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包郵 知己知彼:職業(yè)定位、規(guī)劃與發(fā)展

作者:陳思煒
出版社:上海大學(xué)出版社出版時(shí)間:2021-07-01
開(kāi)本: 16開(kāi) 頁(yè)數(shù): 204
中 圖 價(jià):¥33.8(6.9折) 定價(jià)  ¥49.0 登錄后可看到會(huì)員價(jià)
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知己知彼:職業(yè)定位、規(guī)劃與發(fā)展 版權(quán)信息

知己知彼:職業(yè)定位、規(guī)劃與發(fā)展 本書(shū)特色

本書(shū)為讀者們剖析高校選擇專(zhuān)業(yè)與未來(lái)就業(yè)之間的內(nèi)核邏輯,揭示當(dāng)下鮮有人知的卻在迅速發(fā)生的勞動(dòng)力市場(chǎng)變革,預(yù)言新一代工業(yè)革命進(jìn)程中的新就業(yè)趨勢(shì),并在此基礎(chǔ)上,一并提供在職業(yè)定位、規(guī)劃與發(fā)展上,完整系統(tǒng)的職業(yè)生涯規(guī)劃方法論。

知己知彼:職業(yè)定位、規(guī)劃與發(fā)展 內(nèi)容簡(jiǎn)介

本書(shū)中為讀者們剖析高校選擇專(zhuān)業(yè)與未來(lái)就業(yè)之間的內(nèi)核邏輯,揭示當(dāng)下鮮有人知的卻在迅速發(fā)生的勞動(dòng)力市場(chǎng)變革,預(yù)言新一代工業(yè)革命進(jìn)程中的新就業(yè)趨勢(shì),并在此基礎(chǔ)上,一并提供在職業(yè)定位、規(guī)劃與發(fā)展上,完整系統(tǒng)的職業(yè)生涯規(guī)劃方法論。其主要內(nèi)容包括:5 大熱點(diǎn)就業(yè)現(xiàn)狀與趨勢(shì)展望——關(guān)鍵詞涵蓋金融、商業(yè)分析、數(shù)據(jù)科學(xué)、生化環(huán)材、智能時(shí)代、計(jì)算機(jī)編程人才過(guò)剩、財(cái)務(wù)機(jī)器人、人力資源類(lèi)后臺(tái)職業(yè)危機(jī)、“靈活就業(yè)、自主經(jīng)營(yíng)和非全日制就業(yè)”等;4 整套實(shí)操性極強(qiáng)的生涯教育方法論工具:1.職業(yè)生涯規(guī)劃方法論(總論),2.職業(yè)定位方法論,3.職業(yè)規(guī)劃方法論,4.職業(yè)發(fā)展方法論;3 個(gè)生涯發(fā)展與個(gè)人成長(zhǎng)“基石理論”,即木桶原理之“長(zhǎng)短板動(dòng)態(tài)平衡理論”,突破職場(chǎng)瓶頸推薦之“個(gè)人能力與市場(chǎng)價(jià)值模型”, 職場(chǎng)生涯之“死亡三角理論”;28 類(lèi)生涯決策高頻問(wèn)題及解決方案——包括大學(xué)專(zhuān)業(yè)選擇、學(xué)業(yè)規(guī)劃、人脈資源整合、職場(chǎng)入門(mén)與進(jìn)階,以及關(guān)于提升學(xué)習(xí)力、思維力、執(zhí)行力與堅(jiān)持力的深度建議。

知己知彼:職業(yè)定位、規(guī)劃與發(fā)展 目錄

序言 **章 就業(yè)形勢(shì)與未來(lái)展望 一、眼下的就業(yè)現(xiàn)狀與形勢(shì) 二、內(nèi)卷的由來(lái)及應(yīng)對(duì)之策 三、多數(shù)人看好的職業(yè)/專(zhuān)業(yè),往往都是“深坑” 四、科技、產(chǎn)業(yè)、勞動(dòng)力市場(chǎng)革命的趨勢(shì)與啟示 五、“穩(wěn)定的工作”正加速減少,或不復(fù)存在 第二章 職業(yè)生涯規(guī)劃導(dǎo)論 一、什么是職業(yè)生涯規(guī)劃? 二、為何要做職業(yè)生涯規(guī)劃? 三、職業(yè)生涯規(guī)劃方法論(總論) 第三章 職業(yè)定位方法論 一、自我認(rèn)知(知己) 二、外部認(rèn)知(知彼) 三、職業(yè)定位 第四章 職業(yè)規(guī)劃方法論 一、職業(yè)規(guī)劃的核心邏輯與實(shí)操 二、面向不同階段的職業(yè)規(guī)劃思路 第五章 職業(yè)發(fā)展方法論 一、職業(yè)發(fā)展方法論,不是成功學(xué) 二、方向:定位清晰,方能事半功倍 三、努力:對(duì)真正的努力,你可能一無(wú)所知 四、技巧:方法用不對(duì),努力也白費(fèi) 五、堅(jiān)持:想混職場(chǎng),得先挺得住 六、健康:留得青山,再盼江山 七、格局:懂得取舍,行穩(wěn)致遠(yuǎn) 八、職場(chǎng)危機(jī)的“死亡三角理論” 九、突破職場(chǎng)瓶頸**的“能力模型” 十、職業(yè)發(fā)展應(yīng)遵循的“木桶原理” 第六章 職業(yè)生涯決策高頻問(wèn)題集 一、大學(xué)學(xué)習(xí)還要以成績(jī)?yōu)橹貑幔? 二、先就業(yè)再擇業(yè)到底靠不靠譜? 三、大學(xué)生到底該不該考研、讀研? 四、為什么絕大部分人不適合讀博? 五、落榜率98.88%,你還考公務(wù)員嗎? 六、“天坑專(zhuān)業(yè)”學(xué)生該如何“脫坑”? 七、學(xué)歷不夠一定無(wú)緣券商、投行和基金? 八、還拿CFA當(dāng)敲門(mén)磚的,該醒醒了! 九、應(yīng)屆大學(xué)生創(chuàng)業(yè),可行性有多高? 十、應(yīng)屆畢業(yè)生,選大公司還是小公司? 十一、實(shí)習(xí)有多重要?實(shí)習(xí)該怎么做? 十二、國(guó)內(nèi)讀研VS出國(guó)留學(xué),怎么選? 十三、雙非+低GPA,還能進(jìn)全球前50名校? 十四、性格內(nèi)向一定不適合做銷(xiāo)售嗎? 十五、有哪些職場(chǎng)道理越早明白越好? 十六、要不要以及該如何成為“斜杠青年”? 十七、什么是財(cái)富自由?財(cái)富自由有多重要?” 十八、想努力但堅(jiān)持不下去怎么辦? 十九、邏輯思維能力弱該如何提高? 后記
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知己知彼:職業(yè)定位、規(guī)劃與發(fā)展 作者簡(jiǎn)介

陳思煒,職業(yè)生涯教育領(lǐng)域全國(guó)資深專(zhuān)家,美國(guó)約翰?霍普金斯大學(xué)商學(xué)院杰出校友,經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)士、金融學(xué)碩士;復(fù)旦大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院特聘學(xué)生職業(yè)生涯教育導(dǎo)師,上海交通大學(xué)、上海大學(xué)等高校客座教授。

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