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細(xì)節(jié)的力量-51件你必須知道的職場小事

包郵 細(xì)節(jié)的力量-51件你必須知道的職場小事

出版社:民主與建設(shè)出版社出版時間:2019-06-01
開本: 32開 頁數(shù): 176
本類榜單:成功/勵志銷量榜
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細(xì)節(jié)的力量-51件你必須知道的職場小事 版權(quán)信息

細(xì)節(jié)的力量-51件你必須知道的職場小事 本書特色

當(dāng)你的上司和你說:“我馬上就要和××談話,立刻給我聯(lián)系他!”而這個時候上司口中的那個人正在萬里之外的飛機上時,你會如何回答你的上司?如何才能讓上司滿意? 這是一本工作20年的資深秘書的經(jīng)驗總結(jié),也是一本職場升級、通關(guān)攻略。在行政秘書的日常工作中,不僅要服務(wù)好脾氣古怪的頂頭上司,還要處理不斷出現(xiàn)的難題、怪題。作者將工作看作是角色扮演類的游戲,每天會被系統(tǒng)(上司)分配不同的“任務(wù)”。而想方設(shè)法完成難以應(yīng)對工作,就是“完成任務(wù)的通關(guān)游戲”。與此同時也積累了經(jīng)驗,獲得了上`司和同事的信賴。 作者在用風(fēng)趣幽默的筆鋒介紹自己秘書生涯中真實發(fā)生的事件的同時,也用*專業(yè)的態(tài)度告訴我們那些早已知道,卻常常沒有做好的職場基礎(chǔ)小事。比如控制情緒、換位思考、應(yīng)對突發(fā)狀況、做會議記錄,等等。這些技巧不僅能夠讓你切實提升工作效率,還能減輕你的工作壓力。 讀完這本書,你會感到每一天的工作變得快樂有趣,在工作時也會充滿活力和自信。

細(xì)節(jié)的力量-51件你必須知道的職場小事 內(nèi)容簡介

◎每到星期天晚上就會感到特別的煩躁,只想?yún)群埃?ldquo;啊,明天真不想上班!”不知道應(yīng)該如何與“魔鬼”上司相處?遇到突發(fā)狀況手忙腳亂?每天都做相同的工作好無聊?下了班覺得生活毫無樂趣? ◎這是一本實用性極高的職場“攻略書”。工作不是日復(fù)一日重復(fù)相同的內(nèi)容,不是早出晚歸累到無法呼吸,而是打游戲,你只需要升級、通關(guān)、完成任務(wù)。工作20年的資深秘書手把手教你“升級打怪”,從健康管理到控制情緒,從解決問題到“調(diào)教”難纏上司,告訴你奪回人生自主權(quán)的高效率職場哲學(xué)。

細(xì)節(jié)的力量-51件你必須知道的職場小事 目錄

前 言 001 1 掌握順利完成工作的“基本技能” 001 01 說話術(shù)  讓 5 歲小孩子也能聽懂的表達技巧 003 02 對話  有意識地以 YOU(你)為主語 005 03 失誤  不怕麻煩,反復(fù)檢查 008 04 會議記錄  會議筆記要做到可以直接演講的程度 011 05 統(tǒng)一處理  牢記“一心多用”是基礎(chǔ)中的基礎(chǔ) 014 06 預(yù)先準(zhǔn)備  通勤時間也是當(dāng)天工作的準(zhǔn)備時間 017 07 慣性思維  工作狀況瞬息萬變,要拋掉“思維定勢” 019 08 自我管理  身體是工作的本錢,要做好健康管理 022 09 保存記錄  使用一切手段保留記錄,關(guān)鍵時刻可以“保身” 024 10 避免疏忽  再小的工作也要當(dāng)成重要的事去做 027 11 明天的準(zhǔn)備 睡前反省一分鐘,為明天的工作做準(zhǔn)備 029 12 投訴  用“捧殺”對付故意找麻煩的人 031 13 虛張聲勢  一定要實現(xiàn)工作中的“大話” 034 2 “調(diào)教”總是強人所難的怪物上司 037 01 預(yù)測  推測上司的行動,準(zhǔn)備三個以上備用方案 039 02 遵從命令  對上司說 NO 是職場大忌!思考上司的本意并采取對策 044 03 上司的性格 與多疑型上司建立信賴關(guān)系,要做好持久戰(zhàn)的準(zhǔn)備 049 04 改變策略  自己的方案沒被認(rèn)同時,先退一步觀察情況 052 05 取悅上司  用“感謝 贊賞”的措辭讓上司保持好心情 055 06 表達  拋掉“對方應(yīng)該能明白”的“想當(dāng)然” 058 07 時間  上司和客戶的時間即是黃金 062 08 不懼對手  對于給自己精神施壓的上司,要建立心靈結(jié)界 064 09 理論武裝  用“事實依據(jù)”和“理論依據(jù)”說服上司 066 10 評價標(biāo)準(zhǔn)  無法獲得上司認(rèn)可時,就要尋找自身的不足 068 3 快速處理必須解決的問題 071 01 整理  未處理的郵件不能超過 10 封 073 02 對應(yīng)異常  每天抽出三成時間來“救火” 076 03 優(yōu)先順序  優(yōu)先處理與公司和客戶相關(guān)的緊急事務(wù) 079 04 不追求完美 緊急資料要在 5 分鐘之內(nèi)準(zhǔn)備好 082 05 緊急事務(wù)  解決緊急事務(wù)時,思考目前什么能做,付諸行動 084 06 預(yù)防錯誤  制作待辦事項清單,逐個解決 089 07 相信同事  制造“別人樂于援助自己”的環(huán)境,以便應(yīng)對超負(fù)荷任務(wù) 093 08 觀察  充分了解別人并掌握親近他人的“變色龍應(yīng)對法” 096 09 積累經(jīng)驗  越是復(fù)雜的工作,就越要謹(jǐn)慎 098 4 問題就是機會,迅速解決問題 101 01 拯救危機  錘煉讓上司和客戶滿意的“復(fù)原力” 103 02 危機  努力把工作上的危機轉(zhuǎn)換成“機會” 105 03 為對方考慮 在解決問題時要照顧“對方的感情” 108 04 失敗  *重要的是“反省”,而不是“后悔” 110 05 失敗后  分析失敗原因,迎接下一次的成功 112 06 慌亂  鍛煉自己沉著應(yīng)對突發(fā)事件的能力 115 07 避開危險  事先定好計劃,以防萬一 118 08 行動方法  在實踐中找到新方法 121 09 表情  控制情緒,保持“撲克臉” 124 5 掌握良好的思維方法,提高自身水平 127 01 談判  談判時,不要避開對方的目光 129 02 工作姿態(tài)  不要否定新想法 133 03 收集信息  掌握“不看·不聽·不說”的工作原則 135 04 風(fēng)險  為了自身的成長,要勇于面對風(fēng)險 137 05 上司的提問 含糊不清的回答是禁忌 141 06 朋友  和“不同”的人在一起反而能拓展思維 144 07 建立人脈  多與人接觸,建立人際關(guān)系網(wǎng) 146 08 調(diào)動·轉(zhuǎn)崗 逃避工作困難的人會在新崗位上遭遇兩倍或三倍的困難 148 09 工作意識  無論什么時候都不要放棄喜歡的工作 152 10 評價  考核的是你的工作而不是你的人格 154 后 記 157 出版后記 160
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細(xì)節(jié)的力量-51件你必須知道的職場小事 作者簡介

FLANAGAN裕美子,國際交流咨詢師。出生于1967年。畢業(yè)于津田塾大學(xué)學(xué)藝學(xué)部英語學(xué)科。曾在信孚銀行任職,并開始了秘書的職業(yè)生涯。曾在5個日企和外資公司工作,負(fù)責(zé)8個國家的行政工作。2012年,辭去野村證券亞洲總公司的副會長秘書一職,獨立創(chuàng)業(yè)。現(xiàn)在,以香港為據(jù)點,開展國際溝通和商務(wù)咨詢工作。

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