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管理學基礎 版權信息
- ISBN：9787509552421
- 條形碼：9787509552421 ; 978-7-5095-5242-1
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>
管理學基礎 本書特色
由李建峰、王社民、董媛主編的《管理學基礎( 十二五職業教育國家規劃教材)》被評為“十二五” 職業教育國家規劃教材。本教材主要對一下內容進行講述：管理概述、管理的基本理論、管理的基本原理和方法、管理基礎工作、決策職能、計劃職能、組織職能、領導職能、激勵、控制職能和創新職能。
管理學基礎 內容簡介
本教材被評為“十二五”職業教育國家規劃教材。 本教材主要對一下內容進行講述：管理概述、管理的基本理論、管理的基本原理和方法、管理基礎工作、決策職能、計劃職能、組織職能、領導職能、激勵、控制職能和創新職能。
管理學基礎 目錄
**章 管理概述 **節 管理和管理學 第二節 管理者 第三節 管理環境第二章 管理的基本理論 **節 傳統管理思想 第二節 西方管理理論第三章 管理的基本原理和方法 **節 管理的基本原理 第二節 管理的基本方法第四章 管理基礎工作 **節 概述 第二節 制度建設工作 第三節 人力資源開發與管理工作 第四節 信息工作第五章 決策職能 **節 概述 第二節 決策方法 第三節 決策的執行第六章 計劃職能 **節 概述 第二節 計劃管理 第三節 目標管理第七章 組織職能 **節 概述 第二節 組織結構設計 第三節 人員配備 第四節 整合組織力量 第五節 組織文化第八章 領導職能 **節 概述 第二節 領導行為理論 第三節 領導藝術 第四節 溝通藝術第九章 激勵 **節 概述 第二節 激勵理論 第三節 激勵藝術第十章 控制職能 **節 概述 第二節 控制的類型與方法 第三節 控制的步驟第十一章 創新職能 **節 概述 第二節 創新實踐參考文獻
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