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促進組織創新的知識型領導 版權信息
- ISBN：9787308099141
- 條形碼：9787308099141 ; 978-7-308-09914-1
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
促進組織創新的知識型領導 內容簡介
領導行為有效性研究一直是組織行為研究中的一個重點內容。影響領導行為有效性的因素以及如何提高領導的有效性是領導理論研究和實踐研究的核心。本文從對領導理論的分析研究入手，在廣泛收集和梳理相關文獻的基礎上，提出了基于組織創新的知識創造型領導行為模型。
促進組織創新的知識型領導 作者簡介
孫家勝，1977年8月生，遼寧大連人，日本國立JAIST知識科學博士，國立JAIST與國立琉球大學博士后。浙江工商大學工商管理學院講師，近年來主要從事知識管理、技術創新、中小企業領導決策方面的相關研究。日本經營學會、日本組織學會、日本實踐經營學會、日本經營行動科學學會會員。在《實踐經營學研究》、《知識創造場論集》等日文學術期刊和AAOM、AIMSEC、ICEE等國際會議上發表論文20余篇。先后主持日本文部科學省科學研究費輔助金項目、教育部人文社科基金項目等多項縱向課題。主持或參與杭州橙谷科技有限公司、溫州
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