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管理心理學(第三版) 版權信息
- ISBN：9787301356296
- 條形碼：9787301356296 ; 978-7-301-35629-6
- 裝幀：平裝-膠訂
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
管理心理學(第三版) 本書特色
本教材理論詳實、資料豐富、實用性強，可作為經濟管理、公共管理、管理學、人力資源管理、心理學等專業的教材，也適合想了解和學習管理心理、組織行為和人力資源的實踐人士閱讀。
管理心理學(第三版) 內容簡介
本教材詳細闡述了管理心理學的基本原理、理論框架以及實際應用，在保留前兩版關于管理心理學經典知識的基礎上更新了本領域研究的新近進展，具體分緒論、個體篇、群體篇和組織篇四個部分，共17章。本教材融合了心理學、管理學/組織行為學、經濟學等多學科知識，關注管理實踐中存在的問題，通過心理學原理解析現實案例，提出解決方案，以凸顯操作效能和指導性。在結構設置上，每一章的開篇都有案例，以期引起讀者的興趣和帶著問題閱讀，每章的結尾有本章小結、思考題和推薦閱讀。本教材內容豐富、閱讀界面友好、實用性強，可作為工商管理、公共管理、人力資源管理、組織行為學、心理學等專業的教材，也適合想了解和學習管理心理、組織行為和人力資源的實踐人士閱讀。
管理心理學(第三版) 目錄
目錄**篇 緒 論**章 管理心理學概述00第二章 管理心理學的理論基礎和人性假設0第三章 工作態度與個體行為基礎0第四章 人格、態度與價值觀0第五章 知覺與個體決策第六章 工作場所中的激勵第七章 工作中的情緒和壓力第八章 群體動力第九章 團隊行為與團隊決策第十章 溝通第十一章 領導第十二章 權力與政治目錄**篇 緒 論**章 管理心理學概述00第二章 管理心理學的理論基礎和人性假設0
第二篇 個體篇第三章 工作態度與個體行為基礎0第四章 人格、態度與價值觀0第五章 知覺與個體決策第六章 工作場所中的激勵第七章 工作中的情緒和壓力
第三篇 群體篇第八章 群體動力第九章 團隊行為與團隊決策第十章 溝通第十一章 領導第十二章 權力與政治第十三章 沖突與談判
第四篇 組織篇第十四章 組織結構第十五章 組織文化第十六章 組織變革與發展第十七章 數智化時代的組織管理
展開全部
管理心理學(第三版) 作者簡介
段錦云 ---------------------------- 浙江大學工業心理學博士，華東師范大學心理與認知科學學院教授、博士生導師，紫江青年學者；中國心理學會工業心理學分會和管理心理學分會委員、《應用心理學》等期刊編委。曾獲江蘇省社科青年英才、蘇州大學東吳學者等榮譽稱號。主要研究領域：管理心理學、人力資源管理、行為決策。主持（完成）三項國家自然科學基金項目、一項人文社科青年基金項目。在國內外核心期刊共發表論文200余篇。
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