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關鍵成長:高價值成長者的思維體系 版權信息
- ISBN：9787301346471
- 條形碼：9787301346471 ; 978-7-301-34647-1
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
關鍵成長:高價值成長者的思維體系 本書特色
1.用全局眼界，提升成長認識：介紹個人成長的規律和關鍵成功因素，幫助讀者避開成長陷阱，在人生關鍵轉折點上取得突破，攀上一般人難以企及的職業巔峰。 2.4大關鍵成長要素和3個重要成長轉折點解析：介紹成長高手之所以能獲得與眾不同的“關鍵成長”，是因為他們在關鍵轉折點和關鍵認知、關鍵關系、關鍵技能、關鍵學習這四種核心要素上有超過常人的表現。 3.5種職場晉升和躍遷的能力培養：介紹從技術或業務專家向管理高手、經營高手進化的核心能力。這一部分涵蓋從技術到管理的5種能力蛻變，修煉領導力、管理力的基本方法，以及帶領企業獲得指數級增長的底層邏輯。 4.超20年的研究成果，科學助力成長：根據管理學原理，提出切實可行的成長建議，不唯心、不依靠“運氣”。
關鍵成長:高價值成長者的思維體系 內容簡介
本書提供了從平凡到很好的成長指南，幫助大家認識自我、成為創造高價值的快速成長者和經營管理高手。 本書內容圍繞以下3個核心問題展開。 **，哪些關鍵特質和成長要素，會讓你具備遠超一般人的成長潛力，擁有出眾的成長速度？ 第二，應該如何改進關鍵認知、關鍵關系、關鍵技能和關鍵學習力，獲得快速成長和晉升，成為超越同齡人的“成長黑客”？ 第三，依靠什么樣的經營管理創新和領導力提升“工具箱”，才能夠成為出類拔萃的創業者/管理者？ 本書根據作者多年研究、培訓和實踐的經驗提煉創作，融合了作者20余年的前沿研究成果和創業經驗，通過展示大量創新觀點和實際案例，深入淺出地幫助讀者真正掌握個人成長、經營管理創新的核心技能，實現從平凡到很好的職業生涯躍遷。 本書邏輯結構清晰，案例豐富，非常適合職場新人、職場成長關鍵期、職場定位轉變期的相關人士閱讀。
關鍵成長:高價值成長者的思維體系 目錄
《關鍵成長：高價值成長者的思維體系》
目錄
第1章 高價值成長者：洞悉成長曲線，獲取關鍵突破
1.1 關鍵成長要素：超越自我的不竭動能 / 002
1.1.1 關鍵認知奠定成長方向 / 002
1.1.2 關鍵關系構建機會之窗 / 003
1.1.3 關鍵技能確立成長勢能 / 004
1.1.4 關鍵學習帶你超越自我 / 007
1.2 高潛力人才：支撐成長潛能的創新力/009
1.2.1 創新需要發現的眼睛，善于識別機會、創造需求 / 009
1.2.2 創新需要批判性思維，提出新問題、打破僵局 / 010
1.2.3 心靈是一切的根源，創新力要在積累中爆發 / 011
1.2.4 以跨學科的融合思維，去橫向拓展，解決復雜問題 / 012
1.3 個人成長曲線：贏家都擅長彎道超車 / 014
1.3.1 個人成長曲線告訴你，贏家都擅長彎道超車 / 014
1.3.2 從心理和技能兩方面發力突破 / 015
1.3.3 蓄能期，突破愚昧禁錮，扎扎實實打磨基本功 / 016
1.3.4 成長期，避免成為“小老樹”，盡快突破第二個轉折點 / 016
1.3.5 爆發期，利用優勢，勇于開啟第二人生曲線 / 017
1.4 **轉折點：年輕人如何突破技能瓶頸？ / 019
1.4.1 摒棄學生思維，工作中堅持成果導向/ 019
1.4.2 人無遠慮必有近憂，用長期目標牽引人生 / 020
1.4.3 目標不會自動實現，要分解成有效的行動方案 / 021
1.4.4 把握7年成長周期，以終為始，管理時間 / 022
1.4.5 懂得知識分類管理，死磕技能并轉化為價值 / 023
1.5 第二轉折點：從業務轉型管理的奧秘 / 025
1.5.1 主動性 / 025
1.5.2 概念思維 / 026
1.5.3 影響力 / 027
1.5.4 成就導向 / 028
1.5.5 堅韌性 / 029
第2章 關鍵認知：直擊事物本質，創新改變世界
2.1 工作記憶：高手與普通人的認知區別 / 032
2.1.1 防止你的大腦被系統化編排 / 032
2.1.2 高手與普通人的根本認知區別 / 033
2.1.3 如何提高工作記憶和認知力？ / 034
2.2 概念能力：用創新的見解改變世界 / 035
2.2.1
展開全部
關鍵成長:高價值成長者的思維體系 作者簡介
張永軍，知名管理學者，科技領域的連續創業者。 2006年，博士畢業，任北京大學軟件與微電子學院金融信息與工程管理系講師；2010年，被評為副教授、碩士生導師；2022年，任北京大學移動數字醫院系統教育部工程研究中心研究員。 在管理者成長、企業成長、創業創新領域有20多年的研究經驗，深度訪談過數千名企業家、管理者、創業者，在北京大學、中國人民大學等高校的MOT、MBA、高級管理人員培訓班中講授過數百次管理和成長類課程，出版過專著、譯著十余部。 擔任中國國際互聯網+大學生創新創業大賽專家評委、聯合國全球契約組織青年SDG創新者項目導師，獲得過哈佛商業評論雜志中文版2023年度優秀作者獎、2021年第七屆中國國際互聯網+大學生創新創業大賽優秀指導教師獎。 個人微信公眾號：張永軍講管理。
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