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職場人脈圈(35.00) 版權信息
- ISBN：9787227046929
- 條形碼：9787227046929 ; 978-7-227-04692-9
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
職場人脈圈(35.00) 本書特色
職場是舞臺，個人是演員，而人脈就是你跟他人的紐帶 一個人的成就：*近親的n個朋友成就的總和÷n個朋友（其中的n為同一個數字）一個人的財富：*近親的n個朋友財富的總和÷n個朋友（其中的n為同一個數字）一個人的職場人脈：*近親的n個職場同事人脈的總和÷n個同事（其中的n為同一個數字） 在社會競爭激烈的今天，超 凡的工作能力已經不能完全決定 一個職場人的成敗。擁有充足的 人脈，才能讓你擁有更多機會。 人脈是否廣泛，職場中的人際關 系是否和諧已經成為評價一個職 場人的重要標準。
職場人脈圈(35.00) 內容簡介
職場不是單人獨唱，而是多人大合唱。但是和什么樣的人齊聲高歌，才能唱出*美的歌曲，怎樣與人合唱才能發揮出你自己*好的水平，這就需要你不斷的去構建自己的職場人脈圈，因為圈子對了，事就成了。社會競爭力激烈的今天，超凡的工作能力已經不能完全決定一個職場人的成敗。擁有充足的人脈，才能讓你擁有更多的機會。人脈是否廣泛，職場中的人際關系是否和諧已經成為評價一個職場人的重要標準。
職場人脈圈(35.00) 目錄
**章 你的能力并不是職場“安全帶”
如果你只有能力，還要表現出忠誠
能力只是你存在的理由，忠誠才是你前進的動力
幾種表現忠誠的技巧和方法
第二章 不要替你的上司做決定
即使你猜中了上司的想法，也不要替他做決定
不在其位不謀其政
要弄清楚哪些事情需要請教，哪些事情不需要請教
第三章 越級申訴會讓你倒大霉
越級申訴的內容往往會回到頂頭上同手上
如果越級申訴只是為了出口惡氣，說明你還很嫩
只要越級申訴一次，就會讓你在公司無處容身
第四章 不要把心中的一切都告訴你的同事
如果你只有能力，還要表現出忠誠
能力只是你存在的理由，忠誠才是你前進的動力
幾種表現忠誠的技巧和方法
第二章 不要替你的上司做決定
即使你猜中了上司的想法，也不要替他做決定
不在其位不謀其政
要弄清楚哪些事情需要請教，哪些事情不需要請教
第三章 越級申訴會讓你倒大霉
越級申訴的內容往往會回到頂頭上同手上
如果越級申訴只是為了出口惡氣，說明你還很嫩
只要越級申訴一次，就會讓你在公司無處容身
第四章 不要把心中的一切都告訴你的同事
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