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人員招聘與培訓實務 版權信息
- ISBN：9787304061159
- 條形碼：9787304061159 ; 978-7-304-06115-9
- 裝幀：暫無
- 冊數(shù)：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
人員招聘與培訓實務 內(nèi)容簡介
本書首次將人力資源管理中的兩大模塊人員招聘和培訓開發(fā)連為一體，全面梳理了兩個模塊的*新理論，并結合眾多的實際案例，全面探討了人員招聘和培訓開發(fā)的內(nèi)容，在理論與實務兩個方面為讀者提供了全新的學習內(nèi)容。 本書內(nèi)容全面系統(tǒng)，從人力資源管理角度出發(fā)，聚焦于人力資源管理的兩大領域，不僅對人員招聘和培訓開發(fā)的相關理論作了全面闡釋，而且介紹了一些極具操作性的工具及方法。此外，本書在每一章章首以導入案例引入相關學習內(nèi)容，并結合各個章節(jié)的實操內(nèi)容，在章末對案例進行點評，使讀者不僅能學到知識，還能夠學以致用。 本書不僅適合開放大學人力資源管理和管理學專業(yè)的學生使用，而且可作為普通高等院校相關專業(yè)的本科生及研究生的教材；對于從事人力資源管理的各類實踐者，尤其是企事業(yè)單位、黨政機關從事人力資源管理規(guī)劃和培訓開發(fā)的專業(yè)人員，也具有較強的借鑒意義。
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