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電網企業培訓師能力培養 版權信息
- ISBN：9787519870423
- 條形碼：9787519870423 ; 978-7-5198-7042-3
- 裝幀：平裝-膠訂
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
電網企業培訓師能力培養 本書特色
培訓師的能力高低直接影響到技能培訓的效果，本書從國網公司培訓師角色定位出發，以提升培訓師崗位勝任能力為目標編寫，系統介紹了企業培訓師的必b備授課技能和理論知識。
電網企業培訓師能力培養 內容簡介
依據《國家電網有限公司師資管理辦法》（國家電網企管〔2021〕70 號）、《國家電網有限公司網絡培 訓資源開發技術規范》（國家電網企管〔2021〕289 號）等文件，并借鑒培訓優選理論和技術，基于專職 培訓師能力素質模型，結合公司對專職培訓師的要求、專職培訓師自身的培訓需求等，為專職培訓師能力 成長提供依據和指引。本書主要內容包括概述、學習理論、內容開發、教學設計、課程講授、項目管理六 章，核心內容包括成人學習理論、前沿學習技術、培養需求調研、課程內容開發、案例經驗萃取、教學內 容設計、課件內容制作、課堂表現技巧、課程引導技巧、技能培訓授課、培訓項目策劃、培訓項目管理等 小節，全方位搭建培訓師學習體系，幫助專職培訓師標準化、規范化開展培訓。
電網企業培訓師能力培養 目錄
前言
**章 概述
第二章 如何讓課程受歡迎——學習理論篇
**節 以終為始：成人學習理論
第二節 知己知彼：前沿學習技術
第三章 如何提煉核心內容——內容開發篇
**節 “挖掘”：培養需求調研
第二節 “萌芽”：課程內容開發
第三節 “破土”：案例經驗萃取
第四章 如何設計精品課程——教學設計篇
節 “開花”：教學內容設計
第二節 “結果”：課件內容制作
第五章 如何打造生動課堂——課程講授篇
節 學“形”：課堂表現技巧
第二節 會“控”：課程引導技巧
第三節 能“訓”：技能培訓授課
第六章 如何實施培訓項目——項目管理篇
節 精心設計：培訓項目策劃
第二節 精品實施：培訓項目管理
附錄1 調研問卷模板
附錄2 培訓需求調研報告模板
附錄3 ××實訓作業指導書
附錄4 技能培訓風險辨識與對策表
附錄5 技能考核評分標準表
附錄6 培訓項目策劃書
附錄7 培訓通知
附錄8 培訓報名回執
附錄9 培訓學員聽課記錄表
附錄10 ×××公司×××培訓班簽到表
附錄11 培訓物品準備清單
附錄12 培訓指南模板
附錄13 培訓效果評估表——反應評估（一級評估）
附錄14 培訓效果評估表——學習評估（二級評估）
附錄15 培訓效果評估表——行為評估（三級評估）
附錄16 培訓效果評估表——結果評估（四級評估）
附錄17 培訓班費用決算表
參考文獻
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