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做具有卓越執行力的年輕干部

包郵 做具有卓越執行力的年輕干部

作者:劉玉瑛
出版社:北京聯合出版公司出版時間:2023-10-01
開本: 16開 頁數: 256
本類榜單:政治軍事銷量榜
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做具有卓越執行力的年輕干部 版權信息

  • ISBN:9787559671677
  • 條形碼:9787559671677 ; 978-7-5596-7167-7
  • 裝幀:平裝-膠訂
  • 冊數:暫無
  • 重量:暫無
  • 所屬分類:>>

做具有卓越執行力的年輕干部 本書特色

1、問題導向,深刻剖析年輕干部執行力不足的多方位原因,助力問題解決之道 本書以問題為導向,深入剖析年輕干部在執行力方面的短板,涵蓋了執行意識、政治執行力、政策執行力、制度執行力等多個關鍵領域。運用問題導向的方法,引導年輕干部準確洞察自身問題,并為解決問題提供具體可行路徑。 2、理論與實踐結合,案例實踐引導,揭示年輕干部卓越執行力的修煉之道 全書以扎實的理論為基礎,融入古今中外經典故事及革命先輩事例,從多角度詮釋為官之道、為人之道、當好年輕干部之道。理論性、實踐性、知識性、趣味性并重,致力于幫助年輕干部將學到的知識有機地運用于實際工作,實現全方位的執行力提升。 3、解決痛點與難點,提升實際問題解決能力,成就卓越干部 本書全面總結了卓越執行力的訓練方法,專注解決年輕干部在提升執行力過程中所面臨的痛點和難題。不論是加強執行力還是解決實際問題,書中提供了切實可行的方法。通過系統性的指導,協助年輕干部克服困難,培養出卓越的執行能力,成就新時代的優秀干部。

做具有卓越執行力的年輕干部 內容簡介

本書圍繞年輕干部如何提升執行力展開,全書分為十個章節,以問題為核心,理論與實踐相結合,不僅剖析問題,更提供解決之道。從政治、政策、制度到工作,每個層面都深入剖析了執行不力問題的根源,并給出了針對性的策略和建議。本書不僅適合年輕干部個人的修煉,也可作為各級黨校、黨組織培訓的參考。

做具有卓越執行力的年輕干部 目錄

**章 · 年輕干部的核心競爭力 一、執行力是年輕干部的硬實力 / 二、組織上認同的一個重要砝碼 / 三、年輕干部的執行力彰顯誠信 / 第二章 · 執行不力主要原因分析 一、執行意識不強,任務束之高閣 / 二、理解認識偏差,執行變形走樣 / 三、組織紀律不嚴,執行變通變味 / 四、執行機制欠缺,監督獎懲缺位 / 第三章 · 強化政治執行力的方法 一、年輕干部要旗幟鮮明講政治 / 二、講政治必須強化政治執行力 / 三、強化政治執行力的路徑選擇 / 第四章 · 強化政策執行力的方法 一、執行政策年輕干部責無旁貸 / 二、影響政策執行的主要因素分析 / 三、強化政策執行力的路徑與方法 / 第五章 · 強化制度執行力的方法 一、制度面前人人平等 / 二、讓守制度成為習慣 / 三、嚴格遵守黨紀國法 / 第六章 · 強化工作執行力的方法 一、堅守職業道德 / 二、敢于攻堅克難 / 三、把工作當事業 / 第七章 · 卓越執行的路徑與方法 一、馬上就辦,不要去尋找任何借口 / 二、關注細節,用細節保證執行結果 / 三、事前謀劃,制訂縝密的執行計劃 / 四、管理時間,把時限作為約束條件 / 第八章 · 修煉卓越執行力的素質 一、提升政治素質,做到政治上過得硬 / 二、加強道德修養,增大執行實現系數 / 三、提升工作能力,高效完成執行任務 / 第九章 · 卓越執行力的思維訓練 一、用腳走不通的路用頭走 / 二、要敢走別人不敢走的路 / 三、善于做立體式發散思考 / 第十章 · 卓越執行力的組織保障 一、讓執行力強的年輕干部不吃虧 / 二、培育執行文化以形成內驅動力 / 三、建立健全規章制度來作為保障 /
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做具有卓越執行力的年輕干部 作者簡介

劉玉瑛 1983年畢業于北京大學中文系,中共中央黨校(國家行政學院)教授、博士生導師,中組部、人社部干部教育培訓師資庫首批專家,國家社科基金項目通訊評審專家,北京市屬高校師資隊伍建設專家顧問組專家,北京大學中文核心期刊目錄評審專家。 著有《優秀共產黨員是這樣煉成的》《讀懂新征程200關鍵詞》《做智慧領導》《年輕干部如何錘煉超強忍耐力》《黨員學習百問百答》等多部圖書;在各類報刊發表文章200余篇;6次獲得中共中央黨校教學科研一等獎。

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