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最佳職業經理人-40年職業生涯的職業心得 版權信息
- ISBN:9787504756411
- 條形碼:9787504756411 ; 978-7-5047-5641-1
- 裝幀:一般膠版紙
- 冊數:暫無
- 重量:暫無
- 所屬分類:>>
最佳職業經理人-40年職業生涯的職業心得 本書特色
企業經營的本質到底是什么呢?如果拋開企業經營領域、經營內容和經營方式,直奔問題的*核心本質,企業的本質就是賺取**的利潤! 這個結論當然沒錯,但是怎么來實現這個結論呢?或者說通過什么途徑來完成這個結論呢?也就是說,什么是企業經營的本質。 言歸正傳,企業經營的本質——其實就是經營人心!不僅要經營好消費者的人心,而且要經營好企業團隊的人心。因為只有經營好企業團隊的人心,才能經營好消費者的人心。
最佳職業經理人-40年職業生涯的職業心得 內容簡介
企業經營的本質到底是什么呢?如果拋開企業經營領域、經營內容和經營方式,直奔問題的*核心本質,企業的本質就是賺取*大的利潤! 這個結論當然沒錯,但是怎么來實現這個結論呢?或者說通過什么途徑來完成這個結論呢?也就是說,什么是企業經營的本質。 言歸正傳,企業經營的本質——其實就是經營人心!不僅要經營好消費者的人心,而且要經營好企業團隊的人心。因為只有經營好企業團隊的人心,才能經營好消費者的人心。
最佳職業經理人-40年職業生涯的職業心得 目錄
沒有金剛鉆,別攬瓷器活
先具備忠誠,再來談從業
將責任進行到底
我們今天還欠缺什么
你適合自己的工作嗎
第二章 找準管理者的自我定位
不要把自己混同于普通員工
是什么人,就讓他做什么事
對癥的藥才是好藥
好習慣建立,壞習慣自然就消失
老板希望聘到這樣的職業經理人
第三章 剝開皮毛直達管理的本質
不是大包大攬,而是合理分派
當好培訓師,管理成功一半
設計好“插口”,減少管理成本
穿合適的“毛衣”,使管理恰如其分
管理的真諦在“理”而不在“管”
第四章 不培訓怎能指望有好員工
員工不是成本,而是資本
培訓是企業的必要投資
王牌軍都是訓練出來的
信任是*好的激勵
從依靠個人到依靠團隊
第五章 服務質量在“造”不在“管”
優質服務先“造人”
服務質量是設計出來的
建好質量“保障線”,質量不用管理
“多加一盎司”的服務
市場占有率不女口回頭率
第六章 踩上消費者需求的鼓點兒
不同階段有不同的消費需求
消費心理是改進服務的指南
標準化是服務的基礎
提供個性化服務
步人經商不言商的境界
第七章 經上由硬到軟的飛躍
第八章 內部營銷勝于外部營銷
第九章 執行力決定成敗
附錄
最佳職業經理人-40年職業生涯的職業心得 作者簡介
郭力源,出生于1955年3月。畢業于東北財經大學工商管理碩士在職研究生,系高級經濟師、國家高級管理咨詢顧問、國家注冊高級職業經理人、飯店業職業導師。1988年曾被派往日本研修飯店經營管理,F任力之源酒店管理有限公司CEO(首席執行官)。 在三十余年的職業生涯中,郭力源被譽為“創造品牌飯店的人”“北方酒店業的傳教士”,“全國商業服務業抗擊非典先進個人”“中國飯店業經營管理大師”“2006中國十大行業培訓師”“遼寧飯店與餐飲業特別貢獻獎”“中外酒店白金獎十大經營人物”等榮譽。作者本人宣布從2008年1月1日起,不再參加任何形式的個人評選活動。
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