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管理者財務思維一本通(從了解企業到掌控企業)

包郵 管理者財務思維一本通(從了解企業到掌控企業)

作者:湯婧平
出版社:浙江大學出版社出版時間:2022-08-01
開本: 16開 頁數: 220
本類榜單:管理銷量榜
中 圖 價:¥38.7(6.7折) 定價  ¥58.0 登錄后可看到會員價
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管理者財務思維一本通(從了解企業到掌控企業) 版權信息

管理者財務思維一本通(從了解企業到掌控企業) 本書特色

豐富案例 簡單圖解 給想要系統學習財務知識 卻苦于沒有時間精力 也看不懂財務公式和術語的你

管理者財務思維一本通(從了解企業到掌控企業) 內容簡介

稻盛和夫說:“不懂財務,不能成為真正的經營者。”財務不是管理者的專業,但卻是管理者理解公司的一種“語言”,是管理者必須具備的一種能力。只有真正看懂公司財務狀況,才能實現科學管理。如何才能讓管理者對財務報表數據了如指掌?如何做好成本控制、現金流控制?如何把控財務風險,讓企業在市場競爭中免除后顧之憂?如何確定財務戰略,使之與企業長期發展戰略相統一?本書從企業經營過程中常見的問題入手,分別從財務報表、財務戰略、成本和現金流控制、企業內控等多個方面,幫助讀者了解企業真實的運營狀況、樹立正確的企業管理認知、合理設置企業財務管控架構、建立財務管控體系,全面而翔實地梳理了企業經營中時常遇到、必須掌握的財務知識點,專為企業管理者量身打造。

管理者財務思維一本通(從了解企業到掌控企業) 目錄

01 管理者不能不懂的財務管理精要

如何設定財務管理目標?

如何看懂會計的賬?

對外三張報表,對內管理報表

想管好財務,要從哪幾個地方入手?

想成為財務管理高手,需要做哪幾件事情?

02 從三大報表看透企業真相

資產負債表(1):解讀資產負債表的結構

資產負債表(2):代表企業核心實力的科目

資產負債表(3):拖垮、耗死企業的科目

資產負債表(4):為企業創造價值的科目

資產負債表(5):增加企業負擔的科目

資產負債表(6):代表各方權益的科目

資產負債表(7):容易隱藏問題的科目

利潤表(1):利潤的真假與結構性問題

利潤表(2):增加利潤的科目與因素

利潤表(3):減少凈利潤的科目與因素

現金流量表(1):企業自我造血的能力

現金流量表(2):企業擴張的速度能力

現金流量表(3):企業分紅還賬的能力

03 做好企業發展規劃的關鍵

財務戰略與業務戰略目標的統一

企業成長能力分析

企業盈利能力分析

企業運營能力分析

企業償債能力分析

企業價值體系分析

04 全面預算管理全流程詳解

通過預算能解決哪些問題?

預算的編制方法及流程

預算與績效考核的融合

預算的實施與獎懲

全面預算管理的組織保障

預算的總結與分析

05 控制成本推動利潤*大化

目標成本管理模式的設定

成本責任中心的確定

供應鏈成本管理方法

零庫存成本管理方法

采購成本的控制與管理

作業成本管理法

標準成本的制定與管理 / 189

06 減小風險從內控入手

企業的風險來自哪里?

內控管理的五個要素

如何建立內控管理體系?

梳理企業內控流程的要點

企業風險管理文化的建立

以制度作為保障的內控體系


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管理者財務思維一本通(從了解企業到掌控企業) 節選

對外三張報表,對內管理報表 這一節我來講一下所謂的“一套賬、兩份表”。 企業一定不要做兩套賬。為什么?因為做兩套賬是違法的。但你可以做兩份表,一份是對外的三張報表——資產負債表、利潤表和現金流量表,基本上每個企業的這三張表都長得一樣。為什么這三張表都長得一樣?這是為了我們在管理和統計分析數據時口徑統一。就好比我們充電器的接口,如果每個廠家生產的接口全都不一樣,那*后不就亂套了嗎?我們對外的三張報表,是給外部的人分析用的,好讓外部的人做一下對比。可是對內的管理報表,每個企業的其實都不一樣,但每個企業都必須做,這是為了實現我們的管理目標而做的。 舉一個簡單的例子,有一次我去給企業上課,有一個企業家跟我說:“湯老師,我能不能就做對外的三張報表,我內部的管理報表就不搞了。”我覺得這是真懶。為什么?對外的三張報表對有些東西披露得不是很詳細,但你做管理一定要很細致,你要針對看到的每個問題進行特別處理。 比如說應收賬款,對外的三張報表針對應收賬款這一項只披露了一個總額,可是你要具體知道的信息很多:誰欠你多少錢?已經多長時間了?都是誰在負責的?到底能不能收回來?你沒有內部的管理報表作為支撐,那你管理的方向在哪里呢?你不就只看了一個數字,然后天天丟錢,也不知道在哪里丟的嗎?所以管理不能懶。 下面我就給大家介紹一下,通常的企業內部管理報表都包括哪些內容。 **個是現金日報,這個項目必須有。你要知道:企業每天進賬多少錢、每天花多少錢 ;近一周之內有多少錢進來、有多少錢需要花出去 ;再遠一點,這一個月有多少錢進來、有多少錢出去;時間再寬泛一點,這一年大約有多少錢進來、多少錢出去……只有這樣,你才能知道自己到底有沒有虧空。所以作為一個管理者,你每天進辦公室的**件事情,就是先看看賬上的錢,這是基礎的管理目標之一。 第二個是生產日報。如果你經營的是一個生產型的企業,你要知道:你每天生產多少產品、進度情況如何、是不是按照既定生產計劃在生產;會不會產量過剩,你根本賣不出去那么多產品;又或者你生產得太慢,完不成既定合同,*后還要賠錢;產品質量如何……所以生產日報必須做。 第三個是采購日報。做采購日報要依據我們的采購計劃,你要知道你每天進了多少東西。曾經有一家企業是這樣的,虛構采購計劃、虛構采購合同、虛構采購發票,*后掏了很多錢出去。所以如果你當初有完善的采購計劃和盤點制度(采購日報),你根本不至于丟錢;如果沒有,你就得天天盯著才不會出事。 第四個是存貨日報。企業的存貨其實是很容易被我們所忽視的,我們覺得放在那里就沒事了。其實不是,存貨都是錢,是由實實在在的錢變成的,如果它不能變成錢,*后全都是你的虧損。舉一個簡單的例子,你有1000萬元的存貨沒賣出去,那你銷售凈利率要是10%的話,就等于即使賣出了1億元,也都白賣了,所以存貨管理非常重要。 第五個就是銷售日報。銷售日報是多數管理者都會盯著的,因為銷售是*直接的變現行為。每天賣了多少?累計賣了多少?這些都是必須知道的信息。銷售日報*好分產品、分區域、分子公司來進行單獨羅列。如果你公司的ERP(企業資源計劃)系統好一點,那你還能做出單品的銷售情況預測。這個非常重要,方便你做下一步的決策。但是這不是決策唯一的影響因素,如果你的一個賠錢的產品賣得非常火,而你成本又沒算對,那你賣得越多,賠得就越多。所以看銷售日報的時候,你一定要盯著你的毛利,而且你要保證你的毛利算得準。 這是對內管理報表五個主要的內容。 再具體一點,對內管理報表還包括應收賬款日報、應付賬款日報。為什么?你要知道,你有多少錢可以進賬是吧?你的企業收的不是現金,應收賬款解決了你的生存問題,要不回來你就得虧損、就活不下去。應付賬款是你實實在在要付出去的,你不付人家就給你斷料,那你所有的生產就停了。 如果你要做的是工程項目,還要做一個工程進度日報。為什么?比如說,針對一個項目,我做的預算是3000萬元,但*后發現沒6000萬元這個項目根本做不下來,因為在項目的進行過程當中有很多不可控的因素,所以*后項目的進度被拖慢了。所以記住,工程的進度將決定我們后期能不能真正掙到錢。如果項目拖得太久,那就造成了實實在在的虧損。比如說,你這個項目投了1億元,本來2年就可以干完,你干了4年,我們來算一下這1億元的資本成本。按照銀行貸款利率6%來算的話,利息1年是600萬元,4年是2400萬元。如果銷售凈利率為10%,那你2.4億元的營業收入就等于全都沒了。如果你這個工程預算又搞得太高,后期攤到產品當中的固定成本也就很高,那你產品的盈利性就相對比較差了。 如果你再做得細一點,還可以做一個費用日報表,知道每天都花了多少錢、是不是在你的預算范圍之內。 那么這些內容做完了以后,你*后一定要做一個綜合日報。把你企業經營信息的關鍵要點囊括在一起,每天盯著看。大家記住,很多東西都是盯出來的,你只要天天盯著一個問題,你就會發現你*終一定能把它給解決了。如果你不痛不癢、很多事情都得過且過,就很難發現問題。所以有句話是這樣說的,凡事*怕的就是較真。你只要很專注、很較真地去盯著一個問題,就沒有什么解決不了的。 大家說綜合性集團公司的內部報表,我們到底要怎么搞呢?公司的子公司太多了,不好入手是吧?事業部、涉及區域、產品系列都很多,不好入手是吧?這個很簡單,你可以以子公司、事業部、區域、產品系列為主體制作內部報表,以及進行考核,都沒有關系。這樣的話,考核就跟報表相對應了,不用搞兩套,考核是考核,報表是報表,這樣特別費事,變來變去,沒有一個口徑統一的。報表主體和考核主體是什么并不重要,重要的是,一定要結合你的管理和考核體系。管理是多維度的,而不是一個單維度的問題。 好,那么我在這里對本節的內容做一個簡單的總結:對外的報表是格式化管理的需求,對內的報表是精細化管理的需求,需求不同,報表的格式和內容就完全不同;而且企業不同,業務流程不一樣,管理要點不一樣,目標不一樣,所以你不能抄別人的表,要參考借鑒做一套適合自己企業的內部管理報表。 那么下一節講想管好財務,要從哪幾個方面入手。

管理者財務思維一本通(從了解企業到掌控企業) 作者簡介

湯婧平 北京大學EMBA,注冊會計師,婧平學院創始人,浙江中科商學院教授,jiao育部大學生創業導師,中國管理科學研究院人才戰略研究所專家委員,北京大學、清華大學EMBA班特聘講師,曾任和君咨詢合伙人。 目前與喜馬拉雅、騰訊精品課、騰訊課堂、愛奇藝教育頻道、網易有道精品課、WPS精品課、優酷學堂合作,曾獲得優酷學堂“2016年度網絡受歡迎的會計老師”獎、金山辦公“2017年度內容提供者”獎、2020年愛奇藝知識知識盛典“年度內容典范品牌”。網絡學員人數已有70多萬。 現場培訓過的企業包括中國移動、中國電信、中國兵器集團、美的集團、紅杉資本、中國遠洋集團、中國工商銀行、比亞迪等。 曾出版著作《財務報表一本通:學得會、用得上的財報分析技巧》等。

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