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中國(guó)本土企業(yè)人力資源管理典型案例解析 版權(quán)信息
- ISBN：9787309084504
- 條形碼：9787309084504 ; 978-7-309-08450-4
- 裝幀：暫無(wú)
- 冊(cè)數(shù)：暫無(wú)
- 重量：暫無(wú)
- 所屬分類：>>
中國(guó)本土企業(yè)人力資源管理典型案例解析 內(nèi)容簡(jiǎn)介
《中國(guó)本土企業(yè)人力資源管理典型案例解析》案例絕大部分仍然源自作者主持或參與的人力資源管理項(xiàng)目，少部分案例依據(jù)相關(guān)資料進(jìn)行了重新編輯和整理。所選案例完全來(lái)自中國(guó)木土，既考慮了行業(yè)性特征，又照顧了區(qū)域性和企業(yè)所有制特征，力圖通過(guò)不同類型的企業(yè)案例演示和解析人力資源管理各主要職能模塊。在案例編輯上，本書(shū)一方面力圖保持各項(xiàng)目的原貌，凸顯“全真”特征；另一方面，基于對(duì)每個(gè)案例所賦予的解析和傳播功能，對(duì)項(xiàng)目資料做了必要的甄選和剪裁。對(duì)每個(gè)案例做了專門的解析，指出案例中的關(guān)鍵點(diǎn)、案例操作的局限性和實(shí)踐應(yīng)用要點(diǎn)。 《中國(guó)本土企業(yè)人力資源管理典型案例解析》旨在通過(guò)案例演繹人力資源管理各主要職能模塊的知識(shí)和應(yīng)用技術(shù)，充分體現(xiàn)人力資源管理的情境性和藝術(shù)性特征。作為獨(dú)立以案例為載體的人力資源管理教科書(shū)，本書(shū)適合企業(yè)人力資源管理操作人員學(xué)習(xí)和應(yīng)用，也能滿足大學(xué)管理專業(yè)和mba／emba學(xué)員學(xué)習(xí)人力資源管理課程之需。
中國(guó)本土企業(yè)人力資源管理典型案例解析 目錄
序言
第1章 戰(zhàn)略與規(guī)劃
1.1 戰(zhàn)略與規(guī)劃綜述
1.1.1 戰(zhàn)略與規(guī)劃內(nèi)涵
1.1.2 人力資源供需預(yù)測(cè)
1.1.3 人力資源規(guī)劃的編制與實(shí)施
1.1.4 人力資源規(guī)劃的控制與評(píng)估
1.1.5 人力資源管理信息系統(tǒng)
1.2 案例一：人力資源戰(zhàn)略優(yōu)化設(shè)計(jì)案例
1.2.1 集團(tuán)簡(jiǎn)介
1.2.2 人力資源現(xiàn)狀及存在的問(wèn)題
1.2.3 集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略
1.2.4 人力資源戰(zhàn)略環(huán)境及各模塊分析
1.2.5 人力資源戰(zhàn)略的優(yōu)化設(shè)計(jì)
1.2.6 案例解析
第1章 戰(zhàn)略與規(guī)劃
1.1 戰(zhàn)略與規(guī)劃綜述
1.1.1 戰(zhàn)略與規(guī)劃內(nèi)涵
1.1.2 人力資源供需預(yù)測(cè)
1.1.3 人力資源規(guī)劃的編制與實(shí)施
1.1.4 人力資源規(guī)劃的控制與評(píng)估
1.1.5 人力資源管理信息系統(tǒng)
1.2 案例一：人力資源戰(zhàn)略優(yōu)化設(shè)計(jì)案例
1.2.1 集團(tuán)簡(jiǎn)介
1.2.2 人力資源現(xiàn)狀及存在的問(wèn)題
1.2.3 集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略
1.2.4 人力資源戰(zhàn)略環(huán)境及各模塊分析
1.2.5 人力資源戰(zhàn)略的優(yōu)化設(shè)計(jì)
1.2.6 案例解析
展開(kāi)全部
中國(guó)本土企業(yè)人力資源管理典型案例解析 作者簡(jiǎn)介
顏愛(ài)民，中南大學(xué)教授、管理學(xué)博士、博士生導(dǎo)師，中南大學(xué)人力資源研究中心主任，湖南省人力資源管理學(xué)會(huì)執(zhí)行會(huì)長(zhǎng)，中南大學(xué)“企業(yè)管理”和“工商管理”學(xué)科學(xué)術(shù)帶頭人。主要研究領(lǐng)域有：人力資源管理、生態(tài)經(jīng)濟(jì)與管理、企業(yè)文化等。長(zhǎng)期從事管理理論與實(shí)務(wù)研究，先后在《SOCIAL BEHAVIOR AND PERSONALITY》、《中國(guó)軟科學(xué)》、《預(yù)測(cè)》等國(guó)內(nèi)外著名期刊發(fā)表論文100余篇，其中數(shù)十篇論文被SSCl、SCI、El和CSSCl、CSCD收錄；出版著作12部、音像作品1部；主持國(guó)家自然科學(xué)基金、教育部人文社科基金及其他省部級(jí)研究項(xiàng)目11項(xiàng)，6次獲得省部級(jí)以上科技進(jìn)步獎(jiǎng)。主持隆平高科、華潤(rùn)電力、大唐電力、湖南有色、燕京啤酒、科力遠(yuǎn)新能源、綠庭集團(tuán)（上海）、天信（新疆）集團(tuán)、中金嶺南（廣東）等企業(yè)管理研究與開(kāi)發(fā)項(xiàng)目100余項(xiàng)，先后擔(dān)任科力遠(yuǎn)新能源、湘銀集團(tuán)等10余家企業(yè)的高級(jí)管理顧問(wèn)或獨(dú)立董事，共指導(dǎo)培養(yǎng)研究生、留學(xué)生200余人。創(chuàng)辦湖南中大思特管理咨詢公司、上海思特管理咨詢公司、一和堂企業(yè)管理咨詢有限公司和一和堂綠色生物科技有限公司，擔(dān)任董事長(zhǎng)、總裁職務(wù)。兼任中國(guó)人力資源管理研究會(huì)常務(wù)理事，倡導(dǎo)成立湖南省儒商學(xué)會(huì)，并任首任執(zhí)行會(huì)長(zhǎng)、法人代表。擔(dān)任湖南省職業(yè)技能鑒定專家委員會(huì)人力資源專業(yè)委員會(huì)副主任委員，湖南省勞動(dòng)保障協(xié)會(huì)學(xué)術(shù)委員會(huì)副主任、湖南省勞動(dòng)保障協(xié)會(huì)人力資源管理師協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)等職。
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