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組織免疫理論 版權信息
- ISBN：9787509627839
- 條形碼：9787509627839 ; 978-7-5096-2783-9
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
組織免疫理論 本書特色
戰略管理學的核心問題，是如何在日益動蕩、復雜的風險環境中幫助企業適應，從而增強競爭力，避免失敗與死亡，持續生存與發展。 “組織免疫”的提出使得我們以新的視角來審視戰略和組織理論研究。 當人的免疫系統自身發生疾病時，對生命的威脅是無可估量的。企業是否也存在免疫系統？如果有，免疫系統失效的后果是什么？學界并沒有對于組織免疫這一概念進行系統的闡述和科學的驗證。免疫系統復雜精妙的運行哲理深深地吸引了我們，從此開始了我們的組織免疫探索之旅。 《組織免疫理論》建立了組織免疫理論的研究框架。組織免疫系統是一個復雜的、具有演化能力的自組織系統。免疫系統功能在免疫系統中，基于免疫能力、通過免疫行為實現，捍衛組織持續健康成長！督M織免疫理論》以研究組織免疫的定義、功能、結構、運行機制為核心，同時，探索組織健康、組織異己、組織疾病等概念與組織免疫的關系。然后，通過案例研究和實證研究，驗證和完善所有的命題。
組織免疫理論 內容簡介
戰略管理學的核心問題，是如何在日益動蕩、復雜的風險環境中幫助企業適應，從而增強競爭力，避免失敗與死亡，持續生存與發展！敖M織免疫”的提出使得我們以新的視角來審視戰略和組織理論研究。當人的免疫系統自身發生疾病時，對生命的威脅是無可估量的。企業是否也存在免疫系統？如果有，免疫系統失效的后果是什么？學界并沒有對于組織免疫這一概念進行系統的闡述和科學的驗證。免疫系統復雜精妙的運行哲理深深地吸引了我們，從此開始了我們的組織免疫探索之旅。借助哲學、醫學、管理學、系統科學等理論，王以華編著的《組織免疫理論》建立了組織免疫理論的研究框架。組織免疫系統是一個復雜的、具有演化能力的自組織系統。免疫系統功能在免疫系統中，基于免疫能力、通過免疫行為實現，捍衛組織持續健康成長。本書以研究組織免疫的定義、功能、結構、運行機制為核心，同時，探索組織健康、組織異己、組織疾病等概念與組織免疫的關系。然后，通過案例研究和實證研究，驗證和完善所有的命題。
組織免疫理論 目錄
**部分 概念篇
**章 組織免疫的本質
第二章 組織免疫的提出
**節 組織免疫現象
第二節 組織免疫力的提出
第三節 組織免疫力的定義假設
第三章 組織免疫的特征
**節 組織免疫的特征
第二節 免疫的特殊性
第四章 免疫系統的功能
第五章 企業免疫系統的組成
**節 免疫系統的復雜性
第二節 免疫系統組織構成
第二部分 機制篇
第六章 組織免疫機制
第七章 生物免疫理論
第八章 組織免疫的理論維度和模型
第九章 組織免疫機制研究結論和展望
第三部分 認知篇
第十章 認知、免疫與健康
第十一章 組織認知對免疫行為和組織健康的影響
**節 研究框架
第二節 研究內容
第十二章 認知在免疫系統中的作用
**節 組織免疫的系統性
第二節 價值判斷研究
第三節 認知動機和認知多樣性
第四節 組織免疫行為
第五節 免疫系統的分布和關系
第十三章 免疫認知研究總結
**節 組織免疫相關概念的研究和討論
第二節 本研究的創新之處
第三節 本研究的管理啟示
第四部分 風險篇
第十四章 免疫與風險
第十五章 企業內生戰略性風險
**節 企業內生戰略性風險的內涵
第二節 企業內生戰略性風險融發的機制
第三節 企業內生戰略性風險的性質和構成
第五部分 脆弱篇
第十六章 組織的脆弱性
**節 問題的提出和基本假設
第二節 組織脆弱性的概念及特征
第三節 暴露性
第四節 易感性
第五節 適應性
第十七章 組織脆弱性與危機形成機制
**節 危機內部誘因研究概述
第二節 危機外部誘因研究概述
第三節 危機內外部誘因研究概述
第四節 組織脆弱性與危機發生可能性
第十八章 組織脆弱性與危機后組織恢復機制
**節 危機發生的客觀必然性
第二節 恢復力研究綜述
第三節 組織恢復力概念界定
第四節 組織脆弱性與恢復力
第十九章 組織脆弱性研究總結與展望
**節 研究結論與創新
第二節 研究的局限與展望
第六部分 能力篇
第二十章 戰略性風險管理的動態機制
**節 企業戰略性風險管理的動態機制
第二節 戰略性風險管理的能力維度
第二十一章 戰略性風險管理的模型與假設
**節 機制、能力與企業績效
第二節 機制、能力與企業靈活性
第三節 能力、績效與企業靈活性
第二十二章 免疫能力研究總結與討論
**節 對管理實踐的啟示
第二節 理論研究的拓展
第七部分 團隊篇
第二十三章 高層管理團隊與組織免疫
**節 問題的提出
第二節 研究意義
第二十四章 組織免疫能力的理論維度
**節 組織免疫能力
第二節 組織免疫能力與現有企業能力理論的關系
第三節 組織免疫系統的作用客體
第二十五章 多樣性與組織免疫力
第二十六章 組織免疫能力研究的理論貢獻和創新
第八部分 效能篇
第二十七章 組織免疫與免疫效能
第二十八章 企業免疫效能的概念
**節 企業健康與組織異己
第二節 企業免疫狀態
第三節 企業免疫效能的概念提出與性質假設
第二十九章 企業生存環境與企業免疫效能的關系探析
**節 企業生存環境的不確定性特征
第二節 組織異己的顯著特征與生存環境的不確定性的對應關系
第三節 企業免疫與生存環境的適應關系
第三十章 組織要素、戰略選擇與免疫效能的關系探析
**節 企業的戰略選擇對企業免疫效能的影響
第二節 企業的組織要素對企業免疫效能的影響
第三十一章 免疫效能研究結論
**節 主要研究結論
第二節 研究局限與展望
后記
**章 組織免疫的本質
第二章 組織免疫的提出
**節 組織免疫現象
第二節 組織免疫力的提出
第三節 組織免疫力的定義假設
第三章 組織免疫的特征
**節 組織免疫的特征
第二節 免疫的特殊性
第四章 免疫系統的功能
第五章 企業免疫系統的組成
**節 免疫系統的復雜性
第二節 免疫系統組織構成
第二部分 機制篇
第六章 組織免疫機制
第七章 生物免疫理論
第八章 組織免疫的理論維度和模型
第九章 組織免疫機制研究結論和展望
第三部分 認知篇
第十章 認知、免疫與健康
第十一章 組織認知對免疫行為和組織健康的影響
**節 研究框架
第二節 研究內容
第十二章 認知在免疫系統中的作用
**節 組織免疫的系統性
第二節 價值判斷研究
第三節 認知動機和認知多樣性
第四節 組織免疫行為
第五節 免疫系統的分布和關系
第十三章 免疫認知研究總結
**節 組織免疫相關概念的研究和討論
第二節 本研究的創新之處
第三節 本研究的管理啟示
第四部分 風險篇
第十四章 免疫與風險
第十五章 企業內生戰略性風險
**節 企業內生戰略性風險的內涵
第二節 企業內生戰略性風險融發的機制
第三節 企業內生戰略性風險的性質和構成
第五部分 脆弱篇
第十六章 組織的脆弱性
**節 問題的提出和基本假設
第二節 組織脆弱性的概念及特征
第三節 暴露性
第四節 易感性
第五節 適應性
第十七章 組織脆弱性與危機形成機制
**節 危機內部誘因研究概述
第二節 危機外部誘因研究概述
第三節 危機內外部誘因研究概述
第四節 組織脆弱性與危機發生可能性
第十八章 組織脆弱性與危機后組織恢復機制
**節 危機發生的客觀必然性
第二節 恢復力研究綜述
第三節 組織恢復力概念界定
第四節 組織脆弱性與恢復力
第十九章 組織脆弱性研究總結與展望
**節 研究結論與創新
第二節 研究的局限與展望
第六部分 能力篇
第二十章 戰略性風險管理的動態機制
**節 企業戰略性風險管理的動態機制
第二節 戰略性風險管理的能力維度
第二十一章 戰略性風險管理的模型與假設
**節 機制、能力與企業績效
第二節 機制、能力與企業靈活性
第三節 能力、績效與企業靈活性
第二十二章 免疫能力研究總結與討論
**節 對管理實踐的啟示
第二節 理論研究的拓展
第七部分 團隊篇
第二十三章 高層管理團隊與組織免疫
**節 問題的提出
第二節 研究意義
第二十四章 組織免疫能力的理論維度
**節 組織免疫能力
第二節 組織免疫能力與現有企業能力理論的關系
第三節 組織免疫系統的作用客體
第二十五章 多樣性與組織免疫力
第二十六章 組織免疫能力研究的理論貢獻和創新
第八部分 效能篇
第二十七章 組織免疫與免疫效能
第二十八章 企業免疫效能的概念
**節 企業健康與組織異己
第二節 企業免疫狀態
第三節 企業免疫效能的概念提出與性質假設
第二十九章 企業生存環境與企業免疫效能的關系探析
**節 企業生存環境的不確定性特征
第二節 組織異己的顯著特征與生存環境的不確定性的對應關系
第三節 企業免疫與生存環境的適應關系
第三十章 組織要素、戰略選擇與免疫效能的關系探析
**節 企業的戰略選擇對企業免疫效能的影響
第二節 企業的組織要素對企業免疫效能的影響
第三十一章 免疫效能研究結論
**節 主要研究結論
第二節 研究局限與展望
后記
展開全部
組織免疫理論 作者簡介
王以華，生于1946年，江蘇人。清華大學經濟管理學院教授、博士生導師，清華大學中國企業研究中心副主任，中企聯管理咨詢委員會委員，國際注冊咨詢師（CMC）。1970年北京經濟學院勞動經濟系本科畢業。獲經濟學學士學位。1981年畢業于中國人民大學工經系，獲經濟學碩士學位，并留校任教。1981～1983年先后在法國南錫歐洲大學中心、巴黎第九大學、比利時魯文大學管理學院進修，分別獲得法國南錫歐洲大學經濟學碩士（DESS）文憑，法國巴黎第九大學管理碩士（D．E．A）。2002年進入清華大學經濟管理學院，2005年提出組織免疫理論，并展開了相應的研究工作。
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