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中日長壽企業(yè)經(jīng)營比較 版權(quán)信息
- ISBN：9787520192163
- 條形碼：9787520192163 ; 978-7-5201-9216-3
- 裝幀：一般純質(zhì)紙
- 冊數(shù)：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
中日長壽企業(yè)經(jīng)營比較 本書特色
衷心祝賀王效平教授傾心大作《中日長壽企業(yè)經(jīng)營比較》中文版出版。王教授所強調(diào)的“多元經(jīng)營”是日本長壽企業(yè)能夠持續(xù)發(fā)展的基因，其根源是東方傳統(tǒng)經(jīng)營思想，這一點日益受到全世界的關(guān)注，祈愿本書出版能夠引起家族經(jīng)營占大多數(shù)的中華圈企業(yè)家及商學(xué)院學(xué)生關(guān)注，促進中日學(xué)術(shù)交流，推動中日友好。 ——后藤俊夫 一般社團法人100年經(jīng)營研究機構(gòu)代表理事、日本經(jīng)濟大學(xué)研究生院特聘教授 日本長壽企業(yè)數(shù)量超過3萬家，其長壽基因不僅與日本特殊的地理條件、歷史背景和文化因素息息相關(guān)，也離不開管理者對長期經(jīng)營理念的重視及其科技傳承與事業(yè)承繼的獨特模式，這些特點能否為日本以外的東亞區(qū)域企業(yè)所參考和借鑒非常讓人感興趣，故我對王效平教授以華人長壽企業(yè)為比較分析對象的第二期研究項目成果頗為期待。 ——大前研一 Business Breakthrough公司CEO兼附屬大學(xué)校長、麥肯錫顧問公司日本分公司前總經(jīng)理 本書作為中日兩國一線企業(yè)經(jīng)營管理研究人員的合作研究成果，首次將“長壽”概念引入對企業(yè)經(jīng)營管理模式的探討中，具有劃時代的意義。通過對中日兩國長壽企業(yè)進行比較，提煉出根植于東亞歷史文化的長壽基因，為讀者展示了扎根地域式經(jīng)營的企業(yè)未來發(fā)展藍圖。 ——濱下武志 東京大學(xué)名譽教授、東洋文化研究所原所長 股東利益至上的大型企業(yè)在加快引進英美式企業(yè)治理方式的同時，積極踐行聯(lián)合國所提倡的可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)。而日本長壽企業(yè)早在百年前就開始踐行可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)。本書基于豐富的案例和數(shù)據(jù)分析，從中日企業(yè)對比角度剖析了亞洲長壽企業(yè)如何在貢獻社會的同時實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展，不僅對長壽企業(yè)相關(guān)人員有參考價值，我還想推薦給初創(chuàng)企業(yè)和大型企業(yè)高管層。 ——北畑隆生 “100年經(jīng)營之會”會長、日本經(jīng)產(chǎn)省原事務(wù)次官 中日兩國地理上“一衣帶水”，歷史文化交流源遠流長，相互關(guān)系本應(yīng)接近且密切。然而現(xiàn)實似乎并非如此，甚至不時給人漸行漸遠之感。有鑒于此，探討雙方價值觀的異同并呈現(xiàn)給廣大讀者具有十分重要的意義。本書是聚焦中日長壽企業(yè)比較研究的優(yōu)秀作品，通過本書我們在了解探視中日經(jīng)營之異同的同時，也可增進對兩國整體之差異的認(rèn)識和理解。 ——嚴(yán)浩 日本中華總商會理事長、EPS控股公司董事長 日本長壽企業(yè)的數(shù)量居全球**。為什么有的企業(yè)曇花一現(xiàn)，有的卻能基業(yè)長青？在高速變化的今天，長壽企業(yè)面臨哪些新挑戰(zhàn)？王效平教授基于多年扎實研究，通過一手的數(shù)據(jù)和生動的案例，分析了日本企業(yè)的長壽基因，并與中國百年企業(yè)進行了對比。閱讀本書，令我更加深入地思考：經(jīng)營企業(yè)的目的究竟是什么？ ——王欣 北京世紀(jì)鵬信管理咨詢有限公司合伙人、香港大學(xué)SPACE學(xué)院客席副教授
中日長壽企業(yè)經(jīng)營比較 內(nèi)容簡介
本書由四部分構(gòu)成。序章介紹研究背景和研究方法，**部分是基于問卷調(diào)查的定量分析，第二部分是基于訪談?wù){(diào)查的定性分析，終章是整體分析總結(jié)。 **部分定量分析的第1章主要分析日本長壽企業(yè)的治理結(jié)構(gòu)，第2章旨在分析日本長壽企業(yè)在傳統(tǒng)價值、創(chuàng)新、現(xiàn)代化經(jīng)營管理和靠前化等方面面臨的發(fā)展問題，*后對中日長壽企業(yè)進行了簡單的比較分析。第二部分定性分析中，從所有受訪企業(yè)中抽選日方成員負責(zé)的5個案例（總部位于九州北部的安川電機、香蘭社、泡泡玉；總部位于關(guān)東地區(qū)的龍角散、龜甲萬）和中山大學(xué)貢獻的中國企業(yè)案例（發(fā)跡于無錫的榮氏集團），主要從以下方面進行整理和分析：①公司創(chuàng)立、發(fā)展過程及創(chuàng)新舉措；②地域資本關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的建立；③事業(yè)繼承、后繼人培養(yǎng)措施。
中日長壽企業(yè)經(jīng)營比較 目錄
序章中日長壽企業(yè)比較研究計劃的緣起與意義 王效平 古田茂美／1
引言／1
一研究框架／3
二調(diào)研方法／9
三調(diào)研經(jīng)過簡介／10
四中日學(xué)術(shù)界相關(guān)研究的現(xiàn)狀／13
五本書構(gòu)成／19
總結(jié)／19
附錄／22
**部分整體分析：以定量分析為主
第1章日本長壽企業(yè)的治理結(jié)構(gòu) 王效平 李濤／31
引言／31
一日本長壽企業(yè)的基本分布／32
二長壽企業(yè)的家族經(jīng)營色彩／36
三接班人培養(yǎng)與激勵機制／40
四地域貢獻·社會貢獻分析／46
總結(jié)／50
第2章長壽企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展性：經(jīng)營創(chuàng)新與國際化 李新春 鄒立凱 朱沆 王效平 古田茂美／53
引言／53
一日本長壽企業(yè)的傳統(tǒng)與價值／54
二日本長壽企業(yè)的創(chuàng)新分析／64
三日本長壽企業(yè)戰(zhàn)略的二元性分析／77
四中日長壽樣本企業(yè)對比分析／81
總結(jié)／85
第二部分案例分析
第3章安川電機：貫徹“技術(shù)立社”理念的世界龍頭機器人制造商 王效平／91
引言／91
一發(fā)展歷程與主要事業(yè)簡介／93
二安川家族與安川電機集團的發(fā)展／96
三立足于“技術(shù)立社”之根本的經(jīng)營戰(zhàn)略／102
四研究開發(fā)與技術(shù)創(chuàng)新／113
五財務(wù)結(jié)構(gòu)分析／123
六安川家族成員訪談／125
總結(jié)／127
第4章香蘭社：日本頂級瓷器公司的雄起和涅槃 王效平／131
引言／131
一香蘭社的成立和發(fā)展歷程／132
二持續(xù)發(fā)展的秘訣／135
三家族經(jīng)營的維系和傳統(tǒng)價值的傳承／148
四經(jīng)營業(yè)績的低迷和今后展望／152
總結(jié)／153
第5章泡泡玉：環(huán)境商務(wù)的小巨人 前田知／156
引言／156
一發(fā)展歷程和創(chuàng)業(yè)家族／157
二事業(yè)結(jié)構(gòu)／164
三企業(yè)理念／168
四人力資源管理／170
五新業(yè)務(wù)開拓和發(fā)展戰(zhàn)略／173
總結(jié)／178
第6章龍角散：回歸國內(nèi)本業(yè)主義的成功案例 古田茂美 翟月／181
一發(fā)展歷程／181
二企業(yè)存續(xù)與地域資本的關(guān)聯(lián)性／183
三企業(yè)長壽與家族資本——對家族機能的考察／187
四企業(yè)長壽與堅守主業(yè)的關(guān)系考察／191
五龍角散的創(chuàng)新機制／192
總結(jié)／201
第7章龜甲萬：醬油的國際品牌 古田茂美 翟月／204
引言／204
一發(fā)展歷程／205
二長壽因素1——地域資本／212
三長壽因素2——家族資本／216
四長壽因素3——多元化創(chuàng)新／221
五長壽因素4——創(chuàng)新和國際化／224
總結(jié)／228
第8章中國長壽企業(yè)榮氏集團：鄉(xiāng)土實業(yè)家的創(chuàng)業(yè)與傳承 周孜正 朱沆／232
引言／232
一鄉(xiāng)土底色：振興家鄉(xiāng)與改良社會／236
二鄉(xiāng)土創(chuàng)業(yè)：守中有創(chuàng)的榮德生／239
三鄉(xiāng)土建設(shè)與文化傳承：愛鄉(xiāng)愛國與梅園讀書處的教育／243
四國內(nèi)力行與海外創(chuàng)業(yè)：1949年后的榮毅仁與榮智健／250
五與日本長壽家族企業(yè)的比較／253
總結(jié)／256
終章總結(jié)與展望 王效平／258
一合作研究成果總結(jié)／258
二研究成果的意義與啟示／263
三未來展望／270
譯者后記 彭立君／276
執(zhí)筆者簡介／279
展開全部
中日長壽企業(yè)經(jīng)營比較 作者簡介
王效平 北九州市立大學(xué)工商管理研究生院教授，中華商務(wù)研究中心主任 1990年九州大學(xué)研究生院經(jīng)濟學(xué)博士課程畢業(yè)，獲取經(jīng)濟學(xué)博士學(xué)位。曾任財團法人國際東亞研究中心專職研究員，北九州市立大學(xué)經(jīng)濟學(xué)院教授，自2007年起參與創(chuàng)設(shè)工商管理研究生院，2011年-2017年任該院院長。2014年參與創(chuàng)設(shè)中華商務(wù)研究中心并擔(dān)任主任至今。1995年-1996年于美國加州大學(xué)伯克利分校客座研究員，2009年起任中國人民大學(xué)中國民營企業(yè)研究中心客座教授。 曾任福岡市綜合規(guī)劃審議會委員、財團法人國際金融信息中心“企業(yè)經(jīng)營研究會”代表、日本東亞學(xué)會理事、日本大學(xué)基準(zhǔn)協(xié)會工商管理領(lǐng)域評審委員會委員、澳門大學(xué)管理學(xué)院顧問董事會委員等職 專業(yè)領(lǐng)域：國際經(jīng)營學(xué)、比較經(jīng)營學(xué) 主要研究成果： 專著：《華人系資本の企業(yè)経営》日本經(jīng)濟評論社，2001年 合著：《日中韓企業(yè)の経営比較》日本稅務(wù)會計協(xié)會，2005年 合編：《新世紀(jì)的東亞經(jīng)濟合作》中國評論學(xué)術(shù)出版社，2007年
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