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人力資源管理綜合實訓 版權信息
- ISBN：9787300312415
- 條形碼：9787300312415 ; 978-7-300-31241-5
- 裝幀：平裝-膠訂
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>
人力資源管理綜合實訓 內容簡介
人力資源管理綜合實訓（第2版）（普通高等學校應用型教材·人力資源管理；2022年廣西普通本科高校優秀教材二等獎；廣西壯族自治區2022年自治區級一流本科課程配套用書）
人力資源管理綜合實訓 目錄
第１章 實訓準備工作和先修課程回顧 項目１ 綜合實訓課程設置的原因及開課準備工作 項目２ 人力資源管理綜合實訓室建設范例展示 項目３ 人力資源管理知識框架和技能要點回顧 項目４ 人力資源管理者職業生涯發展不同階段的典型工作任務 第２章 組織結構設計和崗位分類 項目１ 組織結構設計和崗位分類應用技術要點分析 項目２ 組織結構設計和崗位分類綜合實訓范例展示 項目３ 組織結構設計和崗位分類綜合實訓演習 第３章 工作現場仿真招聘 項目１ 員工選拔應用技術要點分析 項目２ 企業三種情境面試應用技術要點分析 項目３ 校內仿真招聘會綜合實訓范例展示 項目４ 企業工作現場仿真招聘綜合實訓范例展示 項目５ 人才市場實習范例展示 項目６ 仿真招聘綜合實訓演習 第４章 人力資源日常事務管理 項目１ 日常事務管理應用技術要點分析 項目２ 人事結構分析報告綜合實訓演習 項目３ 企業規章制度要點分析及綜合實訓范例展示 項目４ 企業五種用工形式的要點分析 項目５ 人力資源日常事務管理綜合實訓演習 第５章 未來培訓師現場仿真培訓 項目１ 培訓管理應用技術要點分析 項目２ 未來培訓師基本功要點分析 項目３ 培訓組織技巧綜合實訓范例展示 項目４ 未來培訓師現場仿真培訓范例展示 項目５ 未來培訓師現場仿真培訓綜合實訓演習 第６章 關鍵績效考核指標設置 項目１ 魚骨圖和九宮圖在關鍵績效指標設計提取上的應用 項目２ 人事助理績效考核指標設置綜合實訓演習 項目３ 綜合實訓課程成績評價范例展示 項目４ 綜合實訓課程小組作品集設計和考試范例展示 第７章 崗位薪酬體系設計 項目１ 要素計點法崗位薪酬設計的應用范例展示 項目２ 人事助理工資總額核算綜合實訓演習 第８章 人力資源管理者職業發展 項目１ 戶外拓展訓練技術要點分析 項目２ 高校戶外拓展訓練綜合實訓范例展示 項目３ 職業生涯規劃技能大賽綜合實訓范例展示
展開全部
人力資源管理綜合實訓 作者簡介
鮑立剛，廣西民族師范學院人力資源管理專業教授，企業咨詢師，中國人民大學勞動人事學院訪問學者，中國人力資源開發教學與實踐研究會理事、秘書長助理。曾在多家世界500強企業、中外上市公司等任人力資源主管和經理，應邀到印度尼西亞P.T. KAHATEX印染集團公司出任高管職務。主持省部級及企業項目近40項，其中省部級6項；發表論文48篇，其中核心期刊17篇；主編教材9部。入選“廣西高校優秀人才資助計劃”；獲得各類獎項近40項，其中***1項、省部級6項。為教育部網培中心、華東華南地區高校、南寧市人社局、崇左市人社局、崇左市僑聯、廣西人才市場及華南地區中外企業提供培訓和咨詢服務，獲得廣泛好評。
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