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別嫌工資少-高薪的條件你符合幾條 版權信息
- ISBN：9787545513554
- 條形碼：9787545513554 ; 978-7-5455-1355-4
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
別嫌工資少-高薪的條件你符合幾條 本書特色
許多人都渴望能拿一份高薪，但是，對于企業來說，高薪意味著你必須能夠給予企業高回報，意味著你必須能夠承擔更多的責任，意味著你必須擁有更出色的職業素質和專業技能。這些既是企業對優秀員工的要求，也是員工自我提升的方向和目標所在。 本書從忠誠、敬業、負責、效率、溝通、進取、成本、感恩等12個方面詳細講述了高薪員工的能力和素質特征，這些特征既為企業選材提供了標準，也為員工邁向優秀和卓越提供了具體的指導和修煉法門，對于企業發展和員工的成長都大有裨益。
別嫌工資少-高薪的條件你符合幾條 內容簡介
1.世界500強企業員工一致踐行的高薪法則。 2.天涯、豆瓣、微信朋友圈*受關注的熱門話題。 3.500強企業培訓員工的首選讀本，優秀員工獲得高薪的不二法門。 4.不懂這些道理，跳槽100次也拿不到高薪！
別嫌工資少-高薪的條件你符合幾條 目錄
part1 工作品質
chapter 1領導*看重的職業品質，你具備嗎？
站在老板的立場上思考問題
及時溝通，忠于公司的利益
忠于職守，凡事為公司著想
熱愛工作，琢磨為公司賺錢
在外界誘惑面前經得起考驗
chapter 2全力以赴的工作精神，你展現出來了嗎？
對工作投入深沉的感情
提供超出報酬的服務與努力
忘我地工作，精益求精
模糊上下班概念，完成工作再談休息
重視工作中的每一個細節
在所從事的領域達到專業的程度
chapter 3踏實穩健的工作作風，你有貫徹執行嗎？
沉下心來，積極做事
找準方向，堅持夢想不放棄
踏實進取，放低心態
在每一項工作中精耕細作
遠離浮躁，踏實前行
chapter 4始終堅持團隊至上，你做到了嗎？
滴水融入大海，個人融入團隊
勇于承擔責任，服從總體安排
遵守紀律才能保證戰斗力
不做團隊的“短板”
樹立和團隊的“一體感”
part2 工作態度
chapter 5領導*欣賞的主動精神，你擁有嗎？
從“要我做”到“我要做”
主動分擔一些“分外”事
多做少說，工作需要不折不扣的執行力
為“解決問題”而全力工作
高標準要求：要求一步，做到三步
積極參與，為公司出謀劃策
chapter 6時刻保持旺盛的工作熱情，你做到了嗎？
隨時歸零，以空杯心態去學習
積極起來，每天進步一點點
擁抱進取心，我的位置在高處
主動學習，擠時間給自己“充電”
發揮比較優勢，做不可替代的優秀員工
邊學邊干，承認不足才能彌補不足
chapter 7工作要有強烈的責任心，你是這樣的嗎？
責任的核心在于責任心
把每一件小事都做好
錯就是錯，絕對不要找借口
堅守職責，強化責任意識
不因一點疏忽而鑄成大錯
chapter 8常懷一顆感恩的心，你是如此嗎？
老板給了你飯碗，公司給了你平臺
工作給你的不僅僅是報酬
同事給了你工作中的配合
客戶幫你創造了業績
感恩挫折，它幫助你成長
批評者讓你不斷完善自我
part3 工作能力
chapter 9提高效率有方法，你找到了嗎？
找準方向，拒絕瞎忙
進入狀態，一次只做一件事
細化、量化每天的工作
日落前完成當天的事情
抓住關鍵問題，先做*重要的事
防止完美主義成為效率的大敵
chapter 10完成任務的卓越執行力，你具備嗎？
全心投入，**次就把事情做對
辦法總比問題多
聰明地工作，而不僅僅是努力工作
沒有條件，就創造條件
把任務完成得超出預期
chapter 11高效能溝通的秘訣，你掌握了嗎？
掃除溝通障礙，確保工作順利進行
主動向上級匯報你的工作進展
帶著解決方案去提問題
培養善于接受批評的情商
與上司勤溝通，講究“說”的藝術
chapter 12時刻樹立成本意識，你做到了嗎？
不浪費公司的資源，哪怕是一張紙
每付出成本，都要力爭*大收益
節能減排，低碳辦公
不占公司的小便宜
記住：省下的，就是利潤
chapter 1領導*看重的職業品質，你具備嗎？
站在老板的立場上思考問題
及時溝通，忠于公司的利益
忠于職守，凡事為公司著想
熱愛工作，琢磨為公司賺錢
在外界誘惑面前經得起考驗
chapter 2全力以赴的工作精神，你展現出來了嗎？
對工作投入深沉的感情
提供超出報酬的服務與努力
忘我地工作，精益求精
模糊上下班概念，完成工作再談休息
重視工作中的每一個細節
在所從事的領域達到專業的程度
chapter 3踏實穩健的工作作風，你有貫徹執行嗎？
沉下心來，積極做事
找準方向，堅持夢想不放棄
踏實進取，放低心態
在每一項工作中精耕細作
遠離浮躁，踏實前行
chapter 4始終堅持團隊至上，你做到了嗎？
滴水融入大海，個人融入團隊
勇于承擔責任，服從總體安排
遵守紀律才能保證戰斗力
不做團隊的“短板”
樹立和團隊的“一體感”
part2 工作態度
chapter 5領導*欣賞的主動精神，你擁有嗎？
從“要我做”到“我要做”
主動分擔一些“分外”事
多做少說，工作需要不折不扣的執行力
為“解決問題”而全力工作
高標準要求：要求一步，做到三步
積極參與，為公司出謀劃策
chapter 6時刻保持旺盛的工作熱情，你做到了嗎？
隨時歸零，以空杯心態去學習
積極起來，每天進步一點點
擁抱進取心，我的位置在高處
主動學習，擠時間給自己“充電”
發揮比較優勢，做不可替代的優秀員工
邊學邊干，承認不足才能彌補不足
chapter 7工作要有強烈的責任心，你是這樣的嗎？
責任的核心在于責任心
把每一件小事都做好
錯就是錯，絕對不要找借口
堅守職責，強化責任意識
不因一點疏忽而鑄成大錯
chapter 8常懷一顆感恩的心，你是如此嗎？
老板給了你飯碗，公司給了你平臺
工作給你的不僅僅是報酬
同事給了你工作中的配合
客戶幫你創造了業績
感恩挫折，它幫助你成長
批評者讓你不斷完善自我
part3 工作能力
chapter 9提高效率有方法，你找到了嗎？
找準方向，拒絕瞎忙
進入狀態，一次只做一件事
細化、量化每天的工作
日落前完成當天的事情
抓住關鍵問題，先做*重要的事
防止完美主義成為效率的大敵
chapter 10完成任務的卓越執行力，你具備嗎？
全心投入，**次就把事情做對
辦法總比問題多
聰明地工作，而不僅僅是努力工作
沒有條件，就創造條件
把任務完成得超出預期
chapter 11高效能溝通的秘訣，你掌握了嗎？
掃除溝通障礙，確保工作順利進行
主動向上級匯報你的工作進展
帶著解決方案去提問題
培養善于接受批評的情商
與上司勤溝通，講究“說”的藝術
chapter 12時刻樹立成本意識，你做到了嗎？
不浪費公司的資源，哪怕是一張紙
每付出成本，都要力爭*大收益
節能減排，低碳辦公
不占公司的小便宜
記住：省下的，就是利潤
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別嫌工資少-高薪的條件你符合幾條 作者簡介
譚慧，中文系畢業。擅長小提琴、鋼琴，熱愛藝術，癡迷于文學，善于以敏銳細膩的心感受生活。曾任校刊及多本雜志主編，文字功底深厚。采訪過多位商界傳奇人物，長時間從事傳記、財經寫作，曾策劃編輯出版《中國商人性格地圖》、《塔木德——猶太人財商智慧大合集》、《左手猶太商經右手溫州商道大全集》、《促銷管理》、《家電就該這樣賣》、《世界上最美的人生哲理書》、《每天一堂銷售課》等書。
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