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中國(guó)薪酬發(fā)展報(bào)告(2021) 版權(quán)信息
- ISBN：9787520190343
- 條形碼：9787520190343 ; 978-7-5201-9034-3
- 裝幀：一般純質(zhì)紙
- 冊(cè)數(shù)：暫無(wú)
- 重量：暫無(wú)
- 所屬分類(lèi)：>>
中國(guó)薪酬發(fā)展報(bào)告(2021) 內(nèi)容簡(jiǎn)介
本書(shū)對(duì)2021年中國(guó)薪酬發(fā)展的情況進(jìn)行了總體分析。其中總報(bào)告“十四五”企業(yè)工資收入分配改革的政策思考，其他篇分別為規(guī)劃與政策篇包括協(xié)調(diào)推進(jìn)工資分配改革，努力提高職工工資、廣東省企業(yè)科技人才薪酬激勵(lì)研究、應(yīng)對(duì)疫情工資收入分配政策效果評(píng)估、國(guó)有企業(yè)實(shí)施中長(zhǎng)期激勵(lì)分配的政策與實(shí)踐分析，區(qū)域與產(chǎn)業(yè)篇包括電網(wǎng)企業(yè)人工成本投入產(chǎn)出效能評(píng)估系統(tǒng)研究、以人力資本標(biāo)簽為主線的數(shù)字化激勵(lì)機(jī)制建設(shè)、完善工資保障機(jī)制研究、國(guó)有科技上市公司工資總額與技術(shù)創(chuàng)新有效性實(shí)證分析，群體篇包括低工資群體工資收入問(wèn)題研究、*低工資提高對(duì)性別工資差距的影響分析、我國(guó)農(nóng)民工工資保證金制度改革進(jìn)展和政策建議，國(guó)際借鑒篇包括日本提高一線勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的政策經(jīng)驗(yàn)與借鑒、新加坡清潔行業(yè)勞動(dòng)者累進(jìn)式工資模式及啟示、國(guó)外“短時(shí)工作”補(bǔ)貼政策及其啟示、典型國(guó)家（地區(qū)）*低工資制度及對(duì)中國(guó)的啟示（賈東嵐）等。
中國(guó)薪酬發(fā)展報(bào)告(2021) 目錄
Ⅰ 總報(bào)告
B.1 兩個(gè)百年交匯點(diǎn)的中國(guó)工資收入分配研究 劉軍
Ⅱ 規(guī)劃與政策篇
B.2 人社事業(yè)發(fā)展“十四五”規(guī)劃企業(yè)工資分配內(nèi)容解讀 聶生奎
B.3 協(xié)調(diào)推進(jìn)工資分配改革穩(wěn)步提高職工工資水平分析 劉軍勝
B.4 完善工資保障機(jī)制報(bào)告 劉軍勝 劉軍 賈東嵐
B.5 應(yīng)對(duì)疫情工資收入分配政策效果評(píng)估 常風(fēng)林 肖婷婷 劉軍 劉軍勝
Ⅲ 區(qū)域與產(chǎn)業(yè)篇
B.6 廣東省企業(yè)科技人才薪酬激勵(lì)調(diào)研報(bào)告 肖婷婷 常風(fēng)林
B.7 國(guó)有科技上市公司工資總額與技術(shù)創(chuàng)新有效性實(shí)證分析 常風(fēng)林
B.8 勞動(dòng)者假期制度及其對(duì)企業(yè)成本的影響分析 賈東嵐
B.9 電網(wǎng)企業(yè)人工成本投入產(chǎn)出效能評(píng)估 本報(bào)告課題組
B.10 國(guó)有企業(yè)實(shí)施中長(zhǎng)期激勵(lì)的政策與實(shí)踐 賈建強(qiáng) 宋艷
B.11 以人力資本標(biāo)簽為主線的數(shù)字化激勵(lì)機(jī)制建設(shè)分析 韋家立 高國(guó)慶
B.1 2 河南投資集團(tuán)有限公司收入分配機(jī)制改革探索 郝國(guó)慶 張東紅 王延娟
Ⅳ 群體篇
B.13 農(nóng)民工工資保證金制度改革進(jìn)展和政策建議 許英杰 石穎 竇盛冉
Ⅴ **借鑒篇
B.14 日本提高一線勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬政策分析 王宏
B.15 新加坡累進(jìn)式工資模式及啟示 楊艷玲
B.16 國(guó)外假期制度及薪酬支付新趨勢(shì) 賈東嵐
Abstract
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展開(kāi)全部
中國(guó)薪酬發(fā)展報(bào)告(2021) 作者簡(jiǎn)介
劉軍，中國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障科學(xué)研究院副院長(zhǎng)，研究員，畢業(yè)于中國(guó)人民大學(xué)，獲法學(xué)博士學(xué)位。 劉軍勝，中國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障科學(xué)研究院薪酬研究室主任，研究員，中國(guó)勞動(dòng)學(xué)會(huì)薪酬專(zhuān)業(yè)委員會(huì)副會(huì)長(zhǎng)，清華大學(xué)工商管理碩士。
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