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企業年金方案設計與管理 版權信息
- ISBN：7500592116
- 條形碼：9787500592112 ; 978-7-5005-9211-2
- 裝幀：簡裝本
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
企業年金方案設計與管理 本書特色
本書直接面向企業，從實務、操作的角度進行寫作，內容全面涵蓋企業年金制度的規范、企業年金方案的**內容、企業年金管理的主要流程，直接指導企業年金方案的設計與管理，是企業年金管理工作的實務指南。
企業年金方案設計與管理 內容簡介
本書內容包括：企業年金理論和實踐、建立企業年金制度、企業年金方案設計、企業年金基金管理等。
企業年金方案設計與管理 目錄
**章 企業年金理論和實踐
**節 企業年金的歷史沿革
第二節 中國企業年金制度的變遷與評估
第三節 企業年金的基本理論
第四節 員工福利與企業年金計劃
第五節 建立企業年金的意義
第二章 建立企業年金制度
**節 企業年金計劃在企業年金管理中的地位
第二節 企業年金計劃類型
第三節 建立企業年金計劃的程序
第四節 企業內部企業年金需求調查與因素分析
第五節 企業年金法律體系
第六節 企業年金治理結構
第七節 建立企業年金計劃的必要條件
第八節 企業年金方案設計的原則、目標和**內容
第九節 企業年金的稅收優惠政策
第十節 中央企業試行企業年金制度的有關規定
第十一節 企業年金方案的審核與備案
第十二節 聯合企業年金計劃
第十三節 企業年金中介服務機構
第十四節 企業年金的培訓與宣傳
第三章 企業年金方案設計
**節 參加人員范圍
第二節 資金籌集方式
第三節 職工企業年金個人賬戶管理方式
第四節 基金管理方式
第五節 計發辦法和支付方式
第六節 支付企業年金待遇的條件，
第七節 組織管理和監督方式
第八節 中止繳費的條件
第九節 約定的其他事項
第十節 企業年金方案合同范本
第四章 企業年金基金管理
**節 企業年金基金當事人的職責
第二節 企業年金計劃的運作流程
第三節 企業年金基金管理機構的選擇
第四節 企業年金計劃的受托模式
第五節 企業年金理事會的組建與運行
第六節 企業年金管理中心的組建與運行
第七節 選擇、評估、監督、更換企業年金賬戶管理人
第八節 選擇、評估、監督、更換企業年金托管人
第九節 制定投資政策和進行戰略資產配置
第十節 選擇、評估、監督、更換企業年金基金投資管理人
第十一節 企業年金基金的收益分配及費用
第十二節 企業年金基金監管
第十三節 防范企業年金計劃的運行風險
附錄1 企業年金相關法律、法規、政策匯編目錄
附錄2 中國**批企業年金基金管理機構名單
后記
**節 企業年金的歷史沿革
第二節 中國企業年金制度的變遷與評估
第三節 企業年金的基本理論
第四節 員工福利與企業年金計劃
第五節 建立企業年金的意義
第二章 建立企業年金制度
**節 企業年金計劃在企業年金管理中的地位
第二節 企業年金計劃類型
第三節 建立企業年金計劃的程序
第四節 企業內部企業年金需求調查與因素分析
第五節 企業年金法律體系
第六節 企業年金治理結構
第七節 建立企業年金計劃的必要條件
第八節 企業年金方案設計的原則、目標和**內容
第九節 企業年金的稅收優惠政策
第十節 中央企業試行企業年金制度的有關規定
第十一節 企業年金方案的審核與備案
第十二節 聯合企業年金計劃
第十三節 企業年金中介服務機構
第十四節 企業年金的培訓與宣傳
第三章 企業年金方案設計
**節 參加人員范圍
第二節 資金籌集方式
第三節 職工企業年金個人賬戶管理方式
第四節 基金管理方式
第五節 計發辦法和支付方式
第六節 支付企業年金待遇的條件，
第七節 組織管理和監督方式
第八節 中止繳費的條件
第九節 約定的其他事項
第十節 企業年金方案合同范本
第四章 企業年金基金管理
**節 企業年金基金當事人的職責
第二節 企業年金計劃的運作流程
第三節 企業年金基金管理機構的選擇
第四節 企業年金計劃的受托模式
第五節 企業年金理事會的組建與運行
第六節 企業年金管理中心的組建與運行
第七節 選擇、評估、監督、更換企業年金賬戶管理人
第八節 選擇、評估、監督、更換企業年金托管人
第九節 制定投資政策和進行戰略資產配置
第十節 選擇、評估、監督、更換企業年金基金投資管理人
第十一節 企業年金基金的收益分配及費用
第十二節 企業年金基金監管
第十三節 防范企業年金計劃的運行風險
附錄1 企業年金相關法律、法規、政策匯編目錄
附錄2 中國**批企業年金基金管理機構名單
后記
展開全部
企業年金方案設計與管理 作者簡介
楊長漢，1969年生，籍貫湖南長沙，筆名楊老金。師從著名金融證券學者賀強教授，中央財經大學MBA教育中心教師、金融學博士。
商品評論(2條)
- 主題：作者簡介
楊老金（筆名）、鄒照洪
2000 年以來，參與國際經合組織OECD等國際組織、中國勞動和社會保障部及其他相關政府部門、國內外著名金融機構有關企業年金、養老金的課題研發和市場培育；參與大量大型企業年金計劃設計和管理顧問工作。
2000年，聯合中國勞動和社會保障部、英國施羅德金融集團在北京王府飯店舉辦“社會保險基金監管國際研討會”。
2001年，聯合中國勞動和社會保障部、國際經合組織OECD在北京凱賓斯基大酒店舉辦“中國企業年金監管國際研討會”。
2002－2004年，組織國內外社會保障基金、企業年金專家，編輯出版國內第一套社會保障基金和企業年金運營與監管叢書；包含《社會保障基金監管制度國際比較》、《社會保障基金運營與監管》、《企業年金運營與監管》、《企業年金管理指引》、《企業年金基金管理試行辦法釋義》等。為社會保險基金、企業年金的監管、金融市場運營提供系統、權威、實用的理論指導和操作指南。
2004年4月，創建國內第一家專業為企業年金、養老金服務的投資顧問公司——北京貝恩克投資顧問有限公司；設立國內第一家企業年金、養老金專業服務網站——www.cnpension.net。
2004年7月－8月，配合中國《企業年金試行辦法》、《企業年金基金管理試行辦法》的頒布實施，聯合勞動保障部、證監會、銀監會、保監會在北京友誼賓館連續兩次舉辦“全國企業年金規范管理培訓班”。對中國主要金融機構和國際金融集團在華機構及國內主要工商企業集團進行全面培訓和研討。
2002－2005年，參與中國國內第一套企業年金法規研究。
2004年－2005年，參與中國勞動和社會保障與世界銀行聯合的“中國企業年金監管規則”課題研究。
在《經濟日報》、《中國證券報》等發表投資、證券、薪酬、企業年金等相關論文數篇。出版有關企業管理、金融證券、企業年金、社保基金書籍15本。
曾任大型企業集團、投資管理公司高級管理人員。
多次主持并主講企業年金培訓。可主講企業年金全部課程。
咨詢網址：中國養老金網 www.cnpension.net
電話/傳真 010－62273081 62273587 電子郵箱：banker01@163.com
聯系地址：北京市海淀區西直門聯慧路99號海云軒公寓A座121室
郵編：100088
- 主題：本書特點
本書特點
1、實用性。直接面向企業，從實務、操作的角度進行寫作，全面涵蓋企業年金制度的規范、企業年金方案的必備內容、企業年金管理的主要流程，直接指導企業年金方案的設計與管理，是企業年金管理工作的實務指南。
2、必備性：國家規定，企業年金方案，都必須要到勞動保障和國資等監管部門審核備案。企業年金的管理，都必須依照企業年金的系列政策法規。本書完全按照國內最新的企業年金政策法規，是企業進行企業年金方案設計和管理必備手冊。
3、先進性：這是中國第一本企業年金方案設計與實務管理的專業書籍。借鑒并集成了國內外最實用的先進理論和方法。
4、專業性：全書綜合了企業年金方案設計和管理所涉及的各個專業如企業管理、人力資源、薪酬福利、勞動合同、金融投資，專業要求高。集成了作者十多年的相關專業研究和工作經驗。
5、時效性：本書反應了最新的企業年金政策法規、理論研究、市場動態、企業情況。
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