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小武聊股權(quán):一本書搞定股權(quán)設(shè)計

包郵 小武聊股權(quán):一本書搞定股權(quán)設(shè)計

作者:耿小武
出版社:北京聯(lián)合出版公司出版時間:2018-06-01
開本: 23cm 頁數(shù): 263頁
本類榜單:管理銷量榜
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小武聊股權(quán):一本書搞定股權(quán)設(shè)計 版權(quán)信息

  • ISBN:9787559619181
  • 條形碼:9787559619181 ; 978-7-5596-1918-1
  • 裝幀:一般膠版紙
  • 冊數(shù):暫無
  • 重量:暫無
  • 所屬分類:>>

小武聊股權(quán):一本書搞定股權(quán)設(shè)計 本書特色

股權(quán)設(shè)計,已經(jīng)成為現(xiàn)代企業(yè)創(chuàng)立發(fā)展中一項不可或缺的重要內(nèi)容。每一個企業(yè)家都應(yīng)當(dāng)是企業(yè)的股權(quán)設(shè)計師,企業(yè)家應(yīng)當(dāng)有惠而不費的思想,用股權(quán)調(diào)動員工工作的積極性,用未來利益激發(fā)員工的潛能,一起去搶占市場,這就是股權(quán)設(shè)計的精髓。
本書作者小武老師根據(jù)自己多年一線實踐經(jīng)驗,對股權(quán)設(shè)計中經(jīng)歷的諸多問題進行匯總和分析,有針對性地對這些問題給出了具體的解決方案,使各位創(chuàng)業(yè)者及企業(yè)經(jīng)營者可以在股權(quán)設(shè)計過程中少走一些彎路。

小武聊股權(quán):一本書搞定股權(quán)設(shè)計 內(nèi)容簡介

本書作者根據(jù)自己多年一線實踐經(jīng)驗, 對股權(quán)設(shè)計中經(jīng)歷的諸多問題進行匯總和分析, 有針對性地對這些問題給出了具體的解決方案, 使各位創(chuàng)業(yè)者及企業(yè)經(jīng)營者可以在股權(quán)設(shè)計過程中少走一些彎路。

小武聊股權(quán):一本書搞定股權(quán)設(shè)計 目錄

**篇 初創(chuàng)企業(yè),如何利用股權(quán)走好**步 **章 重視股權(quán)設(shè)計,為企業(yè)未來打下堅實基礎(chǔ) 企業(yè)發(fā)展需要股權(quán)設(shè)計 根基打牢,才能長遠發(fā)展 制訂清晰戰(zhàn)略,發(fā)揮股權(quán)設(shè)計*大價值 股權(quán)設(shè)計準(zhǔn)確,激發(fā)企業(yè)無限活力 穩(wěn)定人心,還需合伙制來幫忙 第二章 找準(zhǔn)合伙人,讓企業(yè)走得更順利 從“合伙”二字說起,看合伙股權(quán)對企業(yè)的重要性 尋找志同道合的人:合伙就像談戀愛 “忠”與“患”揭示企業(yè)要有核心大股東 找對“夢想合伙人”只需這五步 合伙創(chuàng)業(yè),這幾個錯誤一定不能犯 你的合伙人屬于哪一類 合伙創(chuàng)業(yè)的長久秘籍 合伙人之間除了合同約束,還得有這一制勝絕招 第三章 成立之初,企業(yè)需把控股權(quán)風(fēng)險**關(guān) 注冊資本選擇有風(fēng)險,投入成本要謹(jǐn)慎 注冊企業(yè),“認(rèn)繳”與“實繳”究竟哪種更合適 注冊形式的選擇決定企業(yè)未來發(fā)展 法人、法定代表人、法人代表,別再傻傻分不清 初創(chuàng)企業(yè)股東要注意這幾點 初創(chuàng)企業(yè)如何分清“責(zé)權(quán)利” 第二篇 企業(yè)尋求發(fā)展,股權(quán)運用得當(dāng)是關(guān)鍵 **章 股權(quán)激勵,新時代企業(yè)成功的制勝利器 初創(chuàng)企業(yè)如何用干股留住核心員工 量體裁衣,企業(yè)需要找到適合自己的股權(quán)激勵方案 如何用股權(quán)改變員工的“打工心態(tài)” 四個前提決定企業(yè)股權(quán)激勵的成敗 第二章 掌握公司全局,取得股權(quán)控制權(quán)*為關(guān)鍵 控制權(quán)絕對不是看企業(yè)股份比例的多少 知名企業(yè)如何用小比例股份占有企業(yè)絕對控制權(quán) 股東如何才能避免控制權(quán)丟失 第三章 股權(quán)融資:企業(yè)快速融資的吸金大法 企業(yè)缺錢,該如何用好股權(quán)融資這招棋 初創(chuàng)者必看的企業(yè)融資新手段 為企業(yè)找投資,看你是否具備這六種特質(zhì) 股權(quán)融資如同談婚論嫁,七步讓你成功“入洞房” 第四章 退出機制,企業(yè)重新煥發(fā)生機的重要機會 企業(yè)如何把激勵出去的股權(quán)收回來 合伙創(chuàng)業(yè),如何約定哪些退出條款對公司更有利 如何在協(xié)議里規(guī)定股東退股的問題 創(chuàng)業(yè)者不可不知的六大退股條款 第三篇 碰上股權(quán)糾紛,解決不易,需謹(jǐn)慎處理 **章 合伙人分歧如何快速解決 初創(chuàng)期合伙人想退股應(yīng)該怎么辦 大股東想變更法定代表人,小股東不同意怎么辦 召開股東會,股東拒絕簽收會議通知怎么處理 我的合伙人問我要工資—給,還是不給 兩兄弟合伙創(chuàng)業(yè),為何友誼的小船說翻就翻 合伙人糾紛化解的五大原則,你用過幾個 上億股權(quán)糾紛案例,這四點教訓(xùn)值得所有創(chuàng)業(yè)者深思 第二章 小股東如何保證分紅權(quán)及利益不受損 小股東如何保證投資不會打水漂 小股東如何保證分紅權(quán) 大股東和小股東產(chǎn)生分歧,能否將小股東開除 別再傻了,工商局提供的公司章程模版是個“大坑” 持股 1% 的小股東如何將持股 99% 的大股東除名 說好的理財產(chǎn)品,怎么就變成了原始股投資 干了 10 個月,出資 10 萬元想讓大股東 300 萬元回購股權(quán),可能嗎 第三章 如何用機制避免股權(quán)分散的魔咒 老公代老婆簽字的股東會決議是否有效 避免“羅輯思維”式合伙悲劇,需要注意這幾個問題 合伙創(chuàng)業(yè)兩人情同手足,*終為何反目成仇 五個親兄弟為何難逃股權(quán)平均分配的“魔咒” 第四篇 附錄 解析真實股權(quán)案例,帶你從多個不同角度深入了解股權(quán) 小小燴面館,通過股權(quán)設(shè)計方案做出大成就 “烤鴨合伙模式”:誠心誠信帶來*終成功 當(dāng)企業(yè)管理者婚姻問題遇上股權(quán)糾紛,看似無關(guān)實則大有影響 股權(quán)轉(zhuǎn)讓有風(fēng)險,找專業(yè)人做專業(yè)事很重要 合伙創(chuàng)業(yè),學(xué)習(xí)這些案例不可少 如何避免“萬科王石”事件的重演 后記:打羽毛球如何與律師股權(quán)業(yè)務(wù)擦出火花
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小武聊股權(quán):一本書搞定股權(quán)設(shè)計 作者簡介

耿小武
股權(quán)律師、合伙股權(quán)設(shè)計專家、“小武合伙股權(quán)團隊”聯(lián)合發(fā)起人、知名語音欄目《小武聊股權(quán)》總策劃。
國家律師學(xué)院律師學(xué)專家委員、河南財經(jīng)政法大學(xué)股權(quán)研究中心主任、安陽師范學(xué)院法學(xué)院兼職教授。現(xiàn)擔(dān)任多家企業(yè)股權(quán)顧問。

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