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敬天愛人 版權信息
- ISBN：9787547015605
- 條形碼：9787547015605 ; 978-7-5470-1560-5
- 裝幀：暫無
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
敬天愛人 本書特色
1997年，稻盛和夫患了肺癌。他退居二線，皈依了佛門，放空了自己，開始寫出了他的**本書《敬天愛人》。這樣的緣起，讓這本書有了獨特的“純粹的氣息”。稻盛和夫他堅信：“不論在企業經營方面還是在人生中，只要心懷純粹的愿望并不懈努力，就一定能迎來美好的未來。”
敬天愛人 內容簡介
本書是闡釋稻盛和夫經營理念的書。“敬天愛人”是京瓷的社訓，是稻盛和夫先生一生*為信奉的經營哲學。本書是稻盛先生首次全面闡釋這一經營理念，是他50余年經營管理精髓的升華，是他*經典的作品之一。 “敬天愛人”出自明治維新三杰西鄉隆盛的《西鄉南洲翁遺訓》，“天”就是道理，合乎道理即為“敬天”；而人都是自己的同胞，以仁慈之心關愛眾人就是“愛人”。做人應該做的正確的事情，把員工放在首位，這就是稻盛先生對“敬天愛人”的詮釋。稻盛先生相信，所謂經營只能是經營者人格的投影。因此，只要具備做人的正確的判斷基準，就一定能在經營實踐中有效發揮它的作用。不論在企業經營方面還是在人生中，只要心懷純粹的愿望并不懈努力，就一定能迎來美好的未來。
敬天愛人 目錄
引言 敬天愛人
**部 以“哲學”為根基——京瓷的經營
第1章 “哲學”帶來發展
事業無限拓展
從實踐中誕生的“哲學”
【專家?精讀指導】 敬奉天理，關愛世人
稻盛和夫(北京)管理顧問公司董事長 曹岫云
第2章 以心為本的經營
與合作伙伴共同創業
就職于連年亐損的企業
開發出新型精密陶瓷材料
冒破壞罷工的風險，堅持生產
決意辭職
每個員工都是主人
*可靠的是“人心”
**部 以“哲學”為根基——京瓷的經營
第1章 “哲學”帶來發展
事業無限拓展
從實踐中誕生的“哲學”
【專家?精讀指導】 敬奉天理，關愛世人
稻盛和夫(北京)管理顧問公司董事長 曹岫云
第2章 以心為本的經營
與合作伙伴共同創業
就職于連年亐損的企業
開發出新型精密陶瓷材料
冒破壞罷工的風險，堅持生產
決意辭職
每個員工都是主人
*可靠的是“人心”
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敬天愛人 相關資料
張瑞敏 海爾集團董事局主席兼首席執行官 稻盛先生的經營哲學里有兩條對我們非常重要。其中一條就是敬天愛人。因為一個企業如果沒有對市場、對用戶的敬畏，沒有真正的說“我就是完全在創造用戶價值”，而只是為了利潤，那么這個企業就做不下去。 孫正義 軟件銀行集團董事長兼總裁 如果沒有稻盛先生“敬天愛人”的思想和阿米巴經營方式，就沒有軟銀的今天。從這點上講，就是拿幾百億日元來，也報答不了稻盛先生的教誨。 張 勇 四川海底撈餐飲股份有限公司董事長 目前，我們公司的規模越來越大，員工已經超過一萬人了，一增加員工培訓就多了，所以我很擔憂，接觸稻盛和夫先生之后我發現他的經營理念就是解決我這個問題的，我非常興奮，工作重點就放在了雙手改變命運的平臺上，堅持企業文化不能偏。 黃 鳴 中國皇明太陽能股份有限公司董事長 我從商后，有兩個人對我培養人才和經營企業的影響很大，其中一個就是稻盛和夫先生。皇明文化的建設間接地吸取了稻盛和夫的經營哲學，我們還有一些理念與稻盛和夫的經營哲學不謀而合。 楊 壯 北京大學國際mba院長 稻盛先生在本質上真正地顛覆了一個人、一個企業在一個變化的社會中應該怎么去做，也就是說怎么去做人、怎么去做企業，人的目標究竟是什么，企業的目標究竟是什么，社會和企業之間是什么關系，我覺得這點稻盛先生給我們帶來了巨大的精神財富。 白立新 ibm（中國）全球企業咨詢部運營戰略前首席顧問 稻盛先生用他50年的商業實踐告訴我們，按照天理即良知做事情，不僅僅把你變成一個好人，不僅僅把你變成老實人，當你依靠天理而行的時候，自然得到天助，也會取得前所未有的成效。正直加正行必然導致正果。
敬天愛人 作者簡介
稻盛和夫
與松下幸之助（松下公司）、盛田昭夫（索尼公司）、本田宗一郎（本田公司）并稱為日本“經營四圣”，也是“四圣”中目前唯一健在的一位，被譽為“當代松下幸之助”。
1932年出生于日本鹿兒島市，1955年畢業于鹿兒島大學應用化學專業。
27歲創辦京都陶瓷株式會社（現名“京瓷”），52歲創辦第二電電（原名DDI，現名KDDI，目前是日本僅次于NTT的第二大通信公司），這兩家公司都位列“世界500強”。
2010年臨危受命，接掌日航帥印，同時被前任日本首相鳩山由紀夫任命為內閣特別顧問。
曹岫云
現任稻盛和夫(北京)管理顧問有限公司董事長，無錫盛和企業經營哲學研究會會長。
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