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向上的奇跡 版權(quán)信息
- ISBN：9787504696809
- 條形碼：9787504696809 ; 978-7-5046-9680-9
- 裝幀：平裝-膠訂
- 冊數(shù)：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
向上的奇跡 本書特色
《向上的奇跡》一書一經(jīng)面世，便被翻譯成 14 種語言，并獲得了廣泛關(guān)注和瘋狂好評。 由《泰晤士報》和《福布斯》雜志主持的一項雙年研究中，古德史密斯博士從 3 500 名候選者中脫穎而出，被評為“全球Z具影響力的 15 位商界思想者之一”。美國管理協(xié)會將馬歇爾評為“過去 80 年來在管理領(lǐng)域有影響力的 50 位思想家之一”。 馬歇爾以獨特的方法和高超的智慧深入剖析了那些令我們夜不能寐的問題。他不僅幫我們了解了這些問題的本質(zhì)，還幫我們解決了問題本身。將“新常態(tài)”下的商業(yè)挑戰(zhàn)與實際的工具相結(jié)合，為我們提供了一系列案例分析。你可以利用這些工具幫助自己或幫助你所愛的人。這是一本關(guān)于個人短期和長期發(fā)展的了不起的書。
向上的奇跡 內(nèi)容簡介
在這個瞬息萬變的時代，正向力對職業(yè)人士而言
已經(jīng)不是一種選擇，而是一種必需。
新技術(shù)與全球化相結(jié)合的當下，所有人都處于隨時待命、隨時高度警覺的狀態(tài)，隨時準備超越我們的對手。因此，我們的緊迫感更強，更加努力地工作，但也比以往更缺乏安全感。
對于缺乏正向力的人來說，職場就相當于一個“新紀元專業(yè)化地獄”。這本書告訴我們什么是正向力，以及我們?nèi)绾卧诼殘龊蜕钪袆?chuàng)造它，保持它，并在我們需要它時重新獲得它。
馬歇爾認為正向力漸行漸遠，其初的原因往往是人們無法接受現(xiàn)實并坦然面對人生，并受到 4 個核心因素的影響，認識并調(diào)整這 4 個核心因素能幫助你在職場和生活中
破除限制性思維，提升對自己及周圍環(huán)境的認知；在這個瞬息萬變的時代，正向力對職業(yè)人士而言
已經(jīng)不是一種選擇，而是一種必需。
新技術(shù)與全球化相結(jié)合的當下，所有人都處于隨時待命、隨時高度警覺的狀態(tài)，隨時準備超越我們的對手。因此，我們的緊迫感更強，更加努力地工作，但也比以往更缺乏安全感。
對于缺乏正向力的人來說，職場就相當于一個“新紀元專業(yè)化地獄”。這本書告訴我們什么是正向力，以及我們?nèi)绾卧诼殘龊蜕钪袆?chuàng)造它，保持它，并在我們需要它時重新獲得它。
馬歇爾認為正向力漸行漸遠，其初的原因往往是人們無法接受現(xiàn)實并坦然面對人生，并受到 4 個核心因素的影響，認識并調(diào)整這 4 個核心因素能幫助你在職場和生活中
破除限制性思維，提升對自己及周圍環(huán)境的認知；
實現(xiàn)短期和長期目標，收獲短期的滿足感和長期的利益；
把“被迫改變”轉(zhuǎn)換為“主動養(yǎng)成習慣”，真正學會內(nèi)驅(qū)型成長；
面對人生的不確定性泰然處之，把時間用在能給你帶來價值的事情上。
馬歇爾還提供了正向力工具箱和正向力記分卡，解決你從職業(yè)選擇到創(chuàng)業(yè)方向，從日常溝通到建立關(guān)系中的問題。本書還能教會你如何幫助他人提高他們的正向力。
向上的奇跡 目錄
第1部分 重拾直面生活的勇氣
正向力漸行漸遠，其初的原因往往是人們無法接受現(xiàn)實并
坦然面對人生。
第 1 章 從你當下正在做的事開始
距離成功總是差一點“運氣”
想獲得無往不利的正向力，先回答這4個問題
養(yǎng)老金和“鐵飯碗”都不能為人生幸福買單
第 2 章 一種由內(nèi)向外散發(fā)出來的積極的精神
積極的精神：為出色地完成工作而高興
由內(nèi)向外散發(fā)：停止喊叫，花更多精力鼓舞他人
消極的精神：厭惡工作卻不敢辭職
轉(zhuǎn)變的契機：測量職業(yè)和個人正向力
第 3 章 真正的轉(zhuǎn)變在一次次問答中悄然發(fā)生
停下來，想一想，再做出選擇
長期利益和短期滿足感可以兼得？
第2部分 好的時代，也是壞的時代
在這個新世界里，正向力對職業(yè)人士而言已經(jīng)不是一種選
擇，而是一種必需。
第 4 章 身份認知：你認為你是誰？
記憶中不堪的自己，其實早已不在
揪著你的過去不放，也沒資格參與你的未來
把一切都歸咎于原生家庭，你就心安了嗎？
被時代拋棄的只是自我的虛假
第 5 章 成就：近來你做了什么？
百萬年薪的公司主管只想當小說家
壓力測試：賭你的成就不過是自我感覺良好
第 6 章 聲譽：別人認為你是怎樣的人？
為什么一流方案不如三流方案？
放棄大單更需要智慧和勇氣
立人設(shè)：裝著裝著就成真了
當成功成為你的標簽
晉升秘訣：按時完成工作，到點下班
第 7 章 接受：你能改變哪些事情？
“等……我就會幸福了”
第 8 章 誰謀殺了你的正向力？
“過度承擔”綁架了你的正向力
坐等經(jīng)濟回暖，你就能賺到錢了嗎？
終于證明“我是對的”，然后呢？
“全民娛樂項目”：抨擊老板
30歲的我，害怕過往的努力都白費
表達真實的自我也需要“演技”
第 9 章 無謂的爭辯中沒有贏家
提出不同意見，支持團隊決議
“我吃的鹽比你吃的米還多”
猜不透的惡意無須質(zhì)問
“沒有錄用我就是不公平！”
第10章 一天24小時不停運轉(zhuǎn)的世界
新型的專業(yè)化員工：正向力是必需品
第3部分 如何做出更好的選擇
受困于“工作間文化”的囚徒們從不會尋求變化，而我能提
供給你的的建議就是：清楚了解自己的價值取向，深思
熟慮做出選擇。
第 11 章 后退一步，仍有條條大路
熱血換來職場失意和全額獎學金
正向力工具箱：14種小技巧激起大改變
第 12 章 你想成為什么樣的人？
工具1：設(shè)立個人準則
工具2：了解自己生活在何處
工具3：做一個樂觀主義者
工具4：做一次減法
第 13 章 找到只有你才能達到的成就
工具5：從一磚一瓦成事
工具6：時刻踐行人生使命
工具7：到藍海中游泳
第 14 章 無論好壞，去驗證你的直覺
工具8：知行知止
工具9：懂得說“你好”和“再見”
工具10：將他人的感受量化
工具11：降低閑聊指數(shù)，重獲效率人生
第 15 章 世界并非由我單獨創(chuàng)造
工具12：影響上下級
工具13：為“麻煩”命名
工具14：給朋友一張終身通行證
第4部分 向上的路，你不必一個人走
我們喜歡有人陪伴、有人支持，而當我們要對某人負責時，
就會變得更有動力。
“和你在一起讓我找到了生活中的快樂。”
第 16 章 小小的義務(wù)讓我們更加專注
第 17 章 請你一定要幸福
展開全部
向上的奇跡 相關(guān)資料
沃倫·本尼斯 領(lǐng)導(dǎo)力權(quán)威專家，四任美國總統(tǒng)顧問團成員 馬歇爾是獨一無二的。他以獨特的方法和高超的智慧深入剖析了那些令我們夜不能寐的問題。他不僅幫我們了解了這些問題的本質(zhì)，還幫我們解決了問題本身。本書生動活潑，引人入勝，值得一讀，每一個領(lǐng)導(dǎo)者都會手不釋卷并受益匪淺。 戴維·尤里奇 “現(xiàn)代人力資源管理之父”，密歇根大學羅斯商學院教授 馬歇爾再一次握住了員工和職場問題的脈搏。這本書清晰、深刻、智慧，能夠幫助員工找到自己的正向力，并讓他們找到能夠改變職業(yè)生涯和個人生活的方法。職場中強大的力量來自勞動者，而馬歇爾已經(jīng)找到了讓勞動者們限度地發(fā)揮潛力的方法。 特蕾莎·雷塞爾 瑞銀證券公司 CEO，美國財政部前首席財務(wù)官 馬歇爾將“新常態(tài)”下的商業(yè)挑戰(zhàn)與實際的工具相結(jié)合，為我們提供了一系列案例分析。你可以利用這些工具幫助自己或幫助你所愛的人。這是一本關(guān)于個人短期和長期發(fā)展的非常了不起的書。謝謝你，馬歇爾！ 弗朗西斯·赫塞爾本 彼得·德魯克基金會董事長，美國女童子軍 CEO 《向上的奇跡》這本書引導(dǎo)我們用一種系統(tǒng)的新方法重新認識和定位自己，它是未來領(lǐng)導(dǎo)者指南，謝謝你，馬歇爾，還有你這本好書。 愛德華多·卡斯特羅 - 賴特 沃爾瑪公司副總裁 馬歇爾的又一本充滿鼓勵性、操作性和智慧的書！我愛這些滿是閃光的智慧結(jié)晶，讓我們帶著他的建議在工作和生活中處理各種狀況。 馬克·特爾塞克 高盛公司董事總經(jīng)理 閱讀本書后，我就像接受了馬歇爾的輔導(dǎo)，那感覺真是棒極了。他的書能讓我振奮精神，讓我在生命的每一天里都追求多的意義和幸福。每一個閱讀過本書的人的競技能力都將得到提升。 艾倫·穆拉利 福特汽車公司 CEO，“未來領(lǐng)袖獎”獲得者 馬歇爾的《向上的奇跡》為我們提供了非常好用的觀點和工具，使我們更好地安排自己的生活和工作，更好地投入和奉獻。謝謝你，馬歇爾。
向上的奇跡 作者簡介
馬歇爾·古德史密斯 （Marshall Goldsmith）
美國管理研究院終身成就獎得主
兩度獲得“思想界奧斯卡獎”的全球領(lǐng)導(dǎo)力思想家
《經(jīng)濟學人》商業(yè)新時代值得信賴的思想領(lǐng)袖
馬歇爾 · 古德史密斯博士是一名人生教練和商業(yè)教育家，經(jīng)常在全球各地宣講、授課和指導(dǎo)，主要幫助領(lǐng)導(dǎo)者從個人發(fā)展、員工培養(yǎng)和團隊管理方面實現(xiàn)正向積極、穩(wěn)定的行為改變。
除了向 200 多名首席執(zhí)行官及其管理團隊提供咨詢服務(wù)，他還是 43 本書的作者，銷量超過 250 萬冊，被翻譯成 32種語言，在 12 個國家成為上市暢銷書。他的《自律力》和《習慣力》，都入選亞馬遜網(wǎng)站“100 本領(lǐng)導(dǎo)力書籍”。馬歇爾·古德史密斯 （Marshall Goldsmith） 美國管理研究院終身成就獎得主
兩度獲得“思想界奧斯卡獎”的全球領(lǐng)導(dǎo)力思想家
《經(jīng)濟學人》商業(yè)新時代值得信賴的思想領(lǐng)袖馬歇爾 · 古德史密斯博士是一名人生教練和商業(yè)教育家，經(jīng)常在全球各地宣講、授課和指導(dǎo)，主要幫助領(lǐng)導(dǎo)者從個人發(fā)展、員工培養(yǎng)和團隊管理方面實現(xiàn)正向積極、穩(wěn)定的行為改變。
除了向 200 多名首席執(zhí)行官及其管理團隊提供咨詢服務(wù)，他還是 43 本書的作者，銷量超過 250 萬冊，被翻譯成 32種語言，在 12 個國家成為上市暢銷書。他的《自律力》和《習慣力》，都入選亞馬遜網(wǎng)站“100 本領(lǐng)導(dǎo)力書籍”。
馬歇爾是僅有的兩位有兩本書上榜的作者之一。馬歇爾在彼得·德魯克基金會的咨詢委員會任職10年之久，還是美國陸軍將軍、海軍將領(lǐng)、女童子軍高管以及國際和美國紅十字會領(lǐng)導(dǎo)人的志愿教師，并獲得了“年度國家志愿者”。他在領(lǐng)英上有超過 130 萬的追隨者，他的優(yōu)兔（Youtube）視頻有超過 300 萬的瀏覽量。
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