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供應鏈合作關系及其影響因素研究 版權信息
- ISBN：9787563830404
- 條形碼：9787563830404 ; 978-7-5638-3040-4
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
供應鏈合作關系及其影響因素研究 內容簡介
通過文獻研究明確了供應鏈合作關系的基本內涵，從關系資本的視角闡釋了供應鏈合作關系的特征，從時間維、深度維和廣度等三個維度對供應鏈合作關系進行了分類，并借鑒近關系理論運用關系質量的六個測量維度來對供應鏈合作關系進行評價。在此基礎上，依據理論分析和初步問卷調查初步提出了供應鏈合作關系影響因素分析框架，并驗證了企業聲譽、企業文化與組織柔性等三個因素對供應鏈合作關系質量的顯著影響關系。
供應鏈合作關系及其影響因素研究 目錄
目錄
1導論
11研究背景及意義
12研究定位與研究內容
13研究思路與方法
2文獻述評
21不同理論對企業間合作關系的理解
22供應鏈合作關系的文獻述評
23企業間合作關系質量的文獻述評
24供應鏈合作關系影響因素的分類述評
25供應鏈合作關系對供應鏈績效的影響
26本章小結
3基本理論概述
31供應鏈合作關系的內涵和外延
32供應鏈合作關系質量
33供應鏈合作關系質量與合作績效
34供應鏈合作關系影響因素分析
35本章小結
4企業聲譽對供應鏈合作關系的影響分析
41企業聲譽概述
42聲譽模型——博弈論的分析方法
43企業聲譽對供應鏈合作關系的影響
44企業聲譽測評
45實證分析
46本章小結
5企業文化對供應鏈合作關系的影響分析
51企業文化概述
52企業文化的測量工具
53企業文化對供應鏈合作關系的影響
54研究設計與實證分析
55本章小結
6組織結構對供應鏈合作關系的影響分析
61企業組織結構的內涵與外延
62企業組織與供應鏈網絡組織
63組織結構對供應鏈合作關系的影響機理分析
64研究設計與實證分析
65本章小結
7綜合模型及路徑分析
71綜合模型的建立
72樣本基本情況分析
73各變量的描述性統計分析
74供應鏈合作關系質量及其影響因素的驗證性分析
75本章小結
8案例分析
81零供關系：格力、海爾與國美合作關系的對比分析
82兩業融合：北京海金物流與ABB供應鏈合作關系分析
83龍頭企業主導的農產品供應鏈合作關系
84本章小結
9我國供應鏈合作關系發展現狀及對策建議
91我國供應鏈企業合作關系發展現狀
92推動供應鏈合作關系的對策建議
93本章小結
10研究結論及展望
101研究結論
102總結與展望
參考文獻
附錄供應鏈合作關系的調查問卷
展開全部
供應鏈合作關系及其影響因素研究 作者簡介
解進強：首都經貿大學管理學博士,中國社會科學院工業經濟研究所博士后，高級人力資源管理師。原北京物資學院勞動科學與法律學院副院長，現為北京物資學院商學院副教授，中國企業聯合會管理咨詢委員會專家委員。主要研究領域：組織與人力資源管理、供應鏈管理。發表《供應鏈合作關系質量隱性影響因素實證分析》等論文30余篇。 付麗茹：首都經貿大學管理學博士,北京財貿職業學院商學院副教授，高級物流師。
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