中國(guó)企業(yè)創(chuàng)新政策研究 版權(quán)信息
- ISBN:9787509626009
- 條形碼:9787509626009 ; 978-7-5096-2600-9
- 裝幀:一般膠版紙
- 冊(cè)數(shù):暫無(wú)
- 重量:暫無(wú)
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中國(guó)企業(yè)創(chuàng)新政策研究 本書(shū)特色
黃速建、王欽等編著的這本《中國(guó)企業(yè)創(chuàng)新政策研究》是中國(guó)社會(huì)科學(xué)院工業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所黃速建研究員承擔(dān)的中國(guó)社會(huì)科學(xué)院院重大課題的*終研究成果。本書(shū)在準(zhǔn)確刻畫(huà)中國(guó)企業(yè)創(chuàng)新行為和政策特征的前提下,創(chuàng)造性地借鑒既有的演化經(jīng)濟(jì)學(xué)和創(chuàng)新管理文獻(xiàn),以及新產(chǎn)業(yè)組織理論和激勵(lì)理論的相關(guān)內(nèi)容,提出能夠包容中國(guó)現(xiàn)實(shí)的、邏輯一致的分析模型和分析框架,同時(shí)在細(xì)致的案例研究和恰當(dāng)?shù)挠?jì)量分析基礎(chǔ)上,對(duì)命題和假說(shuō)進(jìn)行了小心論證。
中國(guó)企業(yè)創(chuàng)新政策研究 內(nèi)容簡(jiǎn)介
本書(shū)從中國(guó)企業(yè)創(chuàng)新政策的現(xiàn)狀出發(fā),在準(zhǔn)確刻畫(huà)中國(guó)企業(yè)創(chuàng)新行為和政策特征的前提下,創(chuàng)造性地借鑒既有的演化經(jīng)濟(jì)學(xué)和創(chuàng)新管理文獻(xiàn)。以及新產(chǎn)業(yè)組織理論和激勵(lì)理論的相關(guān)內(nèi)容,提出能夠包容中國(guó)現(xiàn)實(shí)的、邏輯一致的分析模型和分析框架;同時(shí)。在細(xì)致的案例研究和恰當(dāng)?shù)挠?jì)量分析基礎(chǔ)上,對(duì)命題和假說(shuō)進(jìn)行了精心論證,*后給出了相應(yīng)的政策建議。本書(shū)對(duì)企業(yè)制定創(chuàng)新政策具有重要的理論價(jià)值和指導(dǎo)意義。
中國(guó)企業(yè)創(chuàng)新政策研究 目錄
一、研究問(wèn)題的提出
二、研究的基本視角和框架
三、創(chuàng)新平臺(tái)政策研究
四、創(chuàng)新主體政策研究
五、商業(yè)化政策研究
六、小結(jié)
**章中國(guó)企業(yè)創(chuàng)新政策的現(xiàn)狀評(píng)析
一、中國(guó)企業(yè)創(chuàng)新政策體系構(gòu)成
二、中國(guó)企業(yè)新政策重點(diǎn)剖析
三、中國(guó)企業(yè)創(chuàng)新政策特征分析
四、中國(guó)企定新政策效果評(píng)估
第二章共性技術(shù)平臺(tái)政策研究
一、區(qū)域“創(chuàng)新近視癥”與共性技術(shù)供給不足
二、區(qū)域共性技術(shù)供給不足的根源
三、共性技術(shù)供給的網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)和機(jī)制
四、不同網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)和供給機(jī)制的效率比較
五、政策含義和政策建議
第三章集群背景下企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新平臺(tái)政策研究
一、技術(shù)創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)現(xiàn)狀及面臨的問(wèn)題
二、構(gòu)建集群公共技術(shù)平臺(tái)的四大政策目標(biāo)
三、構(gòu)建產(chǎn)業(yè)集群技術(shù)創(chuàng)新平臺(tái)的制度與政策工具選擇
……
第十三章 戰(zhàn)略性新興技術(shù)商業(yè)化的配套政策研究
后記
中國(guó)企業(yè)創(chuàng)新政策研究 作者簡(jiǎn)介
黃速建,經(jīng)濟(jì)學(xué)博士,研究員。現(xiàn)任中國(guó)社會(huì)科學(xué)院工業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所副所長(zhǎng)、《經(jīng)濟(jì)管理》雜志副主編,中國(guó)社會(huì)科學(xué)院研究生院教授,中國(guó)企業(yè)管理研究會(huì)理事長(zhǎng),中國(guó)社會(huì)科學(xué)院管理科學(xué)與創(chuàng)新發(fā)展研究中心主任。主要從事企業(yè)改革、企業(yè)管理和創(chuàng)新理論的研究。曾榮獲中國(guó)社會(huì)科學(xué)院首屆青年優(yōu)秀成果專著類三等獎(jiǎng)、蔣一葦企業(yè)改革與發(fā)展研究基金首屆優(yōu)秀成果專著獎(jiǎng)、中國(guó)社會(huì)科學(xué)院工業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所專著類優(yōu)秀成果一等獎(jiǎng)、中國(guó)社會(huì)科學(xué)院第七屆優(yōu)秀成果專著類三等獎(jiǎng)、中國(guó)社會(huì)科學(xué)院第七屆優(yōu)秀成果論文類三等獎(jiǎng)和第二屆中國(guó)軟科學(xué)獎(jiǎng)(深度調(diào)研獎(jiǎng))等。 王欽,博士,研究員。現(xiàn)任中國(guó)社會(huì)科學(xué)院工業(yè)經(jīng)濟(jì)研究所企業(yè)管理研究室主任、中國(guó)社會(huì)科學(xué)院管理科學(xué)與創(chuàng)新發(fā)展研究中心副主任、中國(guó)社會(huì)科學(xué)院研究生院教授,兼任中國(guó)企業(yè)管理研究會(huì)常務(wù)副理事長(zhǎng)、中國(guó)企業(yè)管理研究會(huì)海爾研究中心首席專家。主要研究領(lǐng)域?yàn)閼?zhàn)略管理、創(chuàng)新管理等。曾榮獲第三屆蔣一葦企業(yè)改革與發(fā)展學(xué)術(shù)基金專著獎(jiǎng)、第二屆中國(guó)軟科學(xué)獎(jiǎng)(深度調(diào)研獎(jiǎng))。
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