市公司為例目錄

目錄
第1章　創(chuàng)新能力的含義及相關(guān)研究評述　1
1.1　創(chuàng)新能力的含義　1
1.2　國家創(chuàng)新能力評價(jià)相關(guān)研究評述　2
1.2.1　有關(guān)國家創(chuàng)新能力影響因素的研究　2
1.2.2　有關(guān)國家創(chuàng)新能力評價(jià)指標(biāo)體系和評價(jià)方法的研究　3
1.3　企業(yè)創(chuàng)新能力評價(jià)相關(guān)研究評述　4
1.3.1　有關(guān)企業(yè)創(chuàng)新能力影響因素的研究　4
1.3.2　有關(guān)企業(yè)創(chuàng)新能力評價(jià)指標(biāo)體系和評價(jià)方法的研究　5
第2章　中國上市公司創(chuàng)新能力評價(jià)指標(biāo)體系構(gòu)建　8
2.1　創(chuàng)新主體指標(biāo)設(shè)計(jì)　12
2.2　創(chuàng)新投入指標(biāo)設(shè)計(jì)　12
2.3　創(chuàng)新產(chǎn)出指標(biāo)設(shè)計(jì)　13
第3章　中國上市公司創(chuàng)新能力測算方法　15
3.1　中國上市公司創(chuàng)新主體綜合得分測算方法和過程　15
3.1.1　人員指標(biāo)綜合得分計(jì)算方法和過程　15
3.1.2　研發(fā)機(jī)構(gòu)指標(biāo)綜合得分計(jì)算方法和過程　16
3.1.3　創(chuàng)新主體指標(biāo)綜合得分計(jì)算方法和過程　16
3.2　中國上市公司創(chuàng)新投入綜合得分測算方法和過程　17
3.2.1　研發(fā)投入指標(biāo)綜合得分計(jì)算方法和過程　17
3.2.2　創(chuàng)新基金資助指標(biāo)綜合得分計(jì)算方法和過程　17
3.2.3　創(chuàng)新投入指標(biāo)綜合得分計(jì)算方法和過程　18
3.3　中國上市公司創(chuàng)新產(chǎn)出綜合得分測算方法和過程　19
3.3.1　專利產(chǎn)出指標(biāo)綜合得分計(jì)算方法和過程　19
3.3.2　版權(quán)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)修訂制定指標(biāo)綜合得分計(jì)算方法和過程　19
3.3.3　發(fā)明創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)指標(biāo)綜合得分計(jì)算方法和過程　20
3.3.4　專利維持指標(biāo)綜合得分計(jì)算方法和過程　20
3.3.5　專利交易指標(biāo)綜合得分計(jì)算方法和過程　20
3.3.6　創(chuàng)新產(chǎn)出指標(biāo)綜合得分計(jì)算方法和過程　21
3.4　中國上市公司創(chuàng)新能力綜合得分測算方法和過程　21
第4章　中國上市公司創(chuàng)新能力指標(biāo)數(shù)據(jù)來源和測算結(jié)果　23
4.1　數(shù)據(jù)來源和指標(biāo)權(quán)重設(shè)定　23
4.1.1　評價(jià)對象選擇和數(shù)據(jù)來源　23
4.1.2　指標(biāo)權(quán)重設(shè)定　24
4.2　中國上市公司創(chuàng)新主體、創(chuàng)新投入、創(chuàng)新產(chǎn)出和創(chuàng)新能力得分值測算結(jié)果　26
第5章　中國上市公司創(chuàng)新能力評價(jià)分析　138
5.1　中國上市公司創(chuàng)新能力100強(qiáng)分析　138
5.2　基于行業(yè)分類的中國上市公司創(chuàng)新能力分析　140
5.2.1　中國制造業(yè)上市公司創(chuàng)新能力100強(qiáng)分析　140
5.2.2　中國租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)上市公司創(chuàng)新能力分析　143
5.2.3　中國綜合類上市公司創(chuàng)新能力分析　146
5.2.4　中國住宿和餐飲業(yè)上市公司創(chuàng)新能力分析　147
5.2.5　中國信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)上市公司創(chuàng)新能力50強(qiáng)分析　148
5.2.6　中國文化、體育和娛樂業(yè)上市公司創(chuàng)新能力50強(qiáng)分析　151
5.2.7　中國衛(wèi)生和社會工作業(yè)上市公司創(chuàng)新能力分析　154
5.2.8　中國水利、環(huán)境和公共設(shè)施管理業(yè)上市公司創(chuàng)新能力分析　154
5.2.9　中國批發(fā)和零售業(yè)上市公司創(chuàng)新能力50強(qiáng)分析　157
5.2.10　中國農(nóng)林牧漁業(yè)上市公司創(chuàng)新能力分析　160
5.2.11　中國科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)上市公司創(chuàng)新能力分析　162
5.2.12　中國金融業(yè)上市公司創(chuàng)新能力50強(qiáng)分析　164
5.2.13　中國交通運(yùn)輸、倉儲和郵政業(yè)上市公司創(chuàng)新能力50強(qiáng)分析　166
5.2.14　中國建筑業(yè)上市公司創(chuàng)新能力50強(qiáng)分析　169
5.2.15　中國房地產(chǎn)業(yè)上市公司創(chuàng)新能力50強(qiáng)分析　171
5.2.16　中國電力、熱力、燃?xì)饧八a(chǎn)和供應(yīng)業(yè)上市公司創(chuàng)新能力50強(qiáng)分析　173
5.2.17　中國采礦業(yè)上市公司創(chuàng)新能力50強(qiáng)分析　176
5.2.18　中國各行業(yè)上市公司創(chuàng)新能力比較分析　179
5.3　基于所有制分類的中國上市公司創(chuàng)新能力分析　214
5.3.1　中國國有上市公司創(chuàng)新能力100強(qiáng)分析　214
5.3.2　中國非國有上市公司創(chuàng)新能力100強(qiáng)分析　218
5.3.3　中國國有和非國有上市公司創(chuàng)新能力比較分析　223
5.4　基于上市板塊分類的中國上市公司創(chuàng)新能力分析　224
5.4.1　中國創(chuàng)業(yè)板上市公司創(chuàng)新能力100強(qiáng)分析　224
5.4.2　中國滬市A股上市公司創(chuàng)新能力100強(qiáng)分析　228
5.4.3　中國深市主板上市公司創(chuàng)新能力100強(qiáng)分析　233
5.4.4　中國中小板上市公司創(chuàng)新能力100強(qiáng)分析　236
5.4.5　中國各市場板塊上市公司創(chuàng)新能力比較分析　241
第6章　主要結(jié)論和政策建議　245
6.1　主要結(jié)論　245
6.2　政策建議　246
參考文獻(xiàn)　249
后記　253

展開全部

創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略背景下的創(chuàng)新能力評價(jià)--以上市公司為例節(jié)選

第1章　創(chuàng)新能力的含義及相關(guān)研究評述 1.1　創(chuàng)新能力的含義創(chuàng)新是指在特定環(huán)境中，以現(xiàn)有知識和物質(zhì)為基礎(chǔ)，以理想化需要或現(xiàn)實(shí)社會需求為目標(biāo)，根據(jù)現(xiàn)有思維模式提出有別于常規(guī)或常人思路的見解，進(jìn)而改進(jìn)或創(chuàng)造新事物（包括產(chǎn)品、方法、元素、路徑、環(huán)境等），并獲得一定收益和效用的行為。創(chuàng)新是一種以新思維、新發(fā)明和新描述為特征的概念化過程，是人類特有的認(rèn)識能力和實(shí)踐能力及人類主觀能動(dòng)性的高級表現(xiàn)，是推動(dòng)國家進(jìn)步和社會發(fā)展的不竭動(dòng)力。“創(chuàng)新之父”奧地利經(jīng)濟(jì)學(xué)家約瑟夫熊彼特將創(chuàng)新歸結(jié)為“創(chuàng)造性的毀滅”和“建立一種新的生產(chǎn)函數(shù)”，也就是把一種從來沒有過的關(guān)于生產(chǎn)要素和生產(chǎn)條件的新組合引入生產(chǎn)體系的行為，具體可表現(xiàn)為5種形式：推出新產(chǎn)品、采用新生產(chǎn)方法和工藝、采用新原料、開拓新市場、調(diào)整和變革組織形式（Schumpeter，1942）。管理大師彼得?德魯克認(rèn)為創(chuàng)新行動(dòng)就是賦予資源以創(chuàng)造財(cái)富的新能力，凡是能改變已有資源的財(cái)富創(chuàng)造潛力的行為，都是創(chuàng)新。Flexner和Pfeffer（1957）將創(chuàng)新簡單描述為包含資本獲取、發(fā)明創(chuàng)造、廠房建造、勞動(dòng)力雇傭等企業(yè)生產(chǎn)過程的組合。Mansfield（1968）將創(chuàng)新定義為企業(yè)從新構(gòu)思開始、直到完成新產(chǎn)品交貨和銷售的整個(gè)探索活動(dòng)。Drucker（2010）指出，創(chuàng)新是通過引入新的生產(chǎn)方式或者工序、改變資源價(jià)值創(chuàng)造方式，*終將新產(chǎn)品或者服務(wù)推向市場消費(fèi)者的過程。Freeman（1995）認(rèn)為，創(chuàng)新是一個(gè)發(fā)現(xiàn)新機(jī)會并經(jīng)過開發(fā)、生產(chǎn)、營銷等過程環(huán)節(jié)將發(fā)明創(chuàng)造成功實(shí)現(xiàn)商業(yè)化的反復(fù)過程。Christensen（1997）提出，創(chuàng)新是企業(yè)組織將資金、勞動(dòng)力、原材料和信息等資源轉(zhuǎn)化為具有市場價(jià)值的新產(chǎn)品，進(jìn)而改變現(xiàn)有資源產(chǎn)出、實(shí)現(xiàn)財(cái)富創(chuàng)造和價(jià)值增值的過程，涵蓋企業(yè)日常經(jīng)營中的投資、生產(chǎn)、銷售和管理等諸多環(huán)節(jié)。經(jīng)濟(jì)合作與發(fā)展組織（Organization for Economic Co-operation and Development，OECD）1998年在《科技發(fā)展概要》中提出創(chuàng)新是“發(fā)明首次被應(yīng)用于商業(yè)”的新理念，其認(rèn)為創(chuàng)新應(yīng)該同時(shí)包含技術(shù)發(fā)明創(chuàng)造和商業(yè)化實(shí)現(xiàn)兩個(gè)過程。許慶瑞等（2002，2003）強(qiáng)調(diào)，創(chuàng)新是對現(xiàn)有知識進(jìn)行新綜合或者對新技術(shù)進(jìn)行首次推廣應(yīng)用轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力的過程。創(chuàng)新能力是指在政治、經(jīng)濟(jì)、社會、技術(shù)等各個(gè)領(lǐng)域中不斷提供具有經(jīng)濟(jì)價(jià)值、社會價(jià)值、生態(tài)價(jià)值的新思想、新理論、新方法、新技術(shù)和新發(fā)明的能力。按照承擔(dān)主體劃分，創(chuàng)新能力可以將其分為國家創(chuàng)新能力、區(qū)域創(chuàng)新能力、企業(yè)創(chuàng)新能力、個(gè)人創(chuàng)新能力等類型。國家或區(qū)域創(chuàng)新能力是指國家或區(qū)域作為政治經(jīng)濟(jì)主體在創(chuàng)新體系上產(chǎn)生新技術(shù)并將創(chuàng)新技術(shù)實(shí)現(xiàn)商業(yè)化的能力（Furman et al.，2002），是國家或區(qū)域持續(xù)創(chuàng)新活動(dòng)的制度潛能，是衡量一個(gè)國家或區(qū)域持續(xù)創(chuàng)新活動(dòng)的體制結(jié)構(gòu)和支撐資源的綜合指標(biāo)（Hu and Mathews，2005）。企業(yè)創(chuàng)新能力是指企業(yè)在多大程度上能夠?qū)⒏鞣N要素資源進(jìn)行有效內(nèi)在變革、驅(qū)動(dòng)企業(yè)系統(tǒng)地完成與創(chuàng)新有關(guān)的各項(xiàng)活動(dòng)，進(jìn)而獲得更大競爭優(yōu)勢的能力，是融合技術(shù)開發(fā)設(shè)計(jì)能力、產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計(jì)能力、市場開發(fā)拓展能力、生產(chǎn)工藝設(shè)計(jì)制造能力、資源組織整合能力、管理激勵(lì)創(chuàng)新能力等多項(xiàng)能力的綜合指標(biāo)。國內(nèi)外學(xué)者基于技術(shù)創(chuàng)新、戰(zhàn)略目標(biāo)、資源要素等不同視角對企業(yè)創(chuàng)新能力進(jìn)行了定義。基于技術(shù)創(chuàng)新視角，Barton（1992）將企業(yè)創(chuàng)新能力定義為以專業(yè)技術(shù)人員、技術(shù)系統(tǒng)、管理系統(tǒng)能力為核心的企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力；Lall（1992）將企業(yè)創(chuàng)新能力定義為企業(yè)有效吸收、掌握和改進(jìn)現(xiàn)有技術(shù)及創(chuàng)造新技術(shù)所需技能和知識的能力。基于企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)視角，Burgelman等（1988）認(rèn)為，企業(yè)創(chuàng)新能力包含可利用資源及分配、行業(yè)和技術(shù)發(fā)展理解能力、戰(zhàn)略管理能力、結(jié)構(gòu)和文化條件等支持企業(yè)創(chuàng)新戰(zhàn)略的一系列要素；劉錦英等（2006）將企業(yè)創(chuàng)新能力的內(nèi)涵界定為，企業(yè)根據(jù)戰(zhàn)略目標(biāo)不斷地產(chǎn)生或獲取新知識并使之轉(zhuǎn)化為新產(chǎn)品、新工藝或新功能，以實(shí)現(xiàn)市場價(jià)值的能力，是一個(gè)由創(chuàng)新動(dòng)力、創(chuàng)新環(huán)境、創(chuàng)新決策能力、新知識產(chǎn)生和獲取能力、投入能力、組織管理能力組合而成的整體系統(tǒng)；王立新等（2006）將企業(yè)創(chuàng)新能力定義為在企業(yè)創(chuàng)新全過程中支持企業(yè)創(chuàng)新戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)的一種系統(tǒng)整體能力；張軍等（2014）認(rèn)為，創(chuàng)新能力是支持企業(yè)順利實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新目標(biāo)并獲得創(chuàng)新收益獨(dú)占權(quán)或支配權(quán)的各種組織活動(dòng)的能力基礎(chǔ)或潛力，包括變異感知能力、信息詮釋能力、創(chuàng)新決策能力和創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)能力4個(gè)基本維度。Saenz等（2009）基于資源要素整合視角將企業(yè)創(chuàng)新能力定義為企業(yè)面臨復(fù)雜多變的外部環(huán)境和不確定性時(shí)，整合企業(yè)內(nèi)外部資源用于創(chuàng)新活動(dòng)的能力。國家或區(qū)域創(chuàng)新能力是一個(gè)國家或區(qū)域中所有創(chuàng)新主體（企業(yè)和個(gè)人）創(chuàng)新能力的總和。而企業(yè)創(chuàng)新能力雖然與個(gè)人創(chuàng)新能力緊密相關(guān)，但并不是個(gè)人創(chuàng)新能力的簡單加總，個(gè)人創(chuàng)新能力在企業(yè)平臺的良好組織下往往能產(chǎn)生大大超過個(gè)人創(chuàng)新能力總和的企業(yè)創(chuàng)新能力。因此，企業(yè)創(chuàng)新能力和個(gè)人創(chuàng)新能力是創(chuàng)新能力的基本單元和基礎(chǔ)部件，一個(gè)國家（地區(qū)）創(chuàng)新能力的高低往往取決于其轄區(qū)內(nèi)企業(yè)創(chuàng)新能力的高低，企業(yè)創(chuàng)新能力對個(gè)人創(chuàng)新能力的發(fā)揮、對國家（地區(qū)）創(chuàng)新能力的提升起著至關(guān)重要的作用。 1.2　國家創(chuàng)新能力評價(jià)相關(guān)研究評述 1.2.1　有關(guān)國家創(chuàng)新能力影響因素的研究現(xiàn)有文獻(xiàn)主要探討了市場需求規(guī)模、經(jīng)濟(jì)條件和制度環(huán)境、金融市場結(jié)構(gòu)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、政策環(huán)境、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)等內(nèi)部因素以及國際貿(mào)易開放度、技術(shù)擴(kuò)散等外部因素對國家創(chuàng)新能力的影響。Furman等（2002）首次從創(chuàng)新基礎(chǔ)設(shè)施、基于產(chǎn)業(yè)集群的微觀創(chuàng)新環(huán)境以及產(chǎn)業(yè)集群與創(chuàng)新基礎(chǔ)設(shè)施的聯(lián)結(jié)質(zhì)量3個(gè)維度構(gòu)建了國家創(chuàng)新能力的規(guī)范分析框架，并認(rèn)為研發(fā)投入、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)程度、國際貿(mào)易開放程度、學(xué)術(shù)部門和私人部門資助的研究規(guī)模以及技術(shù)專業(yè)化程度是一國創(chuàng)新能力的重要決定因素。將創(chuàng)新投入加工轉(zhuǎn)換成創(chuàng)新產(chǎn)出的創(chuàng)新管道不僅與國家經(jīng)濟(jì)條件、制度環(huán)境和產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展密切相關(guān)，而且是構(gòu)成國家創(chuàng)新體系的重要組成部分（Faber and Hesen，2004）。經(jīng)濟(jì)總收入和人均收入增加將提升一國自主創(chuàng)新能力，而收入差距擴(kuò)大則會損害其自主創(chuàng)新能力（范紅忠，2007）。國際技術(shù)擴(kuò)散可能通過傳染效應(yīng)影響國家創(chuàng)新績效（Huang et al.，2011），跨國技術(shù)轉(zhuǎn)移和擴(kuò)散與國家創(chuàng)新能力高度正相關(guān)，加速跨國技術(shù)轉(zhuǎn)移與擴(kuò)散能夠有效提升國家創(chuàng)新能力（陳武和常燕，2015），外資可能通過技術(shù)擴(kuò)散提高所在國的創(chuàng)新能力（Gao and Zhang，2013），金融結(jié)構(gòu)優(yōu)化有助于國家創(chuàng)新能力提升（左志剛，2012）。賈根良和王曉蓉（2008）認(rèn)為，研究國家創(chuàng)新能力不能忽視創(chuàng)新能力形成的制度環(huán)境，組織和文化可能是影響國家創(chuàng)新能力的深層次體制性因素。Doyle和O’Connor（2013）對小型開放經(jīng)濟(jì)體和發(fā)達(dá)經(jīng)濟(jì)體創(chuàng)新能力決定因素是否存在差異的問題進(jìn)行實(shí)證檢驗(yàn)后發(fā)現(xiàn)，兩者在創(chuàng)新技術(shù)決定因素方面沒有本質(zhì)上的不同，但政策選擇及其變化則可能對研發(fā)生產(chǎn)率產(chǎn)生重要影響。Draghici和Albulescu（2014）以全球創(chuàng)新指數(shù)度量國家創(chuàng)新能力，以全球創(chuàng)業(yè)監(jiān)測數(shù)據(jù)度量創(chuàng)業(yè)活動(dòng)，利用34個(gè)發(fā)達(dá)國家和發(fā)展中國家2009～2012年的樣本數(shù)據(jù)進(jìn)行研究后認(rèn)為，創(chuàng)業(yè)活動(dòng)總體上不會影響國家創(chuàng)新能力，而企業(yè)家精神在提高國家創(chuàng)新能力方面具有顯著作用。Wu等（2017）研究了國際經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)在提高國家創(chuàng)新能力方面的作用，發(fā)現(xiàn)強(qiáng)大的知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)與創(chuàng)新領(lǐng)先國家的國際專利水平高度相關(guān)，但對新興創(chuàng)新國家的國家創(chuàng)新能力則可能產(chǎn)生負(fù)面影響。Proksch 等（2017）在對17個(gè)歐洲國家進(jìn)行模糊定性比較分析的基礎(chǔ)上，從教育支出、風(fēng)險(xiǎn)資本份額、私人研發(fā)資金、期刊出版基礎(chǔ)等決定國家創(chuàng)新能力的因素出發(fā)，探究了提高國家創(chuàng)新能力的路徑。 1.2.2　有關(guān)國家創(chuàng)新能力評價(jià)指標(biāo)體系和評價(jià)方法的研究歐洲工商管理學(xué)院（Institut Européen d'Administration des Affaires，INSEAD）聯(lián)合世界知識產(chǎn)權(quán)組織（World Intellectual Property Organization，WIPO）和美國康奈爾大學(xué)等機(jī)構(gòu)共同建立和發(fā)展完善的全球創(chuàng)新指數(shù)（global innovation index，GII），以制度和政策、人力資本、技術(shù)熟練度、商業(yè)市場、資本為投入指標(biāo)，以知識、競爭力、財(cái)富為產(chǎn)出指標(biāo)，利用杠桿分析法對世界各主要經(jīng)濟(jì)體的創(chuàng)新能力進(jìn)行綜合度量，其涵蓋范圍較廣，指標(biāo)較為全面，能夠反映新媒體和網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用等創(chuàng)新發(fā)展新趨勢，目前已經(jīng)成為綜合衡量世界各經(jīng)濟(jì)體創(chuàng)新能力的權(quán)威和基準(zhǔn)工具，得到了世界各國（地區(qū)）的廣泛認(rèn)可。中國科學(xué)技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略研究院發(fā)布的《國家創(chuàng)新指數(shù)報(bào)告2018》構(gòu)建了涵蓋創(chuàng)新資源、知識創(chuàng)造、企業(yè)創(chuàng)新、創(chuàng)新績效、創(chuàng)新環(huán)境5個(gè)一級指標(biāo)及其30個(gè)二級指標(biāo)的國家創(chuàng)新能力指標(biāo)體系，并利用國際上廣泛使用的杠桿分析評價(jià)方法對世界各國（地區(qū)）的綜合創(chuàng)新能力指數(shù)進(jìn)行了測算，其涵蓋的指標(biāo)均為各大國際智庫普遍認(rèn)可的通用指標(biāo)，同時(shí)還納入了創(chuàng)新環(huán)境維度，充分考慮了技術(shù)環(huán)境和制度環(huán)境對創(chuàng)新能力的重要性。除此之外，還有很多國內(nèi)外學(xué)者對國家創(chuàng)新能力評價(jià)指標(biāo)體系和評價(jià)方法進(jìn)行了研究，得到了很多有參考價(jià)值的研究成果。溫桂兵（2005）結(jié)合模糊綜合評價(jià)與關(guān)聯(lián)度方法提出了一套測度國家創(chuàng)新能力的方法體系。陳勁等（2009）分別從創(chuàng)新投入、創(chuàng)新產(chǎn)出和創(chuàng)新人力資源3個(gè)方面對中國、日本、美國以及OECD 成員國的創(chuàng)新能力進(jìn)行了比較分析。官建成和余進(jìn)（2005）采用數(shù)據(jù)包絡(luò)分析（data envelopment analysis，DEA）方法對中國、G7成員國、印度和韓國的創(chuàng)新效率進(jìn)行綜合評價(jià)后發(fā)現(xiàn)，中國的國家創(chuàng)新效率與印度相近，與G7成員國存在較大差距，美國國家創(chuàng)新效率處于相對較高水平。邱均平和譚春輝（2007）在對當(dāng)時(shí)國家創(chuàng)新能力評價(jià)方法和發(fā)展趨勢進(jìn)行概述的基礎(chǔ)上，從創(chuàng)新投入指數(shù)、創(chuàng)新績效指數(shù)、創(chuàng)新發(fā)展指數(shù)、創(chuàng)新和諧指數(shù)4個(gè)維度構(gòu)建了國家創(chuàng)新能力評價(jià)體系。孫玉濤等（2009）基于專利視角構(gòu)建了涵蓋發(fā)明專利授權(quán)量、發(fā)明專利授權(quán)增長率、百萬人口擁有發(fā)明專利授權(quán)量、百萬人口擁有發(fā)明專利授權(quán)增長率4個(gè)指標(biāo)的國家創(chuàng)新能力指標(biāo)體系，并運(yùn)用全局熵值法對中國和歐洲創(chuàng)新型國家的創(chuàng)新能力進(jìn)行了比較分析。Wonglimpiyarat（2010）基于組織創(chuàng)新能力、過程創(chuàng)新能力、服務(wù)創(chuàng)新能力、產(chǎn)品創(chuàng)新能力和營銷創(chuàng)新能力5個(gè)層次構(gòu)建了泰國國家創(chuàng)新能力指數(shù)，并在此基礎(chǔ)上提出了提升泰國國家創(chuàng)新能力的策略。張楊等（2015）構(gòu)建了包含技術(shù)創(chuàng)新效率、技術(shù)投入能力、技術(shù)產(chǎn)出能力、技術(shù)擴(kuò)散能力4個(gè)一級指標(biāo)的國家創(chuàng)新能力評價(jià)指標(biāo)體系，并利用因子分析法對中國、俄羅斯、巴西、印度、南非等國家的創(chuàng)新能力進(jìn)行了綜合評價(jià)。Wei等（2015）以專利技術(shù)度量國家創(chuàng)新能力，比較分析了中國大陸與日本、美國和歐洲等地區(qū)的專利彈性。郭熙保和盧錦培（2017）從創(chuàng)新投入、創(chuàng)新產(chǎn)出和創(chuàng)新環(huán)境3個(gè)方面構(gòu)建了包含17 個(gè)核心指標(biāo)的國家創(chuàng)新能力指標(biāo)體系，對包括中國在內(nèi)的10個(gè)中等收入國家的創(chuàng)新能力進(jìn)行了測度和比較。 1.3　企業(yè)創(chuàng)新能力評價(jià)相關(guān)研究評述 1.3.1　有關(guān)企業(yè)創(chuàng)新能力影響因素的研究現(xiàn)有文獻(xiàn)主要考察了管理層、組織結(jié)構(gòu)、技術(shù)管理、戰(zhàn)略管理和人力資本等內(nèi)部因素以及市場環(huán)境、基礎(chǔ)設(shè)施、供應(yīng)商和政策環(huán)境等外部因素對企業(yè)創(chuàng)新能力的影響。在企業(yè)創(chuàng)新能力內(nèi)部影響因素方面，周立新（2004）以浙江和重慶制造業(yè)家族企業(yè)為樣本，實(shí)證檢驗(yàn)了家族涉入對家族企業(yè)創(chuàng)新能力的影響。董小英等（2006）實(shí)證研究表明，知識管理水平將對企業(yè)創(chuàng)新能力產(chǎn)生顯著正向影響，組織內(nèi)部環(huán)境和信息技術(shù)（information technology，IT）應(yīng)用通過知識管理水平對企業(yè)創(chuàng)新能力產(chǎn)生間接影響，未來性戰(zhàn)略能顯著提升企業(yè)創(chuàng)新能力。K

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