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給大學(xué)新教員的建議

包郵 給大學(xué)新教員的建議

出版社:北京大學(xué)出版社出版時(shí)間:2015-11-01
開(kāi)本: 16開(kāi) 頁(yè)數(shù): 348
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給大學(xué)新教員的建議 版權(quán)信息

  • ISBN:9787301264447
  • 條形碼:9787301264447 ; 978-7-301-26444-7
  • 裝幀:一般膠版紙
  • 冊(cè)數(shù):暫無(wú)
  • 重量:暫無(wú)
  • 所屬分類(lèi):>

給大學(xué)新教員的建議 本書(shū)特色

《給大學(xué)新教員的建議》提出的切實(shí)可行的建議,大學(xué)新教員能夠以*少的備課時(shí)間,獲得高水平的教學(xué)成果,得到學(xué)生更多的參與和認(rèn)同。 遵循《給大學(xué)新教員的建議》的實(shí)踐原則,大學(xué)新教員可以更為輕松和富有成效地進(jìn)行學(xué)術(shù)寫(xiě)作,提高學(xué)術(shù)生產(chǎn)力和創(chuàng)造性,獲得更高的“出版發(fā)表率”。 遵循《給大學(xué)新教員的建議》的建議,大學(xué)新教員還可以更為順利地適應(yīng)學(xué)術(shù)界文化,成功地進(jìn)行大學(xué)社交和服務(wù)。 《給大學(xué)新教員的建議》提出的建議得到了數(shù)百位大學(xué)新教員的成功經(jīng)驗(yàn)的驗(yàn)證——他們?cè)谏鲜鋈齻(gè)方面都獲得了長(zhǎng)足的發(fā)展,包括*終獲得終身教職。

給大學(xué)新教員的建議 內(nèi)容簡(jiǎn)介

本書(shū)為原“大學(xué)教師通識(shí)教育讀本”叢書(shū)《給大學(xué)新教員的建議》的中文修訂第二版。 該修訂版將原“大學(xué)教師通識(shí)教育讀本”叢書(shū)改為“21世紀(jì)高校教師職業(yè)發(fā)展讀本”叢書(shū),各種叢書(shū)換新書(shū)號(hào),改換新封面,以開(kāi)拓新的團(tuán)購(gòu)及零售市場(chǎng)。 《給大學(xué)新教員的建議》一書(shū)是享有盛譽(yù)的大學(xué)青年教師職業(yè)發(fā)展指南,是獻(xiàn)給剛剛開(kāi)始職業(yè)生涯的青年教師的建議。     本書(shū)基于廣泛可靠的實(shí)證研究,針對(duì)成功的大學(xué)新教員與“苦苦掙扎” 的大學(xué)新教員之間的巨大反差,總結(jié)出十條明確、實(shí)用的職業(yè)發(fā)展建議。本書(shū)倡導(dǎo)“恰到好處”工作法,通過(guò)這十條具體,實(shí)用、簡(jiǎn)捷、明晰的建議,幫助大學(xué)新教員在教學(xué)、學(xué)術(shù)寫(xiě)作與發(fā)表、社交與服務(wù)三個(gè)方面獲得迅速的進(jìn)展。     

給大學(xué)新教員的建議 目錄

前言 大學(xué)青年教師為什么需要及時(shí)的建議 為什么需要盡早地、明確地傳授關(guān)于生存/成功的建議 本書(shū)的獨(dú)特之處 上編 恰到好處教學(xué)法 恰到好處教學(xué)法的基本原理 教學(xué)是“危險(xiǎn)”的 恰到好處教學(xué)法能帶給你什么? 恰到好處教學(xué)法的八條規(guī)則 **章 等待 積極等待 規(guī)則1:等待 第二章 在感到準(zhǔn)備好之前開(kāi)始 盡早開(kāi)始有多難 盡早開(kāi)始的障礙 規(guī)則2:盡早開(kāi)始,在感到準(zhǔn)備好之前 第三章 如何做到好整以瑕? 適度與持之以恒相結(jié)合怎樣適用于教學(xué)話動(dòng) 規(guī)則3:利用短暫而有規(guī)律的時(shí)間工作 第四章 停止 為什么及時(shí)停止如此之難? 規(guī)則4:及時(shí)停止 第五章 不要自戀,也不要抵觸 是什么使緩解過(guò)度的迷戀變得如此之難 規(guī)則5:緩解對(duì)內(nèi)容的過(guò)度迷戀和對(duì)批評(píng)的過(guò)度抵觸 第六章 緩解消極的思想和強(qiáng)烈的情緒 非理性的消極思想 規(guī)則6(**部分):緩解消極的思想 規(guī)則6(第二部分):調(diào)節(jié)情緒 第七章 合作 傳統(tǒng)的錯(cuò)誤信念 規(guī)則7:讓別人分擔(dān)一些工作 在即將講完這些教學(xué)規(guī)則時(shí)的*后一個(gè)忠告 第八章 減少課堂上的不文明行為 對(duì)課堂上的不文明行為的介紹 關(guān)于課堂上的不文明行為在開(kāi)始階段的重要影響的現(xiàn)場(chǎng)研究 課堂上的不文明行為如何與教師和學(xué)生的其他行為有關(guān) 近似課堂上的不文明行為的情況是可以容忍的,甚至是有益的 規(guī)則8:努力減少教師在課堂上的不文明行為 關(guān)于課堂上的不文明行為的結(jié)論 本編概要與恰到好處教學(xué)法的推廣 把頭等原則推廣到教學(xué)之外的活動(dòng) 中編 不再為寫(xiě)作學(xué)術(shù)論文掙扎 專(zhuān)注寫(xiě)作法的基本原理 專(zhuān)注與寫(xiě)作有何關(guān)系 十種專(zhuān)注的寫(xiě)作方法 第九章 等待 是什么使得積極等待與眾不同 關(guān)于等待的益處的實(shí)驗(yàn)證據(jù) 寫(xiě)作規(guī)則1:積極地等待 第十章 盡早開(kāi)始寫(xiě)作 盡早可能是困難的,直到它成為一種習(xí)慣 寫(xiě)作規(guī)則2:盡早開(kāi)始 關(guān)于盡早開(kāi)始寫(xiě)作的益處的實(shí)驗(yàn)證據(jù) 第十一章 持之以恒地適度寫(xiě)作 寫(xiě)作規(guī)則3:持之以恒地適度寫(xiě)作 短暫的日常時(shí)間非常有效率! 第十二章 停止 寫(xiě)作規(guī)則4:及時(shí)地停止 第十三章 平衡地工作 平衡為何如此至關(guān)重要 寫(xiě)作規(guī)則5:平衡地工作 第十四章 拋開(kāi)消極的思想 消極的思想有著廣泛的影響 關(guān)于普遍性和危害性的實(shí)驗(yàn)證據(jù) 寫(xiě)作規(guī)則6:緩解消極的思想 其他的實(shí)驗(yàn)證據(jù) 第十五章 調(diào)節(jié)情緒 輕度躁狂 調(diào)節(jié)寫(xiě)作情緒為什么沒(méi)有受到關(guān)注 寫(xiě)作規(guī)則7:調(diào)節(jié)情緒 康拉德為什么痛苦 第十六章 要尋求批評(píng),不要自我迷戀 寫(xiě)作規(guī)則8:緩解迷戀和抵觸 第十七章 眾人拾柴火焰高 寫(xiě)作規(guī)則9:讓別人分擔(dān)一些工作 在即將講完這些寫(xiě)作規(guī)則前的一個(gè)忠告 第十八章 限制白費(fèi)的努力 寫(xiě)作規(guī)則10:限制白費(fèi)的努力 本編概要與專(zhuān)注寫(xiě)作法的推廣 專(zhuān)注和元認(rèn)知 有經(jīng)驗(yàn)的參與者的評(píng)價(jià) 重新審視專(zhuān)注的內(nèi)化與外化 下編 社交與服務(wù):如何左右逢源? 同情為什么至關(guān)重要 如何保持社交/服務(wù)的平衡 什么是社交型的工作方法 第十九章 盡早了解校園文化 規(guī)則1:等待 規(guī)則2:盡早開(kāi)始 第二十章 學(xué)會(huì)合作 什么有助于大學(xué)青年教師在社交中找到自我同情 指導(dǎo) 規(guī)則3:讓另一個(gè)人分擔(dān)一些工作,作為你的指導(dǎo)者 其他各種社交型的工作 第二十一章 服務(wù)自我,服務(wù)他人 服務(wù)的一般定義和缺陷 警惕“過(guò)度服務(wù)”! 模范青年教師如何開(kāi)始非傳統(tǒng)的服務(wù) 女性和少數(shù)族裔大學(xué)青年教師的經(jīng)歷 規(guī)則4:讓苦苦掙扎的同事接受你的幫助 總結(jié):恰到好處的規(guī)則 參考書(shū)目 中英譯名對(duì)照表
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給大學(xué)新教員的建議 作者簡(jiǎn)介

(美)羅伯特·博伊斯(Robert Boice),美國(guó)紐約州立大學(xué)心理學(xué)榮休教授,美國(guó)大學(xué)師資培訓(xùn)專(zhuān)家,在大學(xué)教師職業(yè)拓展方面擁有豐富的教學(xué)和研究經(jīng)驗(yàn),曾獲得多個(gè)全美獎(jiǎng)項(xiàng)。他的著作在美國(guó)大學(xué)教師職業(yè)拓展領(lǐng)域享有盛譽(yù)。

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