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金融企業組織邊界與組織模式-基于金融業模塊化本質的研究 版權信息
- ISBN:9787564207519
- 條形碼:9787564207519 ; 978-7-5642-0751-9
- 裝幀:暫無
- 冊數:暫無
- 重量:暫無
- 所屬分類:>>
金融企業組織邊界與組織模式-基于金融業模塊化本質的研究 本書特色
《金融企業組織邊界與組織模式:基于金融業模塊化本質的研究》:經濟管理研究叢書
金融企業組織邊界與組織模式-基于金融業模塊化本質的研究 目錄
金融企業組織邊界與組織模式-基于金融業模塊化本質的研究 節選
《金融企業組織邊界與組織模式:基于金融業模塊化本質的研究》運用交易費用經濟學范式,構建了金融企業邊界選擇模型,并運用模塊化理論,證明了金融企業的模塊化符合金融組織邊界變動的費用節約和核心競爭力提高的原則,指出模塊化網絡結構這種新型組織形式是金融企業組織發展的新方向,金融企業以模塊化推進專業化,在專業化基礎上構建模塊化網絡結構,通過網絡結構來實現規模經濟效應和范圍經濟效應!督鹑谄髽I組織邊界與組織模式:基于金融業模塊化本質的研究》以銀行為例,對銀行業的模塊化網絡組織形式、改革路徑和機制進行了創造性的設計,*后結合我國大型銀行和中型股份制銀行的不同特點,對其模塊化網絡組織中的戰略定位提供了可行性建議。
金融企業組織邊界與組織模式-基于金融業模塊化本質的研究 相關資料
插圖:其四,最具有競爭力的金融機構應該是專業化分工下的全能金融體系,是建立在專業化分工基礎上,基于模塊化網絡所形成的金融協同體,是專業化與全能化的統一。綜合化的金融機構也可以通過價值鏈的調整,形成專業化的分工,獲取專業化的利潤增值。四、本課題創新點其一,構建了金融企業邊界變動模型。本書以交易費用理論為基礎,結合現代企業能力理論和現代金融中介理論,將金融企業的市場交易費用、市場收益、企業組織成本、企業收益等變量納入交易費用范式,構建了金融企業邊界變動模型,以此來分析金融企業效率邊界變動的原因,揭示金融企業存在和發展模式選擇的普適性規律。其二,利用模塊的添加和去除模型,探討模塊化對金融企業邊界變動的影響;诮鹑谄髽I邊界變動模型,分析金融企業的模塊化符合金融邊界變動的費用節約和核心競爭力提高的原則,認為模塊化的企業組織形式可以降低交易費用,提高企業核心競爭力和增加客戶價值,為金融企業特別是商業銀行同時實現專業化的高效率和綜合化的范圍經濟效應提供新的思路。其三,本課題基于模塊化產業組織理論和價值鏈管理理論,提出構建金融企業的模塊化生產網絡組織,提出金融企業內部價值鏈進行模塊化,實行業務流程再造,獲取模塊化收益;金融企業外部價值鏈模塊化后保留核心競爭力業務,非核心業務主要是通過外包等形式進行的,通過模塊化的分解整合形成大量專業化的金融機構,這些機構之間通過外包、聯盟等形式構成模塊化網絡結構。筆者認為把專業化和綜合化經營的優勢結合起來構建的模塊化網絡組織是金融業發展的可行之道。
金融企業組織邊界與組織模式-基于金融業模塊化本質的研究 作者簡介
楊娥,1975年生,經濟學講師,主要從事貨幣銀行學、金融理論與政策研究,1999年獲得華南師范大學經濟所經濟學碩士學位后到華東理工大學商學院從事教學科研工作。2009年獲得上海社科院經濟研究所經濟學博士學位,F已發布論文數篇,參與多項國家和省部級項目的研究工作。
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