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21世紀(jì)高職教材:現(xiàn)代工業(yè)企業(yè)管理 版權(quán)信息
- ISBN:9787115234506
- 條形碼:9787115234506 ; 978-7-115-23450-6
- 裝幀:一般膠版紙
- 冊數(shù):暫無
- 重量:暫無
- 所屬分類:>>
21世紀(jì)高職教材:現(xiàn)代工業(yè)企業(yè)管理 本書特色
《現(xiàn)代工業(yè)企業(yè)管理》:突出工業(yè)企業(yè)管理精髓理論與實(shí)例結(jié)合實(shí)用性和趣味性并舉《現(xiàn)代工業(yè)企業(yè)管理》特色《現(xiàn)代工業(yè)企業(yè)管理》密切突出高職高專教學(xué)特色,從工科學(xué)生擇業(yè)就業(yè)的實(shí)際出發(fā),讓學(xué)生在有限的課時內(nèi)對工業(yè)企業(yè)管理有基本的了解,掌握基本管理技能,適應(yīng)企業(yè)基層管理崗位的需要。為便于讀者及時檢查學(xué)習(xí)效果,把握學(xué)習(xí)進(jìn)度,每章后均附有豐富的習(xí)題。
21世紀(jì)高職教材:現(xiàn)代工業(yè)企業(yè)管理 內(nèi)容簡介
本書內(nèi)容包括企業(yè)與管理概述、現(xiàn)代企業(yè)的設(shè)立與調(diào)整、現(xiàn)代企業(yè)管理的職能、現(xiàn)代企業(yè)戰(zhàn)略管理、工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)管理、工業(yè)企業(yè)物流管理、工業(yè)企業(yè)質(zhì)量管理、現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理、企業(yè)財(cái)務(wù)管理、企業(yè)文化與企業(yè)形象設(shè)計(jì)、市場營銷等,內(nèi)容涉及現(xiàn)代工業(yè)企業(yè)管理的各個方面。
本書力求突出高職高專教育特色,從工科學(xué)生就業(yè)崗位的實(shí)際出發(fā),能讓學(xué)生在有限的課時內(nèi)對工業(yè)企業(yè)管理有基本的了解,掌握基本管理技能,符合企業(yè)基層管理崗位的需要。為便于讀者能及時檢查學(xué)習(xí)效果,把握學(xué)習(xí)進(jìn)度,每章后都附有豐富的習(xí)題。
本書可作為高職高專、成人高校理工類各專業(yè)的通用教材,也可作為企業(yè)管理人員的參考用書。
21世紀(jì)高職教材:現(xiàn)代工業(yè)企業(yè)管理 目錄
1.1 企業(yè)
1.2 管理
1.3 工業(yè)企業(yè)管理
1.4 管理者
模擬實(shí)訓(xùn)
本章要點(diǎn)
關(guān)鍵概念
綜合練習(xí)
第2章 現(xiàn)代企業(yè)的設(shè)立與調(diào)整
2.1 現(xiàn)代企業(yè)制度
2.2 現(xiàn)代企業(yè)的設(shè)立
2.3 現(xiàn)代企業(yè)的調(diào)整
模擬實(shí)訓(xùn)
本章要點(diǎn)
21世紀(jì)高職教材:現(xiàn)代工業(yè)企業(yè)管理 節(jié)選
《現(xiàn)代工業(yè)企業(yè)管理》內(nèi)容包括企業(yè)與管理概述、現(xiàn)代企業(yè)的設(shè)立與調(diào)整、現(xiàn)代企業(yè)管理的職能、現(xiàn)代企業(yè)戰(zhàn)略管理、工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)管理、工業(yè)企業(yè)物流管理、工業(yè)企業(yè)質(zhì)量管理、現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理、企業(yè)財(cái)務(wù)管理、企業(yè)文化與企業(yè)形象設(shè)計(jì)、市場營銷等,內(nèi)容涉及現(xiàn)代工業(yè)企業(yè)管理的各個方面!冬F(xiàn)代工業(yè)企業(yè)管理》力求突出高職高專教育特色,從工科學(xué)生就業(yè)崗位的實(shí)際出發(fā),能讓學(xué)生在有限的課時內(nèi)對工業(yè)企業(yè)管理有基本的了解,掌握基本管理技能,符合企業(yè)基層管理崗位的需要。為便于讀者能及時檢查學(xué)習(xí)效果,把握學(xué)習(xí)進(jìn)度,每章后都附有豐富的習(xí)題!冬F(xiàn)代工業(yè)企業(yè)管理》可作為高職高專、成人高校理工類各專業(yè)的通用教材,也可作為企業(yè)管理人員的參考用書。
21世紀(jì)高職教材:現(xiàn)代工業(yè)企業(yè)管理 相關(guān)資料
插圖:(2)推選發(fā)起人和主要發(fā)起人。根據(jù)每個公司股東人數(shù)的多少,推選5-7人作為設(shè)立公司的發(fā)起人,再從發(fā)起人中推選出1人作為主要發(fā)起人。發(fā)起人負(fù)責(zé):①收集各股東的意見和建議,確定公司的名稱、經(jīng)營范圍、經(jīng)營方式;②擬定公司章程;③籌備召開成立大會等。(3)召開公司成立大會。由主要發(fā)起人負(fù)責(zé)主持,主要議題包括:①審議通過公司章程;選舉董事會和監(jiān)事會,董事會一般由5-9人組成,監(jiān)事會由3-5人組成。(4)成立公司組織機(jī)構(gòu)。①由董事會選舉產(chǎn)生董事長、副董事長;②由監(jiān)事會選舉產(chǎn)生監(jiān)事會主席;③由董事會聘任總經(jīng)理、副總經(jīng)理及財(cái)務(wù)部經(jīng)理(或財(cái)務(wù)部長);④由總經(jīng)理聘任各部門經(jīng)理。(5)填寫公司設(shè)立和納稅申報(bào)的相關(guān)表格(公司設(shè)立登記申請表、稅務(wù)登記表等)。(6)模擬組織召開有關(guān)會議。①由董事長主持,模擬召開一次董事會會議,會議內(nèi)容根據(jù)本公司的實(shí)際情況而定,時間控制在30分鐘。②由總經(jīng)理主持,模擬召開一次各部門經(jīng)理會議,會議內(nèi)容根據(jù)本公司的實(shí)際情況而定,時間控制在30分鐘(要求布置好會場并登記會議記錄表)。
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