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包郵 人力資源專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)(人力資源管理專(zhuān)業(yè)高等院校金課系列教材建設(shè))
作者：陳志紅,杜娟
開(kāi)本：
16開(kāi)
頁(yè)數(shù)：
150
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人力資源專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)(人力資源管理專(zhuān)業(yè)高等院校金課系列教材建設(shè)) 版權(quán)信息
- ISBN：9787305242380
- 條形碼：9787305242380 ; 978-7-305-24238-0
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊(cè)數(shù)：暫無(wú)
- 重量：暫無(wú)
- 所屬分類(lèi)：>>
人力資源專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)(人力資源管理專(zhuān)業(yè)高等院校金課系列教材建設(shè)) 內(nèi)容簡(jiǎn)介
作為該系列教材之一的《人力資源專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)》，旨在以很地道的英語(yǔ)語(yǔ)料，為人力資源管理專(zhuān)業(yè)的師生提供很前沿的人力資源管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)和擁有代表性的人力資源管理實(shí)踐，幫助大家學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)，為將來(lái)的學(xué)習(xí)和工作打下良好的專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)基礎(chǔ)。本教材的主要內(nèi)容分為以下十二個(gè)單元：An Overviewof Human Resource Management；Human Resource Strategy and Planning；Job Analysis and Job Design；Recruitment Management；Training andDevelopment；Career Management；Performance Management；EmployeeWelfare and Safety；Compensation Management；Managing Change；International Human Resource Management；Human Resource Managementin China。每單元的體例主要包括以下幾部分：Warm-up；Vocabulary；Text；Reading；Case Study。
人力資源專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)(人力資源管理專(zhuān)業(yè)高等院校金課系列教材建設(shè)) 目錄
Unit 1 An Overview of Human Resource Management
Unit 2 Human Resource Strategy and Planning
Unit 3 Job Analysis and Job Design
Unit 4 Recruitment Management
Unit 5 Training and Development
Unit 6 Career Management
Unit 7 Performance Management
Unit 8 Compensation Management
Unit 9 Employee Welfare and Safety
Unit 10 Managing Change
Unit 11 International Human Resource Management
Unit 12 Human Resource Management in China
展開(kāi)全部
人力資源專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)(人力資源管理專(zhuān)業(yè)高等院校金課系列教材建設(shè)) 作者簡(jiǎn)介
陳志紅，女，南京大學(xué)海外教育學(xué)院副教授、碩士生導(dǎo)師、工商管理博士。主要從事人力資源管理、企業(yè)組織管理與崗位設(shè)計(jì)、管理溝通、跨文化交流等研究，在《中國(guó)工業(yè)經(jīng)濟(jì)》、《江蘇社會(huì)科學(xué)》等核心期刊發(fā)表多篇高質(zhì)量的學(xué)術(shù)論文，主持和參與多項(xiàng)國(guó)家自然科學(xué)基金等國(guó)家及省部級(jí)課題研究，為多家大型公司提供企業(yè)管理等方面的管理咨詢(xún)，研究成果曾獲江蘇省教育科學(xué)研究成果獎(jiǎng)。
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