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2016-中國企業勞動關系狀況報告 版權信息
- ISBN：9787516415313
- 條形碼：9787516415313 ; 978-7-5164-1531-3
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
2016-中國企業勞動關系狀況報告 本書特色
中國企聯自2005年起每年編輯出版《中國企業勞動關系狀況報告》，對過去一年企業勞動關系狀況進行全面的總結和分析，研究企業勞動關系的現狀和發展趨勢，并就勞動關系熱點問題進行專門的研究分析，為政府制定勞動關系相關政策提供參考，推動企業勞動關系管理水平不斷提高，加深社會各界對企業勞動關系狀況的了解，全面促進我國勞動關系穩定。
2016-中國企業勞動關系狀況報告 內容簡介
中國企業聯合會、中國企業家協會（簡稱中國企聯）作為國際勞工組織、國際雇主組織中國*雇主組織代表和國家協調勞動關系三方會議成員單位，一直積極參與國內外協調勞動關系領域的工作，努力推動企業構建和諧勞動關系。《中國企業勞動關系狀況報告》旨在對過去一年企業勞動關系狀況進行全面的總結和分析，研究企業勞動關系的現狀和發展趨勢，并就勞動關系熱點問題進行專門的研究分析，為政府制定勞動關系相關政策提供參考。
2016-中國企業勞動關系狀況報告 目錄
**部分 企業勞動關系狀況
**章 勞動關系立法與政策
一、去產能相關勞動與社會保險政策
二、勞動合同法修改工作的啟動
三、其他勞動關系立法與政策
四、勞動關系部門規章與政策性文件的清理
第二章 勞動力市場與就業
一、2015 年我國勞動力市場與就業狀況
二、國家出臺一系列促進就業的政策措施
三、我國2015 年就業和勞動力市場的主要特點
四、進一步促進我國就業發展的意見建議
第三章 企業勞動用工
一、勞動用工政策法規不斷完善
二、勞動用工管理和實踐取得新進展
三、企業勞動用工方面面臨的挑戰和對策
第四章 企業工資分配
一、企業工資分配狀況
二、企業工資分配面臨的問題
三、對策建議
第五章 勞動爭議調解仲裁
一、2015 年調解仲裁工作概況
二、存在的主要問題
三、對策建議
第六章 協調勞動關系三方機制
一、2015 年以來我國協調勞動關系三方機制的主要工作
二、我國協調勞動關系三方機制發展存在的問題
三、我國協調勞動關系三方機制下一步的主要任務
第二部分 專題調研報告
中央企業海外勞動關系實踐狀況報告
企業勞動用工管理自主權的法律規制
國家協調勞動關系三方上海、福建督查調研報告
新常態下和諧勞動關系與雇主組織建設問題研究
上海市企業工資指導線實施情況調研報告
關于上海企聯參與市二中院轄區“一裁終局”勞動爭議撤裁案件訴前調
解情況的分析與思考
《勞動合同法》實施中的主要問題及修改建議研究報告
現階段寧夏回族自治區企業的薄弱環節和幾點建議
創建和諧勞動關系是維護社會安定的穩壓器
第三部分 企業構建和諧勞動關系實踐案例
構建和諧勞動關系 促進園區加快發展
瀘州白酒產業園區管委會
合力共建和諧勞動關系 實現企業科學持續發展
成都電業局
建立穩定勞動關系 加強和諧企業建設
四川省建筑科學研究院
構建和諧勞動關系 促進企業和諧發展
哈密雪峰三嶺民用爆破器材有限責任公司
為職工謀利益 共譜和諧勞動關系新篇章
新疆恒豐糖業有限公司
依法維護職工合法權益 為構建和諧勞動關系保駕護航
新疆恒基武裝守護押運股份有限公司
求真務實 互利共贏 努力構建和諧穩定的勞動關系
新疆金風科技股份有限公司
依法維護職工合法權益 創建和諧穩定的勞動關系
新疆雪峰科技（集團）股份有限公司生產保衛部
附錄：2015—2016 年勞動立法與政策匯編
后記
**章 勞動關系立法與政策
一、去產能相關勞動與社會保險政策
二、勞動合同法修改工作的啟動
三、其他勞動關系立法與政策
四、勞動關系部門規章與政策性文件的清理
第二章 勞動力市場與就業
一、2015 年我國勞動力市場與就業狀況
二、國家出臺一系列促進就業的政策措施
三、我國2015 年就業和勞動力市場的主要特點
四、進一步促進我國就業發展的意見建議
第三章 企業勞動用工
一、勞動用工政策法規不斷完善
二、勞動用工管理和實踐取得新進展
三、企業勞動用工方面面臨的挑戰和對策
第四章 企業工資分配
一、企業工資分配狀況
二、企業工資分配面臨的問題
三、對策建議
第五章 勞動爭議調解仲裁
一、2015 年調解仲裁工作概況
二、存在的主要問題
三、對策建議
第六章 協調勞動關系三方機制
一、2015 年以來我國協調勞動關系三方機制的主要工作
二、我國協調勞動關系三方機制發展存在的問題
三、我國協調勞動關系三方機制下一步的主要任務
第二部分 專題調研報告
中央企業海外勞動關系實踐狀況報告
企業勞動用工管理自主權的法律規制
國家協調勞動關系三方上海、福建督查調研報告
新常態下和諧勞動關系與雇主組織建設問題研究
上海市企業工資指導線實施情況調研報告
關于上海企聯參與市二中院轄區“一裁終局”勞動爭議撤裁案件訴前調
解情況的分析與思考
《勞動合同法》實施中的主要問題及修改建議研究報告
現階段寧夏回族自治區企業的薄弱環節和幾點建議
創建和諧勞動關系是維護社會安定的穩壓器
第三部分 企業構建和諧勞動關系實踐案例
構建和諧勞動關系 促進園區加快發展
瀘州白酒產業園區管委會
合力共建和諧勞動關系 實現企業科學持續發展
成都電業局
建立穩定勞動關系 加強和諧企業建設
四川省建筑科學研究院
構建和諧勞動關系 促進企業和諧發展
哈密雪峰三嶺民用爆破器材有限責任公司
為職工謀利益 共譜和諧勞動關系新篇章
新疆恒豐糖業有限公司
依法維護職工合法權益 為構建和諧勞動關系保駕護航
新疆恒基武裝守護押運股份有限公司
求真務實 互利共贏 努力構建和諧穩定的勞動關系
新疆金風科技股份有限公司
依法維護職工合法權益 創建和諧穩定的勞動關系
新疆雪峰科技（集團）股份有限公司生產保衛部
附錄：2015—2016 年勞動立法與政策匯編
后記
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2016-中國企業勞動關系狀況報告 作者簡介
黃海嵩
學歷：碩士研究生。
現任職務：中國企業聯合會、中國企業家協會駐會副會長。
其他職務：中共十六大代表，第九屆、十屆全國人大代表，中共安徽省七屆、八屆委員會委員。
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