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包郵 荷蘭勞動法

出版社:商務(wù)印書館出版時間:2018-01-01
開本: 32開 頁數(shù): 246
本類榜單:法律銷量榜
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荷蘭勞動法 版權(quán)信息

  • ISBN:9787100155762
  • 條形碼:9787100155762 ; 978-7-100-15576-2
  • 裝幀:70g膠版紙
  • 冊數(shù):暫無
  • 重量:暫無
  • 所屬分類:>>

荷蘭勞動法 本書特色

荷蘭,是世界上法治發(fā)達(dá)國家中的先行者、大陸法系的重要代表國家,也是現(xiàn)代公司制度、現(xiàn)代金融制度的先驅(qū)與典范。在現(xiàn)代勞動法領(lǐng)域,荷蘭更是先行國家。國際勞工組織的一系列規(guī)范,率先在荷蘭得以實(shí)踐,其勞動法在理念、制度、措施、原則等方面都代表著國際勞動法的發(fā)展方向。譯介荷蘭勞動法,對于完善中國社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下的勞資關(guān)系規(guī)范,有他山之石的鏡鑒意義。 本書是《荷蘭雇傭法與企業(yè)委員會制度》的擴(kuò)展本,也是中國企業(yè)家系統(tǒng)了解荷蘭勞動法,查閱歐陸國家相關(guān)國情的法律咨詢圖書。作者以簡明扼要的方式向外國讀者介紹荷蘭勞動法的主要內(nèi)容和發(fā)展趨勢。全書分個別勞動關(guān)系和集體勞動關(guān)系兩部分。個別勞動關(guān)系部分主要對雇傭合同合同的界定、雇傭合同當(dāng)事人的義務(wù)、勞動報酬、工作時間、職業(yè)健康與安全,以及雇傭合同的變更與解除等問題作了闡述;集體勞動關(guān)系部分主要對荷蘭的工會組織與雇主組織、集體談判、集體爭議的解決,以及雇員在企業(yè)決策中的參與等問題作了闡述。

荷蘭勞動法 內(nèi)容簡介

荷蘭是歐洲大陸繼英、德、法、意之后另一個經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)國家,荷蘭在勞動管理領(lǐng)域,一直保持*的勞資糾紛率,其勞動法非常有特色。《威科法律譯叢》勞動法與社會保障法系列已入選英國、德國、法國、意大利的勞動法,尚缺荷蘭勞動法。本書忝列《譯叢》,可補(bǔ)充缺憾,完整再現(xiàn)歐洲主要國家的勞動立法,為我國勞動法制增加有益的范例。

荷蘭勞動法 目錄

作者介紹 縮略語 概述 **章 荷蘭概況 **節(jié) 地理、人口與經(jīng)濟(jì) 第二節(jié) 經(jīng)濟(jì)增長與就業(yè) 第三節(jié) 勞動力的構(gòu)成 第四節(jié) 財(cái)富與貧困 第二章 荷蘭政治 **節(jié) 概況 第二節(jié) 政黨與聯(lián)合政府 第三章 產(chǎn)業(yè)關(guān)系 第四章 勞動法概要 **節(jié) 勞動法的起源、功能和展望 第二節(jié) 勞動法的定義和概念 第五章 勞動法的淵源 **節(jié) 憲法 第二節(jié) 國際法 第三節(jié) 立法 第四節(jié) 集體協(xié)議 第五節(jié) 企業(yè)委員會訂立的協(xié)議、企業(yè)規(guī)章制度,以及雇主單方面制定的規(guī)則 第六節(jié) 雇傭合同、習(xí)慣和慣例 第七節(jié) 判例法 第八節(jié) 規(guī)則之間的沖突與法律淵源之間的效力等級 第六章 荷蘭的司法體制 **節(jié) 概述 第二節(jié) 普通法院 第三節(jié) 專門法院 第四節(jié) 替代性糾紛解決機(jī)制 第七章 勞動監(jiān)察 參考文獻(xiàn) **編 個別雇傭關(guān)系與勞動力市場規(guī)制 **章 定義與概念 **節(jié) 雇傭合同 第二節(jié) 勞動者的分類 Ⅰ.海員 Ⅱ.商業(yè)代理機(jī)構(gòu)和商業(yè)代表 Ⅲ.非典型雇傭合同 Ⅳ.勞務(wù)派遣工 Ⅴ.學(xué)徒工 Ⅵ.居家工作 Ⅶ.企業(yè)董事 …… 第二編 集體勞動關(guān)系 附錄
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荷蘭勞動法 作者簡介

安托內(nèi)·T.J.M.雅克布,荷蘭蒂爾堡大學(xué)勞動法、社會保障法與社會政策學(xué)教授。 譯者簡介:蔡人俊,浙江天臺人,法學(xué)博士,現(xiàn)任職于全國人民代表大會常務(wù)委員會法制工作委員會社會法室。

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